Processos Gerencias Hipermercado

estrutura organizacional voltada para hipermercados Para qualquer tipo de organização existem alguns princípios básicos como: • Divisão do trabalho; • Especialização; • Hierarquia (autoridade, responsabilidade e delegação); • Amplitude Administrativa. A departamentalização designa uma área, uma divisão ou um segmento distinto de uma empresa sobre o qual um administrador (seja diretor, gerente chefe, supervisor, etc.). Para a empresa Hoterdan - Hipermercado isto é tudo novo, pois…

Cargos e salários da Empresa A Política de Administração de Cargos e Salários do Extra Hipermercados tem por objetivo reconhecer a capacitação profissional e o desempenho dos seus funcionários. O desenvolvimento técnico-profissional do funcionário e sua contribuição efetiva para os resultados da empresa serão os indicadores utilizados para esse reconhecimento. A administração de cargos de salários do Extra Hipermercados será feita considerando: a relatividade interna: cada cargo terá sua…

CAPÍTULO 9 TIPOS DE ORGANIZAÇÃO • CAPÍTULO 10 ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇAO (TEORIAS DE MOTIVAÇÃO) • CONCLUSÃO. INTRODUÇÃO O presente trabalho consisti na elaboração de um Plano de Gestão para a empresa Hoterdan Hipermercado, com o objetivo de propor ações estratégicas para a melhoria do desempenho da organização no mercado em que atua . Inicialmente foi feito um Plano para capacitação de operários, diretores e presidente da empresa visando aumento…

FACULDADE ANHANGUERA ESTUDO DE CASO: HIPERMERCADO HOTERDAN INDAIATUBA SETEMBRO/2014 ESTUDO DE CASO: HIPERMERCADO HOTERDAN Trabalho: Desafio Profissional do Curso Superior em Tecnologia 1º Semestre do Ano de 2014 apresentados para as Disciplinas Processos Gerencial e Matemática, Cursos de Processos Gerenciais, Logística e Marketing. Faculdade Anhanguera – Pólo Indaiatuba, sob a orientação do tutor Daniel Moura INDAIATUBA…

estamos passando por um momento difícil, pode ser chamado de “crise”, ou seja, nossos diretores e gerentes são a visão da empresa, a metodologia e a cultura que eles vivenciam e aplicam na empresa será a personalidade da empresa, será a cara do hipermercado Hoterdan. Para melhorar a eficácia gerencial dos diretores não podemos nos basear em algum tipo de regras ou coisas do tipo, pois cada caso existe sua particularidade. Neste caso nós temos três diretores em nossa empresa, vamos…

PROF. ADEMIR CAVALHEIRO LEITE PROF. PEDRO HIANE TUTORA LILIAN SOUZA Matemática Processos Gerenciais 2014 Osasco 18/09/2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.....................................................................................PÁG. 1 OBJETIVO/PERFIL DO NEGÓCIO.................................................

ESTRUTURA, CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS GERÊNCIAIS. Desafio Profissional, apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisitos para a avaliação das disciplinas de Processos Gerenciais e Matemática, para a obtenção e atribuição de nota. Prof. Pedro Hiane/Ademir Leite Tutor Presencial: Thais Lopes Brasília – DF Setembro/2014 SUMARIO 1 –…

9506351889 RH DESAFIO PROFISSIONAL CAMPO GRANDE/MS 2014 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA 2º Semestre DESAFIO PROFISSIONAL: MATEMÁTICA E PROCESSOS GERENCIAS. Desafio de Aprendizagem apresentado como requisito para obtenção de notas nas disciplinas Matemática e Processos gerencia, do Curso de Tecnologia em Recursos Humanos e Logística da Universidade Anhanguera-Uniderp, Polo Centro de Ensino Interação, sob a orientação da Tutora Presencial…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE PIRACICABA CURSO DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA FERNANDO OLIVEIRA DE SOUZA – RA: 8982239082 DESAFIO PROFISSIONAL PROCESSOS GERENCIAIS MATEMÁTICA TUTORA EaD ANTONIO JOÃO FERREIRA JUNIOR PIRACICABA – SÃO PAULO 2014 SUMÁRIO RESUMO..............................................................................................................................3 1º PASSO: NOVA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL...................................

PROCESSOS GERENCIAIS MATEMÁTICA DESAFIO PROFISSIONAL MODELAGEM DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL HIPERMERCADO HOTERDAN CAPACITAÇÃO E/OU DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS GERENCIAIS NÍVEL: OPERACIONAL, MÉDIO E ESTRATÉGICO TUTORA A DISTÂNCIA: ANA MARIA LEONARDO CALDERERO Promissão/SP. 20/92014 Universidade Anhanguera-Uniderp Centro de Educação a Distância Polo de Apoio Presencial Promissão/SP CURSO SUPERIOR “TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA” 2º Semestre…