Recolhimento Do Inss Para Empresas Do Simples Nacional

contabilidade: Contabilidade empresarial e rotinas trabalhistas SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO Nesta produção textual veremos que os sócios de uma renomada empresa desejam se aposentar, com isso procuram os departamentos de contabilidade e jurídico, juntamente com seus herdeiros para devidas informações necessárias para que haja a aposentadoria. Ao se informarem verão que uma das…

Dúvida: Tenho alguns clientes do simples nacional anexo IV, CNAE 43.30-4/04, esses estão desonerados mesmo sendo do Simples Nacional? Resposta: Prezado Cliente, Elucidamos que, as empresas optantes pelo Simples Nacional e tributadas pelo anexo IV da LC n.º 123/2006, enquadradas nos grupos 412, 432, 433 e 439 do CNAE 2.0, deverão contribuir com a alíquota de 2% sobre o valor da receita bruta, em substituição às contribuições previstas nos incisos I e III do art. 22 da Lei nº 8.212/91.…

e o papel deste último na formação de uma cultura participativa e cooperativa. A contribuição do INSS é um direito de todos os cidadãos e é de extrema na vida de um trabalhador pois após muitos anos de trabalho, nada mais merecido do que parar de trabalhar e descansar. Todos aqueles que trabalham com carteira assinada, automaticamente esta afiliado a previdência social, logo contribui para o INSS Com a regulamentação da Lei Complementar 123, o profissional contábil teve novamente que…

Este roteiro tem por objetivo orientar os auxiliares na área do departamento pessoal, quanto a obrigatoriedade das rotinas mensais de uma empresa, bem como, sugestões práticas organizacionais nas demais rotinas diárias, traçando um paralelo para o bom andamento de sua atividade na empresa. Abordagem das informações:ROTINAS DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA ADMISSÃO DOS EMPREGADOS DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA RESCISÕES DOS EMPREGADOS CONFERÊNCIA DAS APURAÇÕES MENSAIS DATAS E VENCIMENTOS…

aposentadoria. Realizamos o cálculo da contribuição devida referente à Maio de 2010, corrigimos a contribuição, montamos uma tabela para melhor visualização dos proprietários, emitimos a guia de recolhimento. O próximo passo foi fazer os lançamentos contábeis, devido à alteração do contrato social, pagamento da guia do INSS e realizamos seus respectivos lançamentos no livro diário. Nossa equipe de profissionais resolveu ser sucinto, nas conclusões para que o nosso cliente pudesse…

1 INTRODUÇÃO A alteração contratual e troca de sócios de uma empresa é uma prática constante nos escritórios contábeis, porém poucos possuem o conhecimento de como isso ocorre, na verdade para quem executa isso periodicamente é muito simples, mas, porém é cheio de detalhes a serem seguidos para que realmente se concretize a substituição de sócios. Neste trabalho a troca de sócios de uma empresa se fez com muita naturalidade por se tratar praticamente de sucessão de transferência de…

Trabalhistas, esta direcionado em atualização de recolhimento de encargos trabalhistas, a elaboração de um novo contrato social e orientação da aposentadoria dos antigos donos da empresa em questão. As informações serão pesquisas em Livros, site da internet e empresas do ramo. Diagnosticamos quatro atividades e oito momentos: Por uma falha ficou em atraso o recolhimento da GPS ano 2010. Necessidade de gerar a GPS recalculada para recolhimento. Encontramos dois valores de multa do…

ç CARTILHA BÁSICA DE RETNÇÕES INSS PESSOA FÍSICA Há incidência de 11% sobre o valor da prestação de serviço (NF/Fatura/Recibo). Há um limite de valor máximo para retenção do INSS em uma prestação de serviço. O valor máximo de retenção do INSS no mês de um prestador de serviço é de R$ 430,78 Exemplo 1 O prestador Alonso Amorim Torres, prestou serviço de vigilância: Vlr. Serviço | Dta Entrada | % | Vlr. Retenção | Vlr a Reter | 4.500,00 …

vencimento atualizados. _______________________________________ NOVEMBRO - 2013 Principais obrigações trabalhistas e previdenciárias de âmbito da legislação Federal, na forma de comentários, sempre com ênfase às providências que as empresas devam adotar no cumprimento de suas obrigações legais. Nos casos de atividades específicas esta agenda pode não esgotar todas as determinações legais a serem cumpridas. Recomenda-se a observância quanto a eventuais alterações…

..................................................06 4.1- Orientação para os proprietários da empresa..............................................06 5. Simples ...07 5.1 - O que é o Simples Nacional e como funciona.............................................07 5.2 - Lei Complementar 123/2006 do Simples Nacional......................................09 5.3 - Tributos não incluídos no Super Simples.....................................................11 6. Considerações Finais...............