Rh 5 Semestre Portfólio Individual

fornecimento em todo o mercado nacional e também para o mercado externo. Suas principais aplicações são em bras portuárias, plataformas OFFSHORE, pontes, fundações profundas. A unidade de tubos de Cariacica foi construída com o intuito de aumentar o portfolio de produtos oferecidos para o mercado de fundações na América do Sul. Até então apenas estacas pranchas, conectores e perfis pesados importados eram comercializadas pela empresa nesse segmento, já que o custo logístico para…

Aluno:_________________________________Turma/Turno________ 1 INFORMAÇÕES GERAIS - CONTRATO 1 - Apresentação geral da disciplina Ementa Processo de desenvolvimento de recursos humanos. Aprendizagem. Andragogia. Processo e subsistema de desenvolvimento de RH. Educação Corporativa. Universidades Corporativas. Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas: Conceitos, Etapas e o Ciclo do Processo de T&D. Práticas. Métodos e tipos de treinamento. Tendências de Treinamento. Tecnologia…

.............................. 20 20 21 24 24 Capítulo 4: Aspectos Metodológicos ................................................................. 26 4.1 HP um exemplo na prática de Benefícios Flexíveis .............................. 26 Capítulo 5: Pesquisa de Campo .......................................................................... 29 5.1 Principais Resultados ............................................................................ 31 Considerações Finais .........................

ECONÔMICO A PARTIR DA EMPRESA SADIA - REFERÊNCIA DE EXCELÊNCIA NA INDÚSTRIA DE ALIMENTOS NACIONAL Projeto Integrador Multidisciplinar - PIM, apresentado ao Instituto Cuiabá de Ensino e Cultura, como parte dos requisitos para a conclusão do 4º Semestre, sob a orientação da Professora Esp. Liliam P. Albuquerque. CUIABÁ/MT ABRIL-2014 2 “Talento é dom, é graça. E sucesso nada tem haver com sorte, Mas com determinação e trabalho´´ . (Augusto Branco) 3 SUMÁRIO…

didática e paciência. Professor, João José Samarão Gonçalves, pela atenção e assiduidade. Professor, Renato Campos da Silva, pelos ensinamentos, compreensão, dinâmica e postura demonstrada ao longo do semestre. A todos que diretamente ou indiretamente contribuíram para a realização deste projeto. 5 “Os jovens se cansarão e se fatigarão, e os mancebos certamente cairão. Mas os que esperam no Senhor renovarão as suas forças, subirão com asas como águias: correrão, e não se cansarão;…

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO Curso: Formação Específica em Adm. de RH Material de Apoio Não substitui a bibliografia indicada Profa. Ms. Esmeralda A. de Oliveira: Mestre em RH e Gestão do Conhecimento pela Universidad de Léon - Espanha, Pós Graduada em Administração de Recursos Humanos pela UNIP, Pós Graduada em Gestão da Qualidade e Gestão Ambiental pelas Faculdades…

LOGÍSTICA CENTRO DE DISTRIBUIÇÃO DA QUÍMICA AMPARO UNIDADE BAHIA SALVADOR 2012.2 CENTRO DE DISTRIBUIÇÃO DA QUÍMICA AMPARO UNIDADE BAHIA Consultoria realizada pelos alunos do 4º semestre do curso de Logística do campus Fratelli Vita noturno, como avaliação final da disciplina Transporte Marítimo Internacional sob a orientação geral do docente Jerônimo Ribeiro Andrade, como requisito parcial para obtenção de título de…

.................................... 19 QUADRO 3 - DADOS DO SÓCIO 3 ......................................................................... 19 QUADRO 4 - ANÁLISE DO MACRO AMBIENTE ..................................................... 31 QUADRO 5 - ANÁLISE DA EMPRESA TRIUNFO INVESTIMENTOS ..................... 37 QUADRO 6 - ANÁLISE DA EMPRESA UNILETRA CORRETORA .......................... 38 QUADRO 7 - ANÁLISE DA EMPRESA VALOR INVESTIMENTOS ......................... 39 QUADRO 8 -…

ATIVIDADES PRTICAS SUPERVISIONADAS 1 Semestre So Paulo 2014 Rodrigo Mendes de Almeida YAGO TADEU PEREIRA RODRIGUES anlise do modelo de gesto da empresa neointelligence Projeto Interdisciplinar apresentado como avaliao da disciplina de Atividades Prticas supervisionadas do 1 semestre do curso de Administrao da…

SILVA SANTOS R.A: B017813 JÉSSICA MILEIDE OLIVEIRA ANDRADE R.A: B55BIC-6 KAROENE BARBOSA SIMÕES R.A: B54DEG-7 LEILA CRISTINA MENDES R.A: B54DEF-9 NATHALIA TITTZ R.A: B55BID-4 CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TURMA : GH1P36 1º SEMESTRE CIDADE UNIVERSITÁRIA 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA