Projetos De Pesquisa Liderança

NET COMUNICAÇÕES S/A PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Prof. AMERICANA 2014 RESUMO O presente trabalho irá abordar o modelo da estrutura organizacional da empresa NET Serviços que é uma organização com capital aberto e do ramo de telecomunicações, tem como premissa o foco em resultados e a valorização dos colaboradores, melhorando a qualidade

O PAPEL DA LIDERANÇA PARA O SUCESSO ORGANIZACIONAL RESUMO A cada dia que passa, o papel da liderança vem se tornando mais importante para o sucesso das organizações, pois a influência que um líder pode exercer sobre seus liderados pode trazer resultados positivos do ponto de vista estratégico para a empresa. O líder tem o papel de gerar inúmeros benefícios aos indivíduos e as organizações, e estas por sua vez buscam cada vez mais formar líderes e melhorar o clima organizacional. Além disso

THEIR MOVIE CHARACTERS IN A COMPANY TRANSPORTATION. ____________________________ Letícia Pegoraro Alves RESUMO Existem atualmente várias definições sobre liderança e o tema é muito abrangente. Foi abordada na pesquisa diversas teorias sobre liderança. No artigo buscou-se identificar através dos personagens de filmes famosos o perfil de liderança de gestores em uma empresa de transportes. Verificou-se também qual a imagem que seus liderados tinham de seus líderes através desses…

SUMARÉ PROJETO PROFISSIONAL INTERDISCIPLINAR IV GESTÃO DE PESSOAS, CULTURA E DIVERSIDADE NAS ORGANIZAÇÕES Equipe Taylor Cristiane Felix da Silva RA 1222659 Gustavo Nanetti Sodini RA 1221673 Maria Waldene Gomes da Silva RA 1315565 Michele Peixoto da Silva RA 1323655 São Paulo 2014 INSTITUTO SUMARÉ DE EDUCAÇÃO SUPERIOR – ISES FACULDADE SUMARÉ PROJETO…

trabalhos de Engenharia”, Centro de Ciências Exatas e Tecnológicas, Unisinos, RESUMO A tecnologia é a aplicação do conhecimento científico e de engenharia para a obtenção de um resultado prático. A pesquisa acadêmica tem por objetivo promover o conhecimento e o entendimento, já a pesquisa industrial tem por meta o conhecimento aplicável às necessidades comerciais da empresa. A P&D produz somente um produto, o conhecimento, não produz vendas, rendimentos ou redução de custos.…

ENSINO SUPERIOR DO BRASIL ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS MARIA DAS DORES NASCIMENTO MOREIRA ANÁLISE DO PERFIL ORGANIZACIONAL DA ALLIANCE SERVIÇO DE EMISSÃO DE DOCUMENTOS LTDA Trabalho apresentado como para obtenção de nota final da disciplina de Projeto e Estágio Supervisionado I do curso de Administração do Instituto de Ensino Superior do Brasil (IESB) sob orientação da Prof.ª Bruna Valessa Dias Rodrigues. TAMBORIL 2012 1 SUMÁRIO 1…

Departamento de Pesquisa e Desenvolvimento da Solber - Mecânica de Precisão S.A.1 A Solber – Mecânica de Precisão S.A. é unia empresa com aproximadamente 700 funcionários e detém 5% do mercado de mecânica de precisão para a indústria automotiva e aeronáutica nacional. O Departamento de Pesquisa e Desenvolvimento da Solber tem as seguintes características: • dez engenheiros de diversas especialidades, 23 técnicos de nível médio e um total de 40 funcionários; • atividade básica:…

Dedico este projeto primeiramente a Deus, por tornar isso possível, aos meus familiares e a professora que nos orientou neste primeiro projeto de Pesquisa e finalizando a nós mesmo, por pegar com afinco este Projeto de Pesquisa. AGRADECIMENTO Agradeço a empresa Canela Fina por nos dar a oportunidade de fazer este Projeto de Pesquisa e…

Gustavo Dybalski O DESENVOLVIMENTO DE ATRIBUTOS NECESSÁRIOS À LIDERANÇA COM A PRÁTICA DESPORTIVA Resende 2013 Gustavo Dybalski O DESENVOLVIMENTO DE ATRIBUTOS NECESSÁRIOS À LIDERANÇA COM A PRÁTICA DESPORTIVA Resende 2013 Gustavo Dybalski O DESENVOLVIMENTO DE ATRIBUTOS NECESSÁRIOS À LIDERANÇA COM A PRÁTICA DESPORTIVA ____________________________

seguir trata-se de uma aplicação de pesquisa de clima organizacional do curso de Gestão em Recursos Humanos da Faculdade Estácio de Santo André, orientado pela Coordenadora e Professora Sandra Pulino A pesquisa foi aplicada na Empresa Carrefour Oratório, localizado em Santo André, no dia 25/03/2013. Esta pesquisa está dividida em 3 tópicos: Apresentação da empresa Gestão de Clima Organizacional Análise Quantitativa O objetivo é ter uma base de uma pesquisa de clima organizacional…