Rh Anhanguera Questao 4

Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CST GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina: PROINTER III Tutor a Distância: ELTON ESPOLADORE-RA: 443428 ELIZABETHE MACHADO DE MORAES- RA:437040 GLAUCIA S. ANTUNES DE ANDRADE- RA; 441394 SONIA MARIA ALEXANDRE FOLETTO VOLPATO-RA;439474 ELTON ESPOLADORE-RA: 443428 ELIZABETHE MACHADO DE MORAES- RA:437040 GLAUCIA S. ANTUNES DE ANDRADE- RA; 441394 SONIA MARIA ALEXANDRE

ATIVIDADES Aluno: RA: UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP TDA - TRABALHO DIRIGIDO DE APRENDIZAGEM DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL CADERNO DE ATIVIDADES IDEALIZAÇÃO Profa. Dra. Ana Maria Costa de Sousa 1 ELABORAÇÃO Profa. Dra . Heloisa Helena Gianotti Pereira Profa. Dra. Thais de Sousa Pagani 3 Prof. Me. Daniel Martins Pereira 4 Profa. Esp. Aline Ertzogue Marques 5 COLABORAÇÃO Profa. Esp. Andreia Chiara Prieto 6 Profa. Esp. Fabiana Cristina Perin 7 1 2 3 2 4 5 6 7…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP ENGENHARIA ELÉTRICA – ADMINISTRAÇÃO CLAITON FELICE RIBAS JÚNIOR - RA 6098520473 CLEITON CARDOSO - RA 6063475041 FELIPE SOBRINHO ANGOLERI - RA 6023362740 JOÃO PAULO FLAQUET O. AZEVEDO - RA 6066498934 LUI RODRIGUES - RA 6065374688 MARCIANO LOPES - RA 6066482114 RODRIGO SERVIAM DA SILVA - RA 6066498674 ROBERSON LESCANO – RA 6065451823 …

Faculdade Anhanguera Campinas, Câmpus 1 MBA EM GESTÃO DE PESSOAS PÓS-GRADUAÇÃO 2015 Gestão estratégica de pessoas e o novo papel do RH Estratégico nas organizações. FAC Campinas Unidade 1 2015 Sumário Resumo 3 1 - Intrudução 3 2 - Liderança, palavra-chave nas organizações atuais 3 3 - O líder pode mudar a visão de seus liderados 4 4 – Gestão de Talentos 5 5 – Gestão Estratégica como Diferencial 6 6 - Estudo de Caso (Depoimento) 7 7 - Considerações Finais 8 Bibliografia 9 RESUMO

Souza– RA 8054785256 Luzimara Cosme Lemes da Silva – RA 8070837123 Paulo Rogério Domingues – RA 8075817550 Administração Professora: Ilza Marques Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior em Engenharia de Produção da Universidade Anhanguera, como requisito para a avaliação da Disciplina Administração para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. SUMÁRIO…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Avaliativa - ATPS Éticas e Relações Humanas no Trabalho Profº Dante Bonetti de Freitas Carla Aparecida Alves da Silva RA 4137227367 Gabriela Camargo Moreira de Almeida RA 4185262446 Larissa Manoel Faria RA 4129003721 Thalita Ferreira Leite RA 4158247619

Algumas das áreas de atuação são: - Indústrias - Área de RH - Universidades e instituições de pesquisas - Área de demografia - Área de marketing e analise de mercado - Área financeira e bancaria Foi realizado coleta de dados referente à pesagem de 100 pacotes de café de 500 gramas, para compor a amostra, objeto de estudo para composição de relatório estatístico visando o controle da qualidade no processo de embalagem do produto em questão. AMOSTRA PESO (gr) AMOSTRA PESO…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO SUPERIOR TECNÓLOGO EM GESTÃO EM RH PROINTER PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS I ANDERSON UESLEI OLIVEIRA CRUZ RA: 434300 ANNE CAROLINE LOPES DE SOUZA RA: 414431 GENIVAL DE SOUZA NEVES RA: 420084 HUILTER SERAFIM DA SILVA JÚNIOR RA:416614 RONILDA MARTINS DE SOUSA RA: 423609 BRASÍLIA 2013 Título do PROINTER Projeto apresentado, como exigência parcial para a disciplina Projeto Interdisciplinar Aplicado

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BARRA DO GARÇAS – MT CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA Vinícius De Freitas RA: 9390337383 DESAFIO DE APRENDIZAGEM DA DISCIPLINA EMPREENDEPORISMO, ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIOANAL. Barra do Garças - MT 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BARRA DO GARÇAS - MT CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA Vinícius De Freitas RA: 9390337383

ANHANGUERA- UNIDADE BRIGADEIRO/GESTÃO RH 1º SERIE KATIA ANTUNES DA SILVA RA: 9155286803 DESAFIO PROFISSIONAL EMPREENDEDORISMO MARIZA CANDIDOS SÃO PAULO – SP 2014 1.SUMARIO 2. INTRODUÇÃO 3. O NEGÓCIO 3.1 DESCRIÇÕES DO NEGÓCIO 3.2 DESCRIÇÕES DOS SERVIÇOS 3.3 MERCADO 3.4 LOCALIZAÇÃO 3.5 COMPETIDORES (CONCORRÊNCIA) 3.6 EQUIPE GERENCIAL 3.7 ESTRUTURA FUNCIONAL 4. DADOS FINANCEIROS 4.1 FONTES DOS REWCURSOS FINANCEIROS 4.2 INVESTIMENTOS NECESSÁRIOS