Psicopatologia Organizacional

das tentativas de tratamento de pessoas rotuladas pela sociedade como doentes mentais. Desse modo a psicanálise não foi e não é uma escola de pensamento diretamente comparável com as acima citadas. A psicanálise possui como objeto de estudo a psicopatologia- ou o comportamento anormal- em parte negligenciada pelas demais escolas de pensamento, e adota como principal método introspectivo a observação clínica, e não a experimental controlada de laboratório. E ainda trata do inconsciente,…

das Relações Humanas A abordagem humanística surgiu em 1929, no momento em que a Teoria Administrativa passava por uma revolução conceitual: a transferência do foco antes posto na tarefa (através da Administração Científica) e na estrutura organizacional (como na Teoria Clássica) para a ênfase nas pessoas que trabalham e participam das organizações. Foi esta abordagem que fez com que a preocupação com a máquina, com o método de trabalho e com a organização formal pudessem dar espaço…

suas ideias e seus valores. Assim cabe ao psicólogo diagnosticar, prevenir e tratar doenças mentais, distúrbios emocionais e de personalidade. Dentro do ramo da psicologia o profissional pode se especializar e exercer diversos ramos como clinico, organizacional, psicanalítico, judiciário e etc. A história da psicologia jurídica, tema que será abordado ao longo do trabalho, surge ao início do século XIX, na França, onde médicos foram convocados por juízes para desvendarem as…

resultados da avaliação para os envolvidos na processo  Não mascarar os resultados do processo de avaliação  Dominar conteúdos da Psicologia como: desenvolvimento humano, processos de aprendizagem, teorias da personalidade, psicopatologia, fundamentos da Psicologia organizacional, neurociências,...  Realizar diagnóstico diferencial  Acreditar no potencial humano de desenvolvimento e crescimento do ser humano

analisados tanto aspectos físicos e ambientais como aspectos psicológicos inerentes aos ambientes de trabalho. A qualidade de vida no trabalho se preocupa principalmente com dois aspectos importantes que é o bem-estar do trabalhador e com a eficácia organizacional. Portanto, nesse âmbito, se faz necessário o enfoque do papel do homem como coadjuvante, principal elemento diferenciador e como agente responsável pelo sucesso do Programa de Qualidade de Vida, visto que este afeta diretamente…

a satisfação no trabalho, atuando assim como aspectos motivadores do comportamento. O método de pesquisa empregado foi a pesquisa descritiva, e pesquisa bibliográfica, através de livros e periódicos relacionados a área de docência e psicologia organizacional Palavras-Chave: fatores higiênicos, motivacionais, satisfação, docência, bem-estar e comportamento. ABSTRACT This study brings within its scope an analysis of the factors that promote the welfare of teachers in their work…

APRESENTAÇÃO 4 1. As Organizações vistas como prisões psíquicas Explorando a Caverna de Platão 5 2. Psiologia e o comportamento organizacional 7 3. Psicanálise 9 4. Comportamento organizacional 10 4.1 Cultura e clima organizacional 10 5. Prisão Psíquica: O que é prisão psíquica nos dias de hoje? 11 6. Felicidade, ética e desenvolvimento organizacional. 16 CONCLUSÃO 18 6. REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS 19 1. APRESENTAÇÃO Este relatório diz respeito á relação entre o…

cultura organizacional de uma empresa é um conjunto de crenças ou hábitos desenvolvido por seus gestores ou funcionários ao longo da existência da empresa são os valores e ensinamentos que vão moldando o modelo de gestão da empresa, também é considerado como valores e ensinamentos que vão esculpindo o modelo de gestão da empresa. A cultura organizacional são as normas informais e não escritas pelo qual os colaboradores se orientam no dia-a-dia e assim possam atingir os objetivos…

comportamentos também podem influenciar a avaliação de uma situação pela modificação da própria situação PRINCÍPIOS TEÓRICOS O modelo cognitivo de psicopatologia A terapia cognitiva baseia-se na premissa de que a inter-relação entre cognição, emoção e comportamento está implicada no funcionamento normal do ser humano e, em especial, na psicopatologia. Um evento comum Terapia Cognitivo-Comportamental na Prática Psiquiátrica 21 Crenças nucleares Pressupostos subjacentes…

imaginário. Após a satisfação das duas necessidades acima, surgem as necessidades sociais referentes aos relacionamentos, ao amor, afeição e participação. Segundo Maslow, a frustração destas necessidades pode levar à falta de adaptação e a psicopatologias graves. Relativamente às necessidades de estima, estas referem-se à vontade das pessoas de terem uma auto-estima elevada, ou seja, a satisfação desta necessidade gera sentimentos de autoconfiança, de reconhecimento, de valor, status…