Técnicas de trabalho

1 SLIDE: Técnicas de treinamento 2 SLIDE: Apresentação: As técnicas de treinamento tem como finalidade melhorar o desenvolvimento profissional do ser humano na sua organização, e no desempenho das suas funções além de ser o processo que visa à preparação e ao aperfeiçoamento das habilidades e dos conhecimentos dos funcionários de uma organização. O treinamento é realizado de uma maneira em que de um lado está o instrutor e do outro o aprendiz. Os aprendizes são os empregados de qualquer nível hierárquico da empresa que estejam necessitando aprender, ou melhorar seus conhecimentos sobre alguma atividade de trabalho. Os instrutores são as pessoas de qualquer nível hierárquicos da empresa que podem ser experientes ou especializados em alguma atividade ou trabalho, que transmitem seus conhecimentos de forma organizada e clara para os aprendizes. 3 SLIDE: A execução do treinamento depende dos seguintes fatores: * Adequação do programa de treinamento as necessidades da organização; * Qualidade do material do treinamento apresentado; * Cooperação dos chefes e dirigentes da empresa; * Qualidade e preparo dos instrutores; * Qualidade dos aprendizes; 4 SLIDE: Os programas de treinamento são destinados a manter e a melhorar o desempenho no trabalho atual, enquanto os programas de desenvolvimento buscam desenvolver habilidades para os trabalhos futuros. A necessidade de treinarem empregados novos ou recém-promovidos fica evidente em qualquer…

ESTEVES 9911157026 PABLO RICARDO ALVES 1422189944 ATPS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO ETAPA 1 - O PROCESSO DE NEGOCIAÇÃO ETAPA 2 – A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO NA NEGOCIAÇÃO E AS VARIÁVEIS BÁSICAS DA NEGOCIAÇÃO PROFESSOR: PAULO BARRETO ITAPECERICA DA SERRA-SP ................. de 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ETAPA 01 - O PROCESSO DE NEGOCIAÇÃO 4 2.1. Resenha e comparativo 2.2. A importância das técnicas de negociação/Questões 3 ETAPA 02 – A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO…

Campinas - unidade 3 Curso de Medicina Veterinária LARICE SILVA FERREIRA VANESSA DA SILVA PILATTI CASTRAÇÃO DE PEQUENOS ANIMAIS Campinas-sp 2014 CASTRAÇÃO DE PEQUENOS ANIMAIS NOME RA SÉRIE Larice Silva Ferreira 3776738228 6º Semestre Vanessa da Silva Pilatti 5824165424 5º Semestre CAMPINAS-SP 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. OVARIOHISTERECTOMIA: OBJETIVO E INDICAÇÕES 5 2.1 TÉCNICA CIRÚRGICA 6 2.2 COMPLICAÇÕES 9 3.…

Universidade Anhanguera - UNIDERP Centro de Educação à Distância Curso de Administração Desafio de Aprendizagem Técnicas de Negociação Gestão de Conhecimento Desenvolvimento Pessoal e Profissional Integrantes do grupo: Desafio de aprendizagem Técnicas de negociação, Gestão de conhecimento e Desenvolvimento pessoal e profissional Trabalho de Aprendizagem Curso de Administração – EAD Universidade Anhanguera - Uniderp Sumário:…

tempos e movimentos dos trabalhadores Durante muito tempo os gestores focaram o gerenciamento de funcionários voltado para suas habilidades e competências profissionais, fato é que, quando observamos o gênesis do desenvolvimento da administração por volta do ano de 1790, com a Revolução Industrial; há de se perceber a preocupação dos pesquisadores em ter o recurso humano correto para cada atividade, como na visão de Taylor, com o seus estudos voltados para a relação de…

Centro Universitário Belas Artes de São Paulo ANÁLISE DE INTERVENÇÃO DE RESTAURO Thais Oliveira do Nascimento – AM7AU Trabalho de Técnicas Retrospectivas Professor David Ventura Junho 2012O Solar Berquó Denominação: O Solar Berquó era uma casa nobre tombada pelo IPHAN desde 1938 e que, entre 1855 e o final dos anos 1970, abrigou o Colégio São Salvador. Em 1982, a Superintendência Regional do IPHAN na Bahia adquiriu o imóvel para restaurá-lo e transformá-lo em sua sede.…

ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS Plano de Negócios apresentado como desafio de aprendizagem da disciplina de Técnica de Negociação, no Curso de Administração de Empresas da Universidade Anhanguera, 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................... 4 2. ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS........ 5 3. Relato do filme “A negociação” com Samuel L. Jackson.......................... 7 4.…

membrana desaparece no decorrer do sétimo mês, embora ás vezes persista até ao nascer. A íris não adquire sua pigmentação completa, sendo que os recém-nascidos têm a íris azul-cinzenta, qualquer que venha a ser a cor de seus olhos no futuro. Os cílios e as sobrancelhas surgem em geral neste período. Os lábios exibem uma delimitação bem nítida. Os pulmões do feto de seis meses já são suficientemente desenvolvidos para poderem respirar poucas horas, caso venha nascer prematuramente. Neste…

UNIBAN- UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS 3º SEMESTRE EMPREEDEDORISMO PLANO DE NEGÓCIOS PROFESSOR: PAULO SÉRGIO SÃO PAULO 2012 SUMÁRIO EXECUTIVO A Constrular Construções Ltda foi criada com o objeto de ser uma das maiores empresas de São Paulo atuante no seguimento imobiliário, com compra, venda de apartamentos e casas, com posterior extensão deste negócio aos demais estados do país. Nossos públicos são as classes B e C. Pretendemos…

de trabalho do Brasil. Daí a importância em diminuir a mortalidade das PME's (Pequenas e Médias Empresas). 2)Introdução Antes de começar o seu plano de negócio, o empreendedor precisa se livrar dos mitos que o rodeiam. O número um é de que um bom plano será a salvaçãode sua empresa. Isto porque, o mercado está cheio de exemplos de planos de negócios maravilhosos e muito bem escritos, mas que findaram em empresasfalidas. O empreendedor precisa saber que os planos de negócio são…