Rotatividade No Mc Donalds

processos produtivos: – Produção de Massa: » É o fornecimento de grande número de produtos e serviços idênticos. • Ex.: Parafusos, automóveis e refeições rápidas em cadeias de lanchonetes são fornecidos por meio de sistemas de produção em massa (Mc Donalds, Burguer King, Habibs). » Os sistemas de produção em massa são estáveis e padronizados, para que os produtos e serviços não apresentem variações. R.H.A. Consultoria - 20 TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO I I.1 –…

vendedores têm menos de 4 anos na SKT e 46,15% dos gerentes também se encontram com o mesmo tempo. Os gerentes que se encontram entre 5 e 14 anos de empresa somam 54,85%. O setor do varejo e a profissão de vendas caracterizam-se por uma grande rotatividade de mão-de-obra, decorrente das condições de trabalho, que exigem uma dedicação acima das outras profissões, e da remuneração variável, que exige uma performance elevada de seus participantes. Tabela 8 - Tempo de empresa tempo…

Totais: $ 10.000 Considerando, ainda, que no período não havia estoque inicial nem final de produtos acabados e que toda produção iniciada e acabada no mês foi vendida, veja como calcular a margem de contribuição do período: MC = 200.000 − 130.000 − 15.000 MC = 55.000 Significa que a receita bruta auferida na venda dos produtos, após cobrir o total dos custos e despesas variáveis, gerou para a empresa recursos financeiros no montante de $ 55.000, para cobrir os custos e as…

Estima que os ativos intelectuais de uma empresa normalmente valem três a quatro vezes mais do que o valor contábil tangível. Para encontrar o ouro escondido, precisamos de um mapa. O MAPA DO TESOURO A definição de capital intelectual de H. Mc Donald, futurologista da ICL - grande fabricante inglesa de computadores de propriedade da Fujitsu - é mais adequada: "O conhecimento existente em uma organização e que pode ser usado para criar uma vantagem diferencial”- em outras…

nostalgia.Escreveram em muitos gê­ e­os de prosa, ini­ iaram n r c no­­vas for­­mas e encontraram meios de ga­ har a vida com a literatura. n Com eles, a litera­ura ameri­ ana t c 23 co­ e­ ou a ser lida e apre­ iada nos Estados Uni­ mç c dos e o exterior. tornou-se um tipo de embaixador cul­u­al e di­ t r plo­ ático na Europa, como Benjamin Fran­klin e m Nathaniel Hawthorne. Apesar de talento­ o, talvez s não se tivesse torna­do es­cri­tor em tempo integral, …

organizacional. São Paulo: Atlas, 2001. ASSAF NETO, Alexandre; LIMA, Fabiano G. Curso de Administração Financeira. São Paulo: Atlas, 2009. BOAS, A. A.Vilas; ANDRADE, R. O. B. Gestão Estratégica de Pessoas. Rio de Janeiro: Elsevier, 2009. BOWERSOX, Donald J.; CLOSS, David J. Logística Empresarial. São Paulo: Atlas, 2007. BRASIL. Decreto-Lei nº 200, de 25 de fevereiro de 1967 e suas atualizações. Dispõe sobre a organização da administração federal, estabelece diretrizes para a…

seletividade do produto, a quantidade de itens ou densidade. As estruturas para verticalizao de estoque s podem ser utilizadas entre 75 a 80 da capacidade total, pois alm de ser necessria a reserva de locais para cargas que podem chegar antes da rotatividade dos itens que j esto armazenados, se a lotao chegar perto ou atingir os 100, ser inevitvel no deixar paletes no cho, obstruindo assim, os corredores de acesso, causando gargalos nas operaes do armazm. Equipamentos de Movimentao Em…

relacionada: * Adequação a os cargos, facilitam a motivação e a produtividade ; * conhecimento do potencial e das limitações dos trabalhadores; * relação duradoura entre a organização e o os trabalhadores; * Redução de rotatividade de pessoal e menos demissões; * redução de treinamento; Por outro lado, um processo de recrutamento e seleção mal desenvolvido pode provocar conseqüências como: • Comprometimento do trabalho de gestão de…

relacionamento autocrático entre gerentes e subalternos. Não consideravam, também, as peculiaridades culturais de cada empresa. Em conseqüência, apesar dos lucros serem elevados, havia, em muitos casos, baixa produtividade, absenteísmo, alta rotatividade de mão-de-obra, inúmeros furtos e altos prejuízos com sabotagens. Max Weber (“A Burocracia”, anos 10-20 do século XX) e Alfred Sloan (“A Organização multidivisional”, 1923-25) também colaboram de maneira marcante com a história da…

auto-estima do funcionário. Ele procurava garantir o emprego ao trabalhador, e, além disso, todos os benefícios sociais estabelecidos por lei. Mas por que essa preocupação? Assim como acontece em alguns departamentos das organizações atualmente, a rotatividade de pessoal implica na produtividade da empresa, trazendo muitas vezes um resultado negativo. Era então mais um motivo para que houvesse a manutenção das mesmas pessoas na organização. Fayol via uma grande importância em…