Poder Pessoal

LIDERANÇA ORGANIZACIONAL PODER E AS ORGANIZAÇÕES Poder Definição: o poder é uma influência que se tem sobre alguma coisa, como, quando e o quê. Ele desenvolve a habilidade para conseguir que a outra pessoa faça alguma coisa que, de outra forma não seria feita. Existem diferentes fontes de poder: Autoridade Formal – que se resume em 3 tipos, a tradicional que é aquela que respeita os valores tradicionais, a autoridade burocrática que se faz com o exercício de poder através de…

2 1 Introdução 1.1 O artigo 5º da Constituição Federal traça limites para o exercício do poder diretivo, ao afirmar que o patrão não pode: Discriminar o trabalhador (incisos I e VIII); Obrigá-lo a fazer ou não fazer algo senão em virtude de lei (inciso II); Submetê-lo a tortura e a tratamento desumano ou degradante (inciso III); Impedir a manifestação do seu pensamento (inciso IV); Violar sua liberdade de consciência e crença (inciso VI), bem como a sua intimidade, honra, imagem e

XVIII. Diferencia-se dos outros direitos em seu respeito pelo valor individual, e característica psicológica baseada num sentimento de independência pessoal unida ao culto de valentia e a força. O direito germânico reflete o caráter dos povos manifestando as mais fracas tendências individualistas e subjetivas. Consideravam o direito, sobretudo como um poder pertencente ao individuo, à família, à tribo. c) Civil Law. Brasil e o Portugal, ambas têm como sua principal a lei. Questão do…

LIDERANÇA ORGANIZACIONAL PODER E AS ORGANIZAÇÕES Poder Definição: o poder é uma influência que se tem sobre alguma coisa, como, quando e o quê. Ele desenvolve a habilidade para conseguir que a outra pessoa faça alguma coisa que, de outra forma não seria feita. Existem diferentes fontes de poder: Autoridade Formal – que se resume em 3 tipos, a tradicional que é aquela que respeita os valores tradicionais, a autoridade burocrática que se faz com o exercício de poder através de…

capítulo. Pág. 4 4) A exigência de transparência nos atos políticos não vale para a vida pessoal dos cidadães,que devem ter garantias de que não ocorrerá a invasão do Estado à sua privacidade. A partir desse ideal democrático, discuta com um colega como os governos autocráticos transgridem esse direito. Pág. 55) Qual é a relação entre o poder e força? Pág. 6 6) Do ponto de vista da legitimidade do poder, compare as monarquias cristãs da Idade Média, a monarquia absoluta da…

direito pessoal. O intuito deste trabalho é diferenciar eles, mostrando suas características, onde serão utilizados, suas finalidade e suas principais diferenças. Iremos ao longo do trabalho, abordar os principais pontos, a fim de chegar a uma absorção simples do conteúdo aqui exposto. Serei concisa em minhas explicações para que assim o entendimento se torne simples e dinâmico. Bons estudos! SUMÁRIO 1 - Direitos Reais? 1.1 Conceito 1.2 Princípios 1.3 Características 2 - Direitos…

Despesas com pessoal Introdução As restrições a despesas com pessoal passaram a ser disciplinadas pela Lei de Responsabilidade Fiscal. O art.18 define despesa com pessoal, de cada ente federativo, os gastos com ativos, inativos e os pensionistas, relativos a mandatos eletivos, cargos, funções ou empregos civis, militares, membros de Poder de quaisquer espécies remuneratórias, tais como vencimentos e vantagens, fixas e variáveis, subsídios, proventos de aposentadoria, reformas e pensões

Seminário De Psicologia: Política e Poder. Caruaru, 24 de maio de 2013. Faculdade do Vale do Ipojuca – FAVIP Disciplina: Psicologia. Curso: Administração Turma: 1303 Componentes do grupo: Antônio Bruno, Jakeline Bezerra, José Nelson, Luís Filipe, Vannyla Riannely, Maria do Socorro e Sylas Rafael. Seminário sobre: Poder e Política. Caruaru, 24 de maio de 2013. Política e Poder DEFINIÇÃO DE PODER * O Poder diz respeito à capacidade que…

LIDERANÇA ORGANIZACIONAL PODER E AS ORGANIZAÇÕES Poder Definição: o poder é uma influência que se tem sobre alguma coisa, como, quando e o quê. Ele desenvolve a habilidade para conseguir que a outra pessoa faça alguma coisa que, de outra forma não seria feita. Existem diferentes fontes de poder: Autoridade Formal – que se resume em 3 tipos, a tradicional que é aquela que respeita os valores tradicionais, a autoridade burocrática que se faz com o exercício de poder através de…

LIDERANÇA ORGANIZACIONAL PODER E AS ORGANIZAÇÕES Poder Definição: o poder é uma influência que se tem sobre alguma coisa, como, quando e o quê. Ele desenvolve a habilidade para conseguir que a outra pessoa faça alguma coisa que, de outra forma não seria feita. Existem diferentes fontes de poder: Autoridade Formal – que se resume em 3 tipos, a tradicional que é aquela que respeita os valores tradicionais, a autoridade burocrática que se faz com o exercício de poder através de…