Questionarios Reengenharia

Questionário: 1-Selecione a alternativa em que aparecem somente os imperativos éticos: a.( ) Fato,razão e desafio; b.( ) Desafio, resultado e razão; c.( x )Fato, desafio e conflito; d.( )Conflito, necessário e resultado; 2- Assinale a alternativa correta: A palavra "Gestão" vem do(a): a.( ) Grécia; b.( ) Roma; c.( x ) Latim; d.( ) Portugal; 3- Qual alternativa completa a premissa: " È do trabalho àrduo das partes (gestor e empresa) que... a.( ) Que devem estar alinhadas às

principais executivos), breve histórico da empresa (ramo de negócio, atividades relevantes, bem como seus produtos ou serviços) visão, missão e valor. Os objetivos específicos estão em: apresentação de uma entrevista com um gestor que responda aos questionários, identificando quais as principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade, demandas e os ambientes necessários para a atuação do gestor moderno. Também de descrever sobre as sugestões sobre a terceirização as principais…

Depuração: Sistemas interativos de depuração Geração de código: Transformica, Unitech CodeFSW, JEE Spider Documentação:Editores de texto (Ex: Microsoft Word, OpenOffice).Geradores de documentos (Ex: Javadoc).Editores de texto colaborativo (Ex: wiki) Reengenharia: Sistemas de reestruturação de programas Ferramentas Integradas: Agrupam diversas funcionalidades Ferramentas de Métricas: Costar, USC-COCOMO, Calico Ferramentas de Planejamento: Foundation 3.1 Objetivos. Melhoria da…

Projetos em séries, atitudes empreendedoras e redesenho do processo. a Organizar para Educar, organizar, informatizar. informatizar e treinar. e OSM normativo, OSM com enfoque em organizacional e Qualidade, Sistemas, informatizado. Reengenharia e Empregabilidade. A consolidação dos recursos informáticos permitiu a globalização da economia, quebrando fronteiras, formando blocos econômicos a partir da fusão cultural e social, compondo um cenário dinâmico, produtivo e…

e técnicas e coletas de dados Segundo Pontes (2005), um dos primeiros pontos que se deve ser discutido é como serão coletados os dados para a análise dos cargos. Tradicionalmente costuma ser utilizado um dos seguintes métodos: observação local, questionário, entrevista e métodos combinados. Escolha de procedimentos sistemáticos para a descrição e explicação de fenômenos. Técnicas conjunto de procedimentos ou processos de uma ciência, nas diversas etapas do método. A técnica e que…

Humanos de hospitais do RS, através dos e-mails cadastrados no Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Saúde – CNES. Foi elaborado um questionário contendo 37 questões afirmativas, onde foram abordados os principais papéis e os cinco subsistemas utilizados na Administração de Recursos Humanos. De um total de 187 hospitais cadastrados, 70 responderam o questionário proposto, obtendo-se uma taxa de retorno de 37,43%. Com base nas distribuições de freqüências encontradas, pode-se observar…

Social; - Rescisão Contratual quitada; - Cartão do PIS/PASEP; - Formulários de Solicitação do Seguro Desemprego (verde + marrom) Como fazer a sua reengenharia profissional e o que é reengenharia profissional? Reengenharia é um processo de reestruturação total, isto é, da sua carreira, da profissão e da forma de emprego. Portanto podemos chamar de reengenharia profissional o processo no qual se eliminam as regras adotadas pelo antigo regime trabalhista e pelo ultrapassado sistema de…

...................................................................................................................11 Gerenciamento com o Livro Aberto.........................................................................................12 Reengenharia.............................................................................................................................14 Empowerment........................................................................................................

introdução de tecnologia avançada tende a reduzir o numero de cargos que exigem pouca qualificação e a aumentar o de cargos que requerem qualificação considerável. Os programas voltados para a qualidade total, aprimoramento continuo, downsizing, reengenharia, terceirização e outros são exemplos dos meios que as empresas estão usando para modificar a maneira de operar, a fim de obter mais sucesso. Algumas dessas mudanças são reativas, isto é, ocorrem após forças externas já haverem…

importante ressaltar que para implementar o Open-book Management não pode existir meio termo, a organização deve agir com total transparência, no sentido de passar todas as informações necessárias a todo seu corpo funcional. 3) REENGENHARIA: O conceito Reengenharia, introduzido por James Champy e Michael Hammer através do best-seller “Reenginnering the Corporation” publicado em 1993, consiste em repensar e redesenhar radicalmente as práticas e processos nucleares da organização…