Questionario Amaru Maximiano

Estruturas Empresariais, Empreendedorismo, Comportamento Organizacional, Economia e Mercado e Comunicação e Oratória, será feita apresentar aqui instrumentos de pesquisa: entrevistas, se gravadas, se fotografadas, se via e-mail, se presencial, se por questionário estruturado ou não, se por roteiro de entrevista, etc. 3 CRONOGRAMA* Abaixo, quadro descritivo dos passos da pesquisa. |Definição das equipes de trabalho e método de pesquisa.

metodologia, de indicadores para avaliação de desempenho organizacional. 2 ORGANIZAÇÕES E GERENTES Segundo Maximiano (2006), as organizações são sistemas de recursos que procuram realizar algum objetivo ou conjunto de objetivos, tendo como outros componentes importantes os processos de transformação e a divisão do Trabalho. Os recursos, ainda de acordo com Maximiano (2006), são compostos pelas pessoas, materiais, capital financeiro e informações. Já os objetivos,…

mesma. Após isso, com uma análise detalhada dos fatos, a escolha ficará mais clara. A decisão deve ser tomada por uma equipe preparada, onde exista uma coalizão dominante, a qual, após informações estudadas, ‘dá a ultima palavra’. De acordo com Maximiano (2008), em decisões compartilhadas o papel da equipe é informar, argumentar e discutir sobre os principais pontos ocorridos da empresa, dando clareza ao líder. No caso de uma decisão tomada por uma só pessoa, sem auxílio de um grupo,…

sugerir melhores práticas para a gestão de estoque de produtos acabados. Inicialmente, fez-se uma visita técnica à empresa e realizou-se uma entrevista com o gerente de logística. Deste modo, os problemas foram encontrados através da aplicação de questionários, de levantamentos de dados e da elaboração do roteiro de diagnose. 2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 2.1. Gestão da Cadeia de Suprimentos como Ferramenta Estratégica Dentro de uma organização, as operações logísticas fortemente…

suas opiniões na área escolar. Desenvolvida pelos alunos do nono período do curso de psicologia da Faculdade Presidente Antônio Carlos de Ipatinga, supervisionado pela professora Fúlvia Cristina do Carmo Alves. Os dados foram obtidos através de questionários. Foram entrevistados oito colaboradores que se diferenciavam em seus cargos por serem diretores, vice-diretores ou coordenadores, mas todos com algum nível hierárquico de liderança. A pesquisa foi realizada em escolas particulares,…

seja, ouvir, receber conselhos, criar oportunidades, entre outros. Todos nós podemos ser melhores líderes se fortalecermos nossas habilidades interpessoais e nossa capacidade de raciocínio estratégico. 6.1.1. Conceitos de Liderança Segundo Maximiano (2000, p.388), a liderança consiste em líderes que induzem seguidores a realizar certos objetivos que representam os valores e as motivações – desejos e necessidades, aspirações e expectativas – tanto dos líderes quanto dos seguidores.…

instituição estudada. Essas informações foram obtidas através de questionários aplicados aos colaboradores da Indústria e de uma entrevista feita junto ao Gestor de Recursos Humanos, com o intuito de analisar qual o grau de motivação, auto-estima e valorização pessoal do indivíduo na Indústria. Os dados foram tabulados no programa Excel, possibilitando o tratamento estatístico dos dados. Com base nos resultados do questionário aplicado com 80 colaboradores dos 420 que compõem a…

fundamentação teórica, para dar sustentabilidade ao trabalho, em seguida teorias sobre a metodologia aplicada e apresentação dos resultados obtidos durante o estágio, no qual foram utilizadas ferramentas como Brainstorming, matriz SWOT e aplicação de um questionário. No capítulo quatro apresentam-se os resultados obtidos, no qual pode-se chegar às propostas de missão e visão, estratégias e objetivos da empresa mais claramente e propostas de plano de ação. PALAVRAS-CHAVE:…

organizações do município e possíveis dificuldades que os egressos encontraram para ingressar neste mercado. Primeiramente foi realizada uma pesquisa bibliográfica onde estão presentes as obras de conceituados autores da Administração como Chiavenato, Maximiano e Silva. Tendo em vista que a graduação em Administração prepara o acadêmico para utiliza-se de ferramentas aprendidas na academia para que a organização atinja seus objetivos, contribuindo para seu crescimento e desenvolvimento,…

.................................................................................................29 Referências Bibliográficas........................................................................................................30 Anexo 1: Questionário..............................................................................................................31 Apêndice de Gráfico...............................................................................................................