Perguntas Sobre O Monge E O Executivo

1. Introdução. Neste presente trabalho enfatiza-se à temática principal do livro O Monge e o Executivo que conta a história de John Daily, um homem de negócios bem-sucedido que percebe, de repente, que está fracassando como chefe, marido e pai. Numa tentativa desesperada de retomar o controle da situação, ele decide participar de um retiro sobre liderança num mosteiro beneditino, comandado pelo frade Leonard Hoffman, um influente empresário americano que abandonou tudo em…

CRÍTICA DO LIVRO: O Monge e o Executivo – Uma História Sobre a Essência e Liderança Resenha Crítica HUNTER, James C. O monge e o executivo: uma história sobre a essência da liderança. Traduzido por Maria da Conceição F. de Magalhães. Rio de Janeiro: Sextante, 2004. James C. Hunter – É palestrante, professor, escritor, fundador e consultor-chefe da J. D. Hunter Associados, há 20 anos, empresa de consultoria e treinamento. Além do sucesso do livro “O monge e o executivo”,…

RESUMO: O presente artigo tem por objetivo elaborar um estudo analítico a partir da leitura exploratória, reflexiva e interpretativa do livro O monge e o executivo, analisando os sete elementos estratégicos de liderança propostos por James Hunter correlacionando-os com os elementos da administração organizacional, conceitos desenvolvidos na disciplina de Administração Organizacional II da Universidade Luterana do Brasil, campus Guaíba/RS, pontuando capítulo a capítulo do livro, demonstrando como

Resenha analítica do livro O monge e o executivo, de James C. Hunter Carlos Henrique Evangelista Ariston Diego Fernandes de Lucena José Soares Filho Leandro Aparecido Demori Marcelo de Brito Maria Luiza Evangelista Ariston James C. Hunter no livro O monge e o executivo narra à história de John Daily, um executivo que após passar por vários momentos ruins em sua vida pessoal e profissional, resolve buscar solução em um retiro num pequeno mosteiro localizado próximo ao…

O MONGE E O EXECULTIVO Analisando os sete elementos estratégicos de liderança propostos por James Hunter correlacionando-os com os elementos da administração organizacional, pontuando um pouco de cada capitulo do livro, demonstrando como os ensinamentos da obra que ainda são pertinentes na atualidade. A liderança é um ponto relevante que deve ser levado em conta na administração de uma organização, apesar do livro O monge e o executivo ter sido escrito há algum tempo as estratégias

Introdução “O monge e o executivo” de James C. Hunter, fala sobre a importância da liderança e do bom relacionamento entre líder e empregados. Através da história desses personagens fascinantes, James C. Hunter apresenta conceitos fundamentais para melhorar nossa capacidade de liderança e o convívio com os outros, ajudando assim a nos tornarmos pessoas melhores e abrindo caminho para o sucesso duradouro. Propõe uma mudança na maneira de ver e de ser líder. RESUMO O livro…

comunitários. Seus clientes incluem algumas das mais admiradas empresas do mundo, como Nestlé, American Express, Procter&Gamble, entre outros. James C. Hunter é autor dos livros “Como ser um Líder Servidor” e “O Monge e o Executivo”. O MONGE E O EXECUTIVO O livro “O Monge e o Executivo” conta as historias e experiências de John Daily, um bem sucedido Gerente-geral, casado há 18 anos com Rachel, pai de John Jr e Sara, aparentemente John tinha uma vida boa. Porém sem que percebesse…

Resenha Crítica sobre o livro “O Monge e o Executivo” O livro conta a história de Jonh Daily, um notável homem de negócios, que percebe a sua decadência como chefe, marido e pai. Na busca pelo resgate de seu status quo, decide participar de um retiro sobre liderança num mosteiro beneditino, sob o domínio do frade Leonard Hoffman, um influente empresário americano que abdicou de sua posição anterior em detrimento da conquista de novos ideais. Para o monge, liderança não é…

Resenha Acadêmica descritiva Livro O monge e o Executivo uma história sobre a essência da liderança Trata-se de uma história envolvente onde o autor nos leva a repensar certos conceitos de liderança não apenas no trabalho onde exercemos a função de líder mais também nas nossas vidas pessoais onde diversos paradigmas ás vezes precisam ser quebrados para se alcançar de fato a realização pessoal que é a chave do sucesso. O livro está dividido em sete capítulos As definições, O velho Paradigma, O

REFERÊNCIA BLIOGRAFICA James C. Hunter; O Monge e o Executivo: uma historia sobre a essência da liderança. Editora Sextante, Rio de Janeiro. 2004. CREDENCIAS DO AUTOR James C. Hunter é consultor-chefe da empresa J.D. Hunter Associados, uma empresa de consultoria de relações de trabalho e treinamento fundada em 1985. Lastreado nos anos de