Tecnicas Administrativas De Pessoa

Financeira – 1º semestre BRASÍLIA 2014 RESUMO O objetivo deste trabalho é analisar as ações práticas desenvolvidas pela empresa Empresa XXX, com base nas teorias estudas nas disciplinas Fundamentos da Administração, Comunicação empresarial e Técnicas de Informática, estudas no primeiro semestre do curso de Gestão Financeira da UNIP. A XXX foi criada em 2008 com objetivo de intermediar a venda de seguros de todos os ramos. Durante as analises realizadas, verificou que a…

eletrônica. 2.6. Praticar atendimento ao cliente interno e externo em concordância com programas de gestão da qualidade ao atendimento. 2.7. Organizar o ambiente de trabalho, Técnicas organizacionais Os processos são mais bem arranjados por indivíduos que têm boas técnicas organizacionais. Aqueles com essas técnicas são capazes de definir objetivos e ter horários que permitam que essas metas sejam atingidas em um tempo razoável. Eles conseguem minimizar o estresse planejando…

Mackenzie Rio, Rio de Janeiro, 2015. É a partir do trabalho do engenheiro francês Henri Fayol, que as funções administrativas ganham status de ciência. A contribuição de Fayol é o ponto de partida para a evolução do pensamento administrativo. Juntamente com Taylor, seu contemporâneo, o qual apresenta o modelo autoritário da Administração. A partir da sistematização das funções administrativas, Fayol lança as bases da Administração Científica Geral com ênfase na estrutura consolidando o…

INTRODUÇÃO. Atualmente nas empresas o que se busca é a excelência em relação aos concorrentes, e para alcançar esse objetivo às empresas tem enfrentado diversos problemas dentro de suas organizações. Como veremos a seguir as teorias administrativas servem para ajudar a solucionar alguns desses problemas, e claro com a ajuda de bons lideres dinâmico e com visão de mercado e de mundo agindo em conjunto com as equipes e sabendo se adaptar as constantes mudanças ambientais as empresas…

Teorias administrativas 1. SURGIMENTO E DESENVOLVIMENTODA TEORIAS 2. TEORIAS ADMINISTRATIVAS 2.1 Teoria da Administração Científica 2.2 Teoria Clássica 2.3 Teoria Burocrática 2.4 Teoria Neoclássica 2.5 Teoria das Relações Humanas 2.6 Teoria Comportamental 2.7 Teoria da Contingência 3. TEORIA ESTRUTURALISTA X NEOCLÁSSICA X HUMANISTA 3.1. Origem da Teoria Estruturalista 3.2. Origem da Teoria Neoclássica 3.3. Origem da Teoria Humanista 4. ÊNFASE NA TECNOLOGIA E ÊNFASE NO AMBIENTE 5.…

19 de março de 2014. TRABALHO DE TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES PROFESSOR BRUNO OLIVEIRA  O que é Administração? Administração é o ato de administrar ou gerenciar negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas. É a tomada de decisões sobre recursos disponíveis, trabalhando com e através de pessoas para atingir objetivos. É o gerenciamento de uma organização, visando conseguir utilizar com eficácia seus recursos para atingir os objetivos propostos.  Qual o…

uma organização abstrata, independente de suas características , ou seja, de uma forma geral envolvendo todos os seus princípios, em sua complexibilidade do pensamento sistêmico. As razões pela qual a teoria de sistemas instaurou-se na teoria administrativa foi o propósito de alcançar uma finalidade ou objetivo entre elementos e relacionamentos, como também globalizar unidades de sistemas. Produzindo mudanças em varias outras unidades, proporcionando um ajustamento de todo sistema,…

composta por princípios, proposições e técnicas em permanente elaboração. A Teoria Geral da Administração começou com a "ênfase nas tarefas", na Administração Científica de Taylor. A seguir, a preocupação básica passou para a "ênfase na estrutura" com a Teoria Clássica de Fayol, e com outras princípios como o Fordismo de Henry Ford e a Teoria Burocrática de Max Weber, seguindo-se mais tarde a Teoria Estruturalista. A Reação Humanística surgiu com a "ênfase nas pessoas", por meio da…

se abrange. Veremos que se trata do corpo de conhecimentos a respeito das organizações e do processo de administrá-las. Reafirmando a ideia anterior, a Teoria Geral da Administração ou TGA como preferirem, é composta por princípios, proposições e técnicas em permanente elaboração. Entre estes e outros detalhes sobre a história da teoria da administração iremos ver adiante com prioridades sobre os fatos marcantes e diretamente ligados às mudanças, influências e acontecimentos desta…

e o aprendizado da gerência A gerência é a arte de pensar, de decidir e de agir; é a arte de fazer acontecer, de obter resultados. Resultados que podem ser definidos, previstos, analisados e avaliados; mas que têm de ser alcançados através das pessoas e numa interação humana constante. De um lado, pode-se tratar a gerência como algo científico, racional, enfatizando as análises e as relações de causa e efeito, para se prever e antecipar ações de forma mais consequente e eficiente. De…