Simplicidade E Liderança No Seculo Xxi

variabilidades de organizações, seu funcionamento e estrutura e a relação entre a organização e o comportamento humano. Baseado na premissa: homem – organização, serão estudados os elementos a seguir: a motivação, a mudança, os conflitos e a liderança. 6 METODOLOGIA Antes de escrever sobre o método a ser utilizado, gostaria de dizer que escolhi este tema para pesquisar, por ter gostado e me interessado muito pela disciplina chamada Análise Comportamental, ministrada pelo…

Cultura e Informação pela ECA/USP. Docente do SENAC/SP no curso de pós-graduação “Gestão Cultural: Cultura, Desenvolvimento e Mercado”. Email: lilianass@uol.com.br. 2 Dicionário Eletrônico Houaiss da Língua Portuguesa. ideia de que, em meados do século XXI, o planeta enfrentaria os limites de sua capacidade de suporte. A menos que o crescimento econômico fosse refreado, o esgotamento dos recursos naturais do globo se tornaria uma realidade. Em 1973, na Conferência de Estocolmo, o…

individualidade através do vestuário. Ícones históricos da música brilharam neste período, Michael Jackson e Madonna, conhecidos como o rei e rainha do pop. Década de 70 caracterizada pela moda flower Power, hippie. Atualmente, vemos que a as modas do século XX, vem retornando e há uma maior visibilidade do consumidor, por causa da internet. A música também vem se renovando, vemos um exemplo do sertanejo, que foi febre na década de 90, hoje foi atualizado com ritmos mais rápidos e…

itens da mesma espécie, as primeiras escritas contábeis datam do término da Era da Pedra Polida, quando o homem registrava os seus primeiros desenhos e gravações, os primeiros controles eram estabelecidos pelos templos, o que perdurou por vários séculos. Os suméricos e babilônicos, assim como os assírios, faziam os seus registros em peças de argila, retangulares ou ovais, ficando famosas as pequenas tábuas de Uruk, que mediam aproximadamente 2,5 a 4,5 centímetros, tendo faces…

mercado de trabalho global exigem um comprometimento com o estudo sistêmico permanente e a disposição para o aprendizado de novas habilidades. O atendimento ótimo ao cliente é um dos fatores que serão decisivos para o sucesso do administrador do século XXI Pelo estudo, temos a possibilidade de abrir nossas mentes, de superar os limites mais ou menos estreitos de nossos bairrismos, de enriquecer-nos, humanamente, por meio de conhecimentos mais apurados. ORGANIZAÇÃO O…

Outra característica importante, citada por Paulo Barreto, é a busca incessante por conhecimentos e habilidades. Vivemos em uma geração em que um diferencial competitivo no mercado é a sede e facilidade em aprender, um verdadeiro administrador do século XXI utiliza ideias do futuro, pensa além, apresenta soluções, e principalmente esta sempre preparada para se adaptar as mudanças. É época de mudança e descontinuidade, os profissionais e organizações têm que utilizar essa visão de…

desperdícios, com muito trabalho e rigidez. Sucher, marceneiro habilidoso, fabricou os móveis da casa enquanto Szeva se dedicava à educação dos filhos, ao trabalho doméstico e à alimentação da família. (AWAD, 2003) A Europa naquele conturbado início de século, sob ameaça constante de golpes de estado, nazismo, fascismo e comunismo, a Polônia católica era preconceituosa e anti-semita. A mudança da família Klein para a cidade de Lippe, onde até o trânsito pelas ruas era perigoso Samuel,…

costumes brasileiros desde o tráfico de escravos africanos. Ela acarretara mudanças em diversos aspectos, pois podemos encontrá-la na música popular, nas religiões, na culinária entre outros. De maneira geral, tanto na época colonial como durante o século XIX a matriz cultural de origem europeia foi a mais valorizada no Brasil, enquanto que as manifestações culturais afro-brasileiras foram muitas vezes desprezadas, desestimuladas e até proibidas. Assim, as religiões afro-brasileiras e a…

apoio de entidades externas, como sindicatos, associações de classe etc. 8.2. Maneiras de obter apoio das pessoas para as mudanças • Remoção de barreiras • Remoção de barreiras culturais • Comunicação a respeito dos rumos da mudança • Liderança para orientar a mudança • Preservação do emprego das pessoas • Utilização de equipes • Busca do apoio de todas as pessoas • Participação e envolvimento de todas as pessoas • Envolvimento de todo o sistema • Recompensas…

produtividades, cuidados para possíveis paralisações. Você que é um gestor ou uma liderança, tome muito cuidado nessa hora, pois o planejamento é a “alma” da empresa, pois consiste em saber o que deve ser executado e de que maneira deve ser executado para que sua empresa tenha muito sucesso, o hoje e o amanhã, assim você devem estar preservando o futuro da mesma. Entendemos que no século XXI, o administrador é o profissional de hoje que pensa e utiliza as idéias…