Requisitos Mentais

seja em qualidade, são estabelecidas através de um esquema de descrições e especificações de cargos. As descrições de cargos relacionam as tarefas, os deveres e as responsabilidades do cargo, enquanto as especificações de cargos se preocupam com os requisitos ne­cessários ao ocupante. Assim, os cargos são preenchidos de acordo com essas descrições e especificações. O ocupante do cargo deve ter características pessoais compatíveis com as especificações do cargo, enquanto o papel a…

INTERDIÇÃO COM PEDIDO DE CURATELA PROVISÓRIA da pessoa de seu filho, BELTRANO DE TAL, brasileiro, solteiro, pensionista, deficiente mental, residente e domiciliado no mesmo endereço do Requerente, o que faz com fulcro nos pontos de fato e de Direito doravante articulados: 1 – DOS FATOS O filho do Requerente sofre – de forma irreversível – transtornos mentais (ESQUIZOFRENIA) e apresenta inaptidão na realização de atividades da vida diária, há alguns anos, como comprova a…

autor do fato podia e deveria agir de modo diferente. Observe o caso apresentada na ementa abaixo: TJRJ: “Se o laudo do exame de sanidade mental atesta que o agente possuía plena capacidade de entender o caráter criminoso do fato que lhe é imputado, e que, ao tempo da ação e da omissão não era portador da doença mental, a ponto de apresentar desenvolvimento mental incompleto ou retardado não há que se acolher a alegação de ausência de culpabilidade” Grifou-se na ementa transcrita as…

Pernambuco Centro de Informática Marcelo Reis e Silva de Queiroz Um estudo sobre o desenvolvimento de jogos para portadores de necessidades especiais Monografia apresentada ao Centro de Informática da Universidade Federal de Pernambuco, como requisito parcial para obtenção do Grau de Bacharel em Ciência da Computação. Orientador: Geber Lisboa Ramalho Recife, Julho de 2008 2 Aos meus pais, Alexandre e Gladys. 3 Agradecimentos “Real genius is the ability…

– É o relato detalhado das competências mínimas de um cargo (Requisitos mentais, requisitos físicos, responsabilidades, condições de trabalho) Implantação de Cargos e Salários Descrição e Especificação de Cargos  Descrição de Cargo – É o relato organizado de deveres e responsabilidades de um cargo específico.  Especificação de Cargo – É o relato detalhado das competências mínimas de um cargo (Requisitos mentais, requisitos físicos, responsabilidades, condições de trabalho) …

A) Critério biológico: A este sistema somente interessa saber se o agente é portador de alguma doença mental ou desenvolvimento mental incompleto ou retardado. Em caso positivo, será considerado inimputável, independentemente de qualquer verificação concreta de essa anomalia ter retirado ou não a capacidade de entendimento ou autodeterminação. Foi adotado, COMO EXCEÇÃO, no caso dos menores de 18 anos, nos quais o desenvolvimento incompleto presume a incapacidade de entendimento e vontade (CP,

É empregada em sentido amplo, abrangendo todas as formas de direito subjetivo, penal ou extrapenal, por exemplo, o jus corrigendi do pai de família que deriva do poder familiar (art. 1.634, I, CC). 6.4. Conhecimento da situação justificante – Requisito subjetivo Essa excludente, como todas as outras, exige o elemento subjetivo, ou seja, o sujeito deve ter conhecimento de que está praticando um fato em face de um dever imposto pela lei, do contrário, estaremos diante de um ilícito. …

4. Por quê? 5. Onde? 6. Como? 7. Quanto Custará? Pessoas Pergunta 23: Descrição de cargos. Via de regra, todo cargo estão compostos por: • requisitos mentais; • requisitos físicos; • responsabilidades; e • condições de trabalho. • Requisitos mentais: Este fator considera as exigências do cargo no que se refere aos requisitos mentais inerentes e adquiridos. Pergunta 24: Plano de carreira A elaboração de um Plano de Carreira é vista como uma etapa essencial para o…

computadores ou outras tecnologias de informação. Uma variedade enorme de tecnologia assistiva está disponível hoje, proporcionando a oportunidade para as pessoas quase todos ao acesso a tecnologia da informação (TI). Palavras Chave: Deficiência Mental; Tecnologia; Software. Abstract Assistive technology is technology used by individuals with disabilities in order to perform functions that might otherwise be difficult or impossible.…

higiene e segurança no trabalho, no sentido de diminuir a insalubridade e periculosidade a determinados cargos. As descrições de cargos relacionam as tarefas, os deveres e as responsabilidades, enquanto as especificações de cargos se preocupam com os requisitos necessários ao ocupante. Assim, cargos são preenchidos de acordo com essas descrições e especificações. O ocupante do cargo deverá ter características pessoais compatíveis às especificações do cargo, quanto o papel a desempenhar…