Psicologia Democratica

p.151): “para estes autores, existem três estilos básicos de liderança: à autocrática, a liberal (laissez-faire) e a democrática”. De acordo com Chiavenato (2002, p. 152) existem três tipos de liderança, que são a liderança autocrática, liberal e democrática e estas possuem algumas características: LIDERANÇA AUTOGRATICA LIDERANÇA LIBERAL OU LISSEZ-FAIRE LIDERANÇA DEMOCRATICA Tomada de decisões Apenas o líder decide e fixa as diretrizes sem qualquer participação do grupo. Total…

maneiras mais inteligentes de mostrar a indignação dos seus participantes frente a censura. No campo da música surgiram vários talentos como; O tropicalismo, A Bossa Nova, a MPB, entre outras. Quando fechadas as portas para a atuação na esfera democrática e os partidos de oposição postos na clandestinidade, alguns segmentos no campo da Esquerda Brasileira passaram a atuar na resistência armada. Foi a fase chamada guerrilha urbana e rural no Brasil que visava derrubar o Regime Militar…

Aspectos Estruturais e de Funcionamento DISCENTES: Daniela Gomes Alvarez, Juliana de Souza Palmesciano PROFESSOR RSPONSÁVEL: Anderson da Cruz Zaneti ÁREA DE CONHECIMENTO: Educação PALAVRAS – CHAVES: Projeto Político Pedagógico, Gestão Democrática, Formação continuada. INTRODUÇÃO: O Projeto Interdisciplinar III Trabalho pedagógico na escola: Aspectos estruturais e de funcionamento, propõe o embasamento das condições estruturais e de funcionamento da escola, dadas no…

gestão democrática e gestão participativa? A gestão democrática da educação formal está associada ao estabelecimento de mecanismos legais e institucionais e à organização de ações que desencadeiem a participação social: na formulação de políticas educacionais; no planejamento; na tomada de decisões; na definição do uso de recursos e necessidades de investimento; na execução das deliberações coletivas; nos momentos de avaliação da escola e da política educacional. Falar de gestão…

legalmente garantidos porém negligenciados. A infância que se objetiva por meio do sujeito heterogêneo é plural. E a educação que se delineia a partir desta infância e do sujeito criança que a representa ainda é carente de bases de atuação mais democráticas capazes de garantir aos diferentes sujeitos do processo educacional uma atuação participativa, protagonista e não apenas coadjuvante. A criança em desenvolvimento também representada em alguns trabalhos que se apoiam numa perspectiva…

GESTALT A Psicologia da Forma 1 • A Psicologia da Gestalt é uma das tendências teóricas mais coerentes e coesas da história da psicologia. • Seus precursores preocupavam-se em construir uma teoria consistente e uma forte base metodológica que sustentasse a teoria. 2 Breve histórico • Final do século 19 – cientistas buscavam compreender e mensurar fenômenos psicológicos. A Psicofísica estava em evidência. • Antecessores da Gestalt: Cientistas como Ernst Mach (1838-1916) e…

Psicologia Escolar e políticas públicas em Educação: desafios contemporâneos A partir dos anos 1980, a educação passou por transformações desencadeadas pelos avanços possibilitados pela instalação e expansão de um sistema de pós-graduação que, por sua vez, vem permitindo a consolidação de um conjunto de pesquisas no Brasil e a sua repercussão na elaboração de políticas públicas, visando superar o quadro de analfabetismo dos cidadãos brasileiros. Assim como a educação, a psicologia…

SOCIAL JAKELINE BENÍCIO MOREIRA PSICOLOGIA SOCIAL E REPRESENTAÇÕES SOCIAIS Irecê-BA 2009 JAKELINE BENÍCIO MOREIRA PSICOLOGIA SOCIAL E REPRESENTAÇÕES SOCIAIS Trabalho apresentado ao Curso (Serviço Social) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina: Psicologia Social. Módulo II

outra acredita que o mesmo deve nascer com as características necessárias. 6. Qual a diferença entre uma liderança autocrática e uma democrática? Na liderança autocrática, os liderados recebem apenas as instruções do que fazer e como fazer, sem participar nas responsabilidades de liderança, no planejamento e na execução das tarefas, como é na liderança democrática. 7. Quais atitudes são importantes possuir para se poder desenvolver uma boa liderança? Por quê? Clareza, seja no…

das relações humanas surgiu logo após a morte de Taylor (1915), mas foi só em 1930 que começou a ganhar grande aceitação nos EUA, principalmente por suas características democráticas. Fora dos Estados Unidos sua divulgação aconteceu somente depois da Segunda Guerra Mundial. As ideias da funcionalismo de John Dewey e da Psicologia Dinâmica de Kurt Lewin foram fundamentos para o humanismo na administração. O funcionalismo tende a considerar o funcionamento das atividades do grupo…