Resumo Do Livro Minha Vida E Minha Obra Henry Ford

Nome: Gustavo Neri de Souza RA: 46281 RESUMO DO ARTIGO: ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NOS NEGÓCIOS As empresas, que sempre influenciaram a sociedade, tem se deparado com a necessidade de pensar e agir sobre sua função social em contrapartida ao seu lucro, algo que vem ganhando cada vez mais importância e era difícil de se imaginar até a metade do século XX. As organizações atualmente necessitam de potencializar os negócios considerando a intervenção da mesma no meio ambiente…

Dias do Nascimento Resumo: O presente artigo integra-se da análise reflexiva dos dois primeiros capítulos da obra literária de Aldous Huxley “Admirável Mundo Novo”, escrito em 1932, mostraremos que apesar de ser uma obra visivelmente antiga nos trás uma visão completamente atual. Colocaremos em discussão aspectos sobre as estratégias de controle e exercício de poder, utilizados na produção e educação dos indivíduos, os princípios de inclusão/ exclusão social presente na obra e como…

Resumo do Capítulo 3 do livro Teoria Geral da Administração - Chiavenato Com a finalidade de alcançar elevada eficiência industrial, os métodos da ciência foram aplicados à administração, surgindo assim, o nome “Administração Científica”. Frederick W. Taylor foi considerado o fundador dessa teoria, quando sua principal preocupação era eliminar o desperdício que as indústrias americanas sofriam, e elevar o seu nível de produtividade. Taylor foi educado para ser disciplinado, devoto ao trabalho

empresas norte-americanas. Como tinha larga experiência na própria linha de produção, foi um dos primeiros a destacar a necessidade de racionalizar o tempo e a divisão do trabalho industrial para aumentar a eficiência nas fábricas. No seu principal livro, Os Princípios da Administração Científica, publicado em 1911, Taylor afirma a necessidade de executar o trabalho administrativo em bases científicas e objetivas. Sua grande contribuição teórica reside nas diretrizes que fixou para a…

publicação de seu livro Shop Management (1903) sobre as técnicas de racionalização do trabalho operário por meio do estudo de tempos e movimento (motion-time study). Taylor observou pacientemente o desenvolvimento das tarefas de cada trabalhador e concluiu que o operário médio produzia abaixo de sua capacidade, dessa forma, um operário mais produtivo tendia a produzir menos, acomodando-se pelo fato de receber a mesma remuneração que seu colega menos produtivo. Extraindo a essência de seu…

FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO: TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA RESUMO Taylorismo ou Administração científica é o modelo de administração desenvolvido pelo engenheiro norte-americano Frederick Taylor (1856-1915), considerado o pai da administração científica e um dos primeiros sistematizadores da disciplina científica da Administração de empresas, “em 1896, entrou para Bethlehem Steel, onde começou a fazer experiências objetivando o aumento de produtividade. MERELES (2003)”. …

RESUMO Egito O Egito foi unificado por volta 3100 a.C, A regularidade das inundações do Nilo teve grande influência sobre os egípcios, levando-os, provavelmente, a desenvolver uma mentalidade orientada para o planejamento de longo prazo. As pirâmides são mais conhecidas testemunho das aptidões técnicas e administrativas dos egípcios, para contraí-las os egípcios enfrentou e resolveu problemas gigantescos de administração de mão de obra, uso de arquitetura e logística

A EVOLUÇÃO DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS O texto está dividido em três partes – primeiramente, faz-se uma breve apresentação de Norbert Elias e sua obra. São apresentadas então as principais teorias administrativas que floresceram no século XX, partindo-se da herança deixada pela revolução industrial. Este resumo histórico dos modelos administrativos visa entender como estas teorias influenciaram e foram influenciadas pela forma como as empresas se estruturaram e representam…

RESUMO Este artigo é uma análise da obra “ADMIRÁVEL MUNDO NOVO” de Aldous Huxley, que está englobada no subgênero da ficção cientifica publicado em 1932, onde “Comunidade, Identidade, Estabilidade” é o lema do estado mundial imaginado na visão de Huxley. Concomitantemente esta sendo utilizado como teórico Massaud Moisés. Palavras Chaves: Condicionamento. Sociedade. Futuro. Laboratório. Clonagem. O objeto de estudo deste trabalho foi à obra “Admirável Mundo Novo”, do inglês Aldous Huxley que

empresa) e externo (no ambiente que envolve a empresa); precisa ver mais longe, pois está ligado aos objetivos futuros e estratégicos que a empresa pretende alcançar por meio de uma atividade conjunta de todos. O administrador deixa marcas profundas na vida das pessoas, pois lida com elas e com seus destinos e influencia o comportamento de clientes, fornecedores, concorrentes e demais organizações humanas. Sua influência é, portanto, interna e externa. PERSPECTIVAS FUTURAS DA…