Respostas Conhecimento Interorganizacional

HIERARQUIZAÇÃO DE SISTEMAS. De acordo com a perspectiva sistêmica, o foco do processo de negociação deve ser transferido do mero conhecimento de técnicas e ferramentas- da abordagem tradicional da negociação - para a detenção de habilidades interpessoais ou, ainda, interorganizacionais de aprendizagem. Entretanto, para que isso se concretize, o negociador deve ter amplo conhecimento dos 11 pilares que sustentam uma negociação sistêmica. São eles: - O primeiro aspecto é…

A CATERPILLAR MOVE MONTANHAS COM NOVOS SISTEMAS DE INFORMAÇÃO RESPOSTAS AS QUESTÕES DO ESTUDO DE CASO 1. Quais eram os problemas da Caterpillar? Diagnóstico da empresa e uma empresa líder de mercado que não espera concorrência. 2. Que fatores humanos, organizacionais e tecnológicos ajudaram a criar esses problemas? Fatores humanos insatisfação dos clientes internos Custos com a folha de pagamento Fatores Organizacionais Burocracia excessiva Falta de comunicação interna…

Informação (TI) contribui para tornar a logística mais eficiente e efetiva na geração de valor para as empresas, sendo inúmeros os sistemas de TI disponíveis para a aplicação na logística. Entretanto, os profissionais de logística nem sempre têm conhecimento sobre o melhor sistema a adotar segundo as características de sua cadeia de suprimentos. Este é um problema que, se não for eliminado, poderá impedir a materialização das promessas trazidas pela combinação do conceito de gestão da…

Funções do administrador Na Estrutura Teoria da Burocracia (1909) Organização formal burocrática Racionalidade organizacional Teoria Estruturalista (1947) Múltipla abordagem: Organização formal/informal Análise intra-organizacional Análise interorganizacional Nas Pessoas Teoria das Relações Humanas (1932) Organização informal Motivação, liderança, comunicações, dinâm.grupo Teoria do Comportamento Organizacional (1957) Estilos de administração Teoria das decisões Integração…

família TCP/IP), a variedade é enorme e não há, em princípio, limites para implementação de novos serviços. O modelo de implementação dos serviços na Internet (que tem a característica de transparência, que é de conhecimento liberado, que é irrestrito, que todos conhecem ou podem tomar conhecimento) baseia-se no modelo cliente-servidor. Esse modelo, como o próprio nome informa, utiliza-se de máquinas servidoras máquinas clientes. Os servidores são nada mais do que máquinas (em regra,…

entendermos organização dessa forma, a distinção entre aquelas pertencentes às esferas do mercado, Domínios do Espaços do Estado ou do terceiro setor torna-se conhecimento de prática irrelevante; afinal, conclui-se que todas as empresas devem ser orientadas para e pelo social. É isso que se admite, aqui, para o entendimento do conceito de Interorganizacional Interdisciplinaridade gestão social. Interinstitucional Outra contribuição de Follett refere-se à importância da visão integral e…

teoria abrangente e útil em diversos campos da ciência. Esse desafio se torna ainda mais complexo diante da constatação da multiplicidade de conceitos e construtos de pesquisa relacionados diretamente com o mesmo processo de geração e operação de conhecimento para adaptação e performance organizacional. Por fim, o quinto desafio refere-se às metodologias de pesquisa sobre aprendizagem organizacional, com possibilidades pouco exploradas e uma hegemonia dos instrumentos de percepção…

informação. O dado é entendido como um elemento da informação, podendo ser um conjunto de letras, números ou dígitos, que isoladamente, não transmite nenhum conhecimento. Quando essa informação é “trabalhada” por pessoas e recursos computacionais, possibilitando a geração de cenários, simulações e oportunidades, pode ser chamada de conhecimento. Independente de seu tipo, nível ou classificação, tem como maior objetivo o auxílio nos processos de tomadas de decisões nas organizações.…

2003 Contexto favorável à criação de conhecimento organizacional: o caso de uma rede de PMEs no sul do Brasil Alsones Balestrin Lilia M. Vargas Pierre Fayard Introdução Alguns autores (Prahalad & Hamel, 1990; Nelson, 1991; Kogut & Zander, 1992; Grant, 1996; Nonaka & Toyama, 2002) consideram que a habilidade para criar e utilizar conhecimento é uma importante fonte de sustentabilidade de vantagens competitivas para as empresas. Para Drucker (1993) o conhecimento pode ser hoje…

31/03/13 GRAGC_20131: Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Você acessou como CARLOTA GONÇALVES DA SILVA SAIR Graduação GRAGC_20131 Questionários Revisão da tentativa 1 Gestão do Conhecimento Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Terminar revisão Iniciado em Com pletado em Tem po em pregado domingo, 31 março 2013, 20:59 domingo, 31 março 2013, 21:04 5 minutos 5 segundos 6/6 Aulas: Aula-tem a 1: Definindo o conhecim ento e a…