Recrutamento E Selecção Nas Empresas Publicas

Governo, do Cidadão e da Empresa INDICE INTRODUÇÃO 1. PORTAL DA EMPRESA 4 2. PORTAL DO GOVERNO 9 3. PORTAL DO CIDADÃO 13 CONCLUSÃO 18 WEBLIOGRAFIA 19 INTRODUÇÃO No âmbito da disciplina de Gestão da Comunicação, foi proposto um trabalho de consulta centrado no tema A Comunicação na Administração Pública: Estrutura e Conteúdos dos Portais do Governo, do Cidadão e da Empresa. De…

autarquia__________________________________ pág. 5|7 II.3 Actividade empresarial local________________________________ pág. 7 II.3.1 Serviços municipalizados________________________________ pág. 7 II.3.2 Empresas Locais________________________________________ pág. 7|8 II.3.3 Empresas que exploram actividades de interesse geral. _ pág. 8 II.3.4 Empresas de desenvolvimento local e regional__________ pág. 8 III. PARTICIPAÇÕES LOCAIS: SOCIEDADES COMERCIAIS SEM POSIÇÃO…

Administrativa: a) Tecnologias de Informação; b) Notariado e Espectáculos; 1.2.1 a) b) c) d) 1.2.2 a) b) c) d) – Secção de Expediente Geral: Atendimento e Licenças; Expediente e Arquivo; Contencioso; Serviços Gerais; – Secção de Recursos Humanos: Recrutamento e Mobilidade; Vencimentos; Cadastro e Licenças; Formação; 1.3 – Divisão Financeira e Patrimonial: 1.3.1 a) b) c) d) – Secção de Património e Rendimentos: Património; Taxas e Rendimentos; Execuções Fiscais; Tesouraria; 1.3.2 –…

Guia Europeu sobre a Responsabilidade Social das Empresas Índice A RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS EMPRESAS .............................................................................................................. 1 NOTA INTRODUTÓRIA .............................................................................................................................................................. 1 PRÁTICAS EMPRESARIAIS NAS PME .....................................................................

CONCEITO Estratégia é a determinação dos objectivos básicos de longo prazo de uma empresa e a adopção das acções adequadas e afectação de recursos para atingir esses Objectivos. Estratégia é o padrão de objectivos, fins ou metas e principais políticas e planos para atingir Learned, Christensen, esses objectivos, estabelecidos de forma a definir qual o negócio em que a empresa está e o Andrews, Guth (1965) tipo de empresa que é ou vai ser. Ansoff (1965) Estratégia é um conjunto de…

MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO DE EMPRESAS 1. ADMINISTRAÇÃO MODERNA DA ORGANIZAÇÃO Feito o estudo sobre os vários tipos de organização ou empresas e definidos os seus objectivos tradicionais pelos quais as organizações são criadas com várias finalidades em prol de desenvolvimento das sociedades. Neste contexto, foram definidos os principais modelos de administração, abordagens e as respectivas estratégias de governação das empresas, com vista a imprimir maior…

mensuração modificação do comportamento individual) – o CO utiliza conhecimentos sobre personalidade, 2 aprendizagem e percepção, motivação e usa-os para explicar a eficácia da liderança ou tomada individual de decisões e também apoiar a selecção e formação dos indivíduos. Psicologia Social (estuda a influência e interacção entre os indivíduos) – contribui com conhecimentos relativos aos processos de formação e desenvolvimento de grupos, atitudes e de comunicação, ajudando a…

45 INTRODUÇÃO Este trabalho cujo tema é”O processo de formação e desenvolvimento dos recursos humanos na Função Pública (FP): o caso do Ministério da Mulher e da Acção Social” (MMAS) faz parte dos requisitos para obtenção do grau de Licenciatura em Administração Pública no Instituto Superior de Relações Internacionais. Um dos problemas mais contundentes da Administração Pública (AP) Moçambicana em todos os níveis, não obstante se note uma evolução nos últimos tempos, é a carência…

administração pública portuguesa – quadro geral  As recentes inovações legislativas Miguel Lucas Pires 2 Organização administrativa  Objectivo da Administração Pública satisfação das necessidades colectivas fundamentais:  - serviços criados e geridos directamente pelo Estado (polícia)  - serviços assegurados pelas autarquias (saneamento) Miguel Lucas Pires 3 Organização administrativa - serviços em concorrência com os privados (escolas)  - serviços geridos por empresas…

............ 3 3. RESULTADOS DO ESTUDO SOBRE A SITUAÇÃO DE NEGÓCIOS INCLUSIVOS EM MOÇAMBIQUE E NO ZIMBABWE .................................................................................................................. 4 4. EXPERIÊNCIAS DE EMPRESAS A OPERAR EM MOÇAMBIQUE ..................................................... 8 4.1 MOZFOODS .........................................................................................................................................................