Relatorio Das Casas Soberba

Relatório: Casas Soberba Uma empresa da área de vendas no varejo cujo nome é Casas Soberba foi uma empresa de grande sucesso no passado com uma imensa expansão em todo o Brasil, mas nos últimos anos esta passando por algumas dificuldades, não esta conseguindo se manter no mercado e começa a dar sinal de esgotamento, seus funcionários não estão desmotivados e a sensação de esgotamento esta cada vez maior. As Casas Soberba esta com inadimplência na gerencia que não esta aberta a ideias

Relatório das inovações das Casas Soberbas As Casas Soberbas estão inovando; agora estamos com novos executivos que estão tirando as inovações do papel e colocando pra funcionar dentro da empresa. Inovamos na nossa empresa, o método da Epistemologia, que estuda à origem, estrutura, métodos e validade do conhecimento. Objetivo Meu objetivo junto com os meus funcionários é encontrar erros dentro da organização em geral e citar algumas soluções que servirão para melhorias na empresa,…

Relatório Final Introdução, Este relatório é uma aplicação das teorias de Nonaka e Takeuchi para buscar a recuperação da empresa Casa Soberba que está passando por um momento de grande dificuldade, pois não consegue acompanhar as inovações do mercado de trabalho. Esse relatório foi proposto para ajudar a empresa Casa Soberbo, de acordo com as teorias de inovação. Primeiro será necessário que os donos mudem a forma de administra a empresa, investindo em mais tecnologia coaching para os…

Anhanguera Educacional 2015 RELATÓRIO: Casas Soberba Introdução Casas Soberba é uma empresa varejista que está passando por sinais de esgotamento e precisa de ajuda para se transformar numa nova empresa de novos conhecimentos e com base nas teorias de Nonaka e Takeuchi buscará recuperação para se tornar novamente uma empresa com novos conceitos de inovação. Objetivos Este relatório tem o seguinte propósito de reestruturação a Casas Soberba, porque ela foi uma…

INTRODUÇÃO Este relatório é a aplicação de algumas das teorias de Nonaka e Takeuchi. NONAKA e TAKEUSHI (1997, p. 63) observam que “o conhecimento, diferentemente da informação, refere-se a crenças e compromisso “. Estes autores classificaram o conhecimento humano em dois tipos: conhecimento tácito e conhecimento explícito. Conhecimento explícito é o que pode ser articulado na linguagem formal, inclusive em afirmações gramaticais, expressões matemáticas, especificações, manuais etc.,…

INTRODUÇÃO Este relatório é a aplicação de algumas das teorias de Nonaka e Takeuchi. NONAKA e TAKEUSHI (1997, p. 63) observam que “o conhecimento, diferentemente da informação, refere-se a crenças e compromisso“. Estes autores classificaram o conhecimento humano em dois tipos: conhecimento tácito e conhecimento explícito. Conhecimento explícito é o que pode ser articulado na linguagem formal, inclusive em afirmações gramaticais, expressões matemáticas, especificações, manuais etc., facilmente

para a disciplina Gestão do Conhecimento, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do tutora Wania Lima Barros Viana Anhanguera Educacional 2015 RELATÓRIO: Casas Soberbas Introdução As casas soberba encontra-se sem uma gestão inovadora. Há muito tempo que a empresa não lanca um novo produto e muito menos abre uma filial. A gestão atual faz com que a empresa perca espaço no mercado, já que grande parte do…

Relatório sobre como evitar a quebra da empresa “Casas Soberba”. Introdução A empresa “Casas Soberba” esta em grande risco de falência por tomar certas decisões que comprometem a mesma. Existe uma falta enorme de inovações, seus gerentes tem medo de optar por novas ideias com riscos de falhar, e sempre usam as mesmas ideias para conquistar seu ambiente e clientes, mas com o passar dos anos muita coisa mudou mais a empresa não mudou junto, ela simplesmente parou no tempo, não se renovam…

Introdução Este relatório tem a finalidade de atender ao propósito de reconstrução da Casa Soberba, que foi uma empresa de auto porte no passado, com filiais espalhados por todo o interior do Brasil. Mas que infelizmente começou há apresentar alguns problemas, deixando de atender seus compromissos. Através do conhecimento de Nonaka e Takeuchi iremos propor algumas soluções para os problemas aqui apresentados. Atividade Colaborativa Objetivo O objetivo é que a empresa Casas…

Introdução O relatório tem o propósito de fazer a reestruturação nas Casas Soberba, ela tem um estilo tradicional e de muito sucesso, sua origem é atender seus clientes em um longo prazo, foi adquirindo filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. O estudo pretende solucionar por meio do modelo de criação do conhecimento de Nonaka e Takeuchi, e efetuar o Conhecimento Organizacional para que cumpram os objetivos nas Casas Soberba, e assim possibilitando o conhecimento da empresa…