P Quais As Principais Contribuições Da Teoria Psicanalítica Para As Organizações

encontra-se em Abrahão & Santos (2004): os estudos que abordam a questão da cultura organizacional e seus reflexos na saúde são ainda incipientes. Portanto, representa um desafio construir uma reflexão sobre a articulação entre essas duas dimensões (p. 209). Toma-se o conceito de cultura com referência a valores e significados que influenciam o comportamento humano e as práticas organizacionais (Freitas, 1991; Fleury & Fischer, 1996; Tamayo, 2004). O conceito de saúde é considerado na…

hierarquia das necessidades de Maslow esta pesquisa de caráter teórico empírico avaliou a motivação humana no trabalho em cinco organizações do setor industrial de alimentos. Tratando-se de um estudo de multicasos, com uma pespectiva de análise de dados quantitativa, verificou-se que: A motivação humana no trabalho está caracterizada de maneira diferenciada nas organizações em estudo, as Empresas Betas e Gama apresentaram resultados motivacionais satisfatórios em detrimento da Empresa…

Revista de Administração versão ISSN 0080-2107 Rev. Adm. (São Paulo) v.44 n.1 São Paulo mar. 2009 RECURSOS HUMANOS & ORGANIZAÇÕES O Maslow desconhecido: uma revisão de seus principais trabalhos sobre motivação Unknown Maslow: a review of his papers and books about motivation El Maslow desconocido: una revisión de sus principales trabajos sobre motivación Jáder dos Reis Sampaio Psicólogo pela Universidade Federal de Minas Gerais, Especialista em Psicologia do Trabalho pela Universidade de

autobiografia de Jung, explicitando a maneira como Winnicott concebeu a oposição entre Jung a Freud, tanto em termos pessoais como teóricos. Prossegue mostrando que Winnicott afirma a complementaridade entre Freud e Jung, e propõe a tese de que a sua teoria do amadurecimento pode servir como quadro de referência para a unificação da psicanálise freudiana com a psicologia analítica. Na sequência, estuda os pressupostos dessa tese: execução de uma mudança revolucionária do paradigma…

Contribuições da psicologia social para o trabalho e as organizações Maria Da Graça Corrêa Jacques SciELO Books / SciELO Livros / SciELO Libros JACQUES, MGC. Contribuições da psicologia social para o trabalho e as organizações. SILVEIRA, AF., et al., org. Cidadania e participação social [online]. Rio de Janeiro: Centro Edelstein de Pesquisas Sociais, 2008. pp. 77-83. ISBN: 978-85-99662-88-5. Available from SciELO Books <http://books.scielo.org>. All the contents of this chapter,…

Apresentação----------------------------------------------------------------------------------2 1 INTRODUÇÃO ----------------------------------------------------------------------------3 2 O PERCURSO DA PSICOSSOMÁTICA NO CAMPO PSICANALÍTICO: PRINCIPAIS QUESTÕES-----------------------------------------------------------------8 3 O CONCEITO DE NEUROSE ATUAL NA OBRA DE FREUD --------------16 3.1 Premissas conceituais ----------------------------------------------------------------16 3.1.1 – O

seja o principal foco de estudo e atenção. Assim, este trabalho tem duas finalidades: apresentar dados e informações (relevantes, mas não aprofundados) que permitam extrair as conseqüências, nem sempre positivas, da “intromissão” da Psicologia no campo educativo; e indicar, sob a ótica da psicologia social, humanista e demais tendências uma perspectiva crítica da relação entre a psicologia e a educação, bem como alguns dos principais ícones da psicologia educacional e suas…

TRABALHO CAPÍTULO 3 - CULTURA ORGANIZACIONAL 3.1 CONSIDERAÇÕES INICIAIS A cultura de modo geral e a cultura no âmbito das organizações têm sido temas amplamente estudados por diversos autores desde a Antropologia até a Administração, fato que, dentre outros fatores, pode justificar a ampla gama de conceitos e abordagens teórico-metodológicas (SCHEIN, 1990). Sendo assim, o principal propósito deste capítulo é apresentar o levantamento bibliográfico acerca do tema, abordando diferentes…

inúmeras questões sociais emergentes precisavam ser respondidas; os cientistas sociais foram a campo investigar os fenômenos no intuito de compreendê-los e, de certa forma, solucioná-los. A partir das pesquisas realizadas naquela época, formularam teorias, desenvolveram métodos de estudos e técnicas de intervenção. Os psicólogos sociais, por sua vez, nessa época, passaram a se dedicar ao estudo de um conjunto de temas, tais como: grupos, liderança, relações interpessoais, atitudes,…

Teoria Psicanalista 1. A Origem da Psicanálise No ano de 1995, a Psicanálise completou um século como a ciência do Inconsciente. Apesar de não ser uma ciência no sentido cartesiano, trata-se de um método de pesquisa e de tratamento dos transtornos psíquicos. A psicanalise inicia o seu curso, fundamentada na Neuropatologia e gradativamente aprimora os seus conhecimentos com a participação dos psicanalistas. Inicialmente, nas suas pesquisas, Freud (1895) percebeu que a maioria dos…