Manual da cipa

GUIA SAÚDE OCUPACIONAL CIPA/SC 2010 PARA CONSTITUIÇÃO DA COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES Leonel Arcângelo Pavan Governador do Estado Paulo Eli Secretário de Estado da Administração Valdir Sovernigo Diretor Geral Paulo Coelho Diretor de Saúde do Servidor Iara Maria Gaieskin Pinós Gerente de Saúde Ocupacional ELABORAÇÃO Victor Luiz Crespi Engenheiro de Segurança do Trabalho Alexandre Baldança Técnico de Segurança do Trabalho APRESENTAÇÃO A constituição de Comissões Internas de Prevenção de Acidentes – CIPA/SC atende ao estabelecido no Capítulo III do Manual de Saúde Ocupacional, instituído pelo Decreto n° 2.709, de 27 de outubro de 2009, e visa à prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do servidor. A Secretaria de Estado da Administração de Santa Catarina (SEA), através da Gerência de Saúde Ocupacional (GESAO), vinculada à Diretoria de Saúde do Servidor (DSAS), vem disponibilizar neste Guia, informações relvantes, de ordem prática, para a constituição de CIPA/SC em todas as Secretarias, Autarquias e Fundações do Estado de Santa Catarina. Este Guia vem, portanto, dar orientações a todos os setoriais/seccionais de Recursos Humanos, às Equipes Multiprofissionais de Saúde Ocupacional, aos Designados às Ações de Saúde Ocupacional e aos demais servidores estaduais sobre como operacionalizar a implantação das CIPA/SC em seus…

CIPA Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA é um grupo formado por pessoas pré-selecionadas. Este grupo será responsável por desenvolver ações que melhorem as condições ambientais de trabalho com a finalidade de se evitar acidentes e doenças decorrentes do processo de trabalho. As ações da CIPA são amparadas pela Lei 6.514 de 1977, portaria 3.214, de 08 de junho de 1978 do Ministério do Trabalho, através da Norma Regulamentadora número 5 (NR5). Seu objetivo principal é a…

Trabalho.Voce como responsavel pelo RH, deverá planejar e fixar todos os detalhes referentes a essa implementação. A partir dos dispositivos legais, calcule o quadro de efetivos de sua equipe de HSMT, bem como estabeleça o quadro total de membros da CIPA, de acordo com a NR-5.A seguir, emita circular informando aos funcionários, como e quando a empresa dará inicio a formação da CIPA. * De acordo com grau de risco e nº de empregados; * Procurar responsavel por RH; * Elaboração da…

Guia para Implantação da CIPA Informações Importantes: Nesta página, você terá um guia prático para auxílio no dimensionamento, implantação e administração da CIPA na sua empresa. Este guia terá utilidade igualada tanto para o profissional que implantará a primeira CIPA na empresa, quanto para manter a estrutura legal da CIPA numa empresa onde existe a CIPA já algum tempo. G u i a P r á t i c o - C o n t e ú d o 1 Constituição da CIPA, base legal na NR - 05. 2…

CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes Processo eleitoral RESUMO Por meio deste, se fará a descrição de um processo eleitoral da CIPA, ocorrido na empresa aqui definida como “AX”. Para tanto, esta teve como norteador, a Norma Regulamentadora 05, a qual fornece todos os prazos legais e torna possível dimensionar o quadro de membros da CIPA. É de fundamental importância para empresas, o processo supra citado, o qual garante a seus representantes e demais…

mundial em acidentes de trabalho Norma Regulamentadora NR 5 de 08 de junho 1978 Comissão Interna de Prevenção de Acidente do trabalho – CIPA C-I-P-A Comissão - Grupo de pessoas conjuntamente encarregadas de tratar de um determinado assunto. Interna - Seu campo de atuação está restrito a própria empresa. Prevenção - É a principal meta. Significa implementar ações antes da ocorrência de um acidente. Acidente - Toda ocorrência não programada que possa causar prejuízos à…

que é a CIPA? A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é um instrumento que os trabalhadores dispõem para tratar da prevenção de acidentes do trabalho, das condições do ambiente do trabalho e de todos os aspectos que afetam sua saúde e segurança. A CIPA é regulamentada pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) nos artigos 162 a 165 e pela Norma Regulamentadora 5 (NR-5), contida na portaria 3.214 de 08.06.78 baixada pelo Ministério do Trabalho. A constituição de…

Lorena – SP 2012 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - Data: XX/XX/20XX. Objetivos da CIPA: NR 5.1. Tem como objetivo a prevenção de acidente e doença decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. Constituição da CIPA: 5.2. Devem constituir CIPA, por estabelecimento....... Organização: 5.6. A CIPA será composta de representantes do empregador e dos empregados, de…

CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES) COMPOSIÇÃO (REPRESENTANTES) EMPREGADOR TRABALHADORES INDICAÇÃO ELEIÇÃO Presidente Efetivos Suplentes SECRETÁRIO Vice-Presidente Efetivos Suplentes Dimensionamento 1 - CNAE - Código Nacional de Atividade Econômica; 2 - Grau de Risco, conforme Quadro I da NR-4; 3 - Quantidade de funcionários; 4 - Agrupamento para dimensionamento, conforme Quadro III da NR-5; Pilhas e Baterias São José CNPJ: 99.888.777/0001-33…

PARA SABER SE UMA EMPRESA PRECISA DE CIPA, É NECESSÁRIO QUE TENHAMOS EM MÃOS , DOIS ELEMENTOS. 1- Saber qual o Grupo de Risco da empresa; a) Ver no Cartão do CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica), qual a Atividade Econômica da empresa e seu Código (CNAE - Classificação Nacional de Atividade Econômica) b)Procurar no Quadro II da NR5, o CNAE e ver qual Grupo de Risco a empresa está enquadrada. 2- E Quantidade de Empregados da empresa na data da constituição da CIPA.…