Pagamento E Desconto De Rsr

descumprimento da obrigação de fazer (art. 461, § 4º do CPC e 652, “d”, da CLT), bem como, o recolhimento do INSS e FGTS. IV - DESCONTO INDEVIDO SALDO DE SALÁRIO A reclamante teve descontos indevidos nos salários, o que não pode prosperar. Desta forma, faz jus a devolução de valores injustamente descontados, acrescidos de juros e correção monetária, pois tal desconto não está previsto no artigo 462/CLT. V - DAS HORAS EXTRAS: A reclamante cumpria em média a seguinte…

de multa do artigo 477 da CLT; 13º salário proporcional 2005/2006; férias proporcionais + 1/3; FGTS + 40% ou indenização substitutiva; horas extras + adicional de 100%; reflexos do item “h”, em aviso prévio, férias proporcionais + 1/3, FGTS + 40%, RSR e aplicação da multa do artigo 467 da CLT; II -CONSIDERAÇÕES INICIAIS A reclamada, data venia, discorda das alegações insertas na exordial, impugnando, especificamente, as pretensões discriminadas nos termos articulados que passa…

OLIVEIRA ARAMAN Cornélio Procópio 2011 SUMÁRIO 1 2 3 INTRODUÇÃO ..................................................................................................... 3 PREPARAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO............................. 4 CONTABILIZAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO ...................... 5 3.1 LIVRO DIARIO ..................................................................................................... 6 3.2 LIVRO RAZÃO…

anotações de horas extras. Inexistindo nos autos elementos capazes de infirmar o conteúdo de tais documentos, prevalecem os registros neles constantes. E uma vez não constatada a existência de diferenças mediante o cotejo com os comprovantes de pagamento, improcede o pedido correspondente. (TRT 3ª R. – 1ºT - RO/ TRT-RO-01415-2007-012-03-00-9 - Rel. Desa.Maria Laura Franco Lima de Faria - DJMG 24/10/2008).” Grifos nossos Como se observa, eventuais diferenças devem ser demonstradas…

4 2.2 DESCONTO DE INSS...................................................................................4 2.2 IRRF...............................................................................................................4 2.4 FALTAS.........................................................................................................6 2.5HORAS EXTRAS...............................................................................................................6 2.6…

4Bases de Calculo-----------------------------------------------------------------08/09/10 2.5 Descontos do INSS e IRRF dos Funcionários---------------------------------11 2.6Faltas-------------------------------------------------------------------------------------12/13 2.7 Horas Extra------------------------------------------------------------------------14/15/16 2.8Pagamentos e Desconto de RSR---------------------------------------------------17 2.9Cálculos de…

de emprego. Desse modo, o contrato de trabalho pode ser firmado, como regra, de forma expressa (verbalmente ou por escrito) ou tácita. O contrato de trabalho é trato sucessivo, tendo em vista que as principais prestações (prestação de serviço e pagamento de salário) sucedem-se de forma contínua no tempo). O contrato de trabalho é atividade, porque independe do resultado alcançado. O empregador manipula a energia de trabalho em si, e não algum resultado específico da prestação de…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ROTINAS TRABALHISTAS 4 REFERÊNCIAS 19 REFERÊNCIAS Error: Reference source not found 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho serão abordadas as rotinas trabalhistas de uma empresa, pagamentos de impostos e obrigações tanto pelo empregador como pelo empregado, as diferenças entre lideranças e equipes, a importancia do livro diário, ração e balancetes de verificação, formas e taxas de juros compostos e também como a Analise de Mercado

0 0 Rosineide R.S. Assistente 1.350,00 3 20-50% 8-100% 3 3 Suziane L.M. Assistente 1.350,00 2 0 1 0 Telemarques L.P Operador 1.650,00 0 5-50% 1 0 Wilton C.O. Auxiliar 650,00 1 0 4 4 Balancete de verficação 31/03/2011 antes da Folha de Pagamento JFM SEWRVIÇOS ESPECIAIS LTDA Conta Débito Crédito Caixa 3.773,00 Banco conta Movimento 5.824,00 Contas a receber 27.546,00 Veículos de uso 51.245,00 Máquinas e Equipamentos 78.520,00 Depreciação acumulada 16.547,00 …

recíproca Principio ético; direito à dignidade, valores pessoais e morais Coletiva  PRINCÍPIO DA NÃO DISCRIMINAÇÃO ◦ art. 7º, XXX e XXXI CF ◦ Paridade de tratamento ◦ Étnico-Racial  PRINCÍPIO DA INTEGRALIDADE E INTANGIBILIDADE DO SALÁRIO o Imune a descontos e impenhorável  ◦  ◦ PRINCIPIO DA IRREDUTIBILIDADE DO SALÁRIO Art. 7º, VI, CF PRINCÍPIO DA AUTONOMIA DA VONTADE Vontade dos contratantes é livre desde que não haja ofensa à ordem jurídica ou interesse público  PRINCÍPIO…