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PROJETO NB DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO I – JUSTIFICATIVA A valorização do talento humano excede à recompensa financeira pelo trabalho realizado. Ela pressupõe a atenção das Organizações na construção de um ambiente de trabalho afetivo onde seus profissionais sejam reconhecidos como Seres Humanos em todas as suas dimensões – física, emocional, social, profissional, intelectual e espiritual, oportunizando condições para a melhoria e o auto-gerenciamento de seu estilo de vida na busca da Saúde Integral. Auxiliando, conscientizando, alertando, prevenindo, as Organizações estarão apresentando meios para a formação de um a cultura saudável, harmonizando o pessoal e o profissional, fomentando uma mentalidade de VIDA COM QUALIDADE, contribuindo para que seus profissionais se tornem mais ajustados, felizes e construam laços afetivos com a Organização onde trabalham. Os profissionais são responsáveis por sua saúde individual, cabe à empresa o papel de mediadora do processo de conscientização desses profissionais para a adoção de um estilo de vida mais saudável. Com o desenvolvimento de ações que visem a Qualidade de Vida, a empresa, em decorrência do estado de bem-estar e satisfação pessoal gerado entre seus profissionais, certamente ainda se beneficiará em termos de produtividade e qualidade dos serviços que presta à sociedade brasileira. Por isso da escolha do modelo de Modelos de QVT de Nadler e Lawler (apud CHIAVENATO,1999), a QVT está fundamentada em quatro aspectos:

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Planejamento Estratégico Juiz de Fora/MG 2014 Andrei Pereira Análise do documento “Estudo de Caso: Natura Cosméticos S.A.” em observância ao conteúdo da disciplina de Planejamento Estratégico. Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico para obtenção de avaliação. Juiz de Fora/MG…

profissionais de todas as áreas de atuação que desejam desenvolver carreira na área de gestão. O objetivo é a ampliação da visão sistêmica sobre as organizações, identificando aspectos fundamentais nos níveis estratégico, tático e operacional necessários à gestão de Negócios. A ênfase desenvolve visão crítica e analítica de Negócios, fundamentada em tradicionais e inovadoras técnicas de gestão. Ao fim do programa, o participante deverá ser capaz de fazer a adequada aplicação dos…

Caras Alunas e Caros Alunos, Sejam bem vindos aos cursos de MBA da Estácio, Área de Gestão. Encaminhamos informações para facilitar o seu andamento no curso e eliminar dúvidas iniciais. Tenham paciência com este longo texto, é útil a vocês. Além destas informações, leiam o Manual do Aluno que se encontra em sua tela de aulas. A primeira parte desta mensagem é genérica, todos devem conhecer. A segunda parte é dividida por curso. Procure lá as informações específicas sobre o seu MBA. …

GESTÃO DO CONHECIMENTO MBA GESTÃO DE PESSOAS THIAGO VINICIUS S. COSTA UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ RIO DE JANEIRO - 2013 GESTÃO DO CONHECIMENTO O caso americano do míssil Trident Atividade Final apresentada como pré-requisito de conclusão da Disciplina Gestão do Conhecimento do MBA em Gestão de Pessoas, da Universidade Estácio de Sá. MBA GESTÃO DE PESSOAS THIAGO VINICIUS S. COSTA UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ RIO DE JANEIRO -…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Planejamento Estratégico Maceió/AL 2014 DJANE MENEZES DOS SANTOS Estudo de Caso: Natura Cosméticos S.A. Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico para obtenção de avaliação. Maceió/AL 01 de setembro de 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 MISSÃO, VISÃO E VALORES…

Irineuda: Dangelo: Anivalda Patricia: Cristina MBA MARKETING Atividade Supervisionada Pesquisa de Mercado Unicarioca MBA MARKETING Pesquisa de Mercado MBA EM MARKETING Objetivo do curso; Familiarizar os participantes com os conceitos e técnicas do Marketing por meio da identificação das melhores práticas gerenciais; • Desenvolver nos participantes a habilidade de pensar estrategicamente; • Debater e apresentar estudos de casos; • Oferecer aos participantes conhecimentos…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM FINANÇAS Trabalho Final da Disciplina Planejamento Estratégico Juiz de Fora/MG 2013 UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM FINANÇAS SIMONE HENRIQUES OLIVEIRA ESTUDO DE CASO: NATURA COSMÉTICOS S.A. Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico para obtenção de avaliação. Juiz de Fora 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 MISSÃO, VISÃO E…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Planejamento Estratégico Rio de Janeiro 2014 Reinaldo Jesus Santana Estudo de Caso da Empresa Natura Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico para obtenção de avaliação. Rio de Janeiro 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1. MISSÃO, VISÃO E VALORES 2. ESTRATÉGIA GENÉRICA 3. ESTRATÉGIA COMPETITIVA 4. AMBIENTE EXTERNO – OPORTUNIDADES E…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho Final da Disciplina Planejamento Estratégico local ano Nome aluno Título do Trabalho Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico para obtenção de avaliação. local data ROTEIRO DO TRABALHO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 MISSÃO, VISÃO E VALORES 2.2 ESTRATÉGIA GENÉRICA 2.3…