Os 9 Pontos Da Ort

........ 6 1.3 Profissão....................................................................................................... 8 1.4 As Habilidades do Administrador .................................................................. 9 1.5 Antecedentes Históricos da Administração ................................................ 10 1.5.1 Áreas de conhecimento adjacentes ........................................................ 11 1.5.2 Influência da…

........................... 7 3 OS ECONOMISTAS ....................................................................................................................... 9 3.1 3.1.1 3.2 3.3 3.3.1 4 Adam Smith ............................................................................................................................ 9 Smith e Sua Teoria ....................................................................................................... 10 Karl Heinrich Marx ......................

de produtos: criação de produtos e serviços, inclusive seus nomes, marcam e preços, e fornecimento de informações para o desenvolvimento de produtos em laboratórios e oficinas; Distribuição: desenvolvimento de canais de distribuição e gestão dos pontos de venda; Preço: determinação das políticas comerciais e estratégias de preço no mercado; Promoção: comunicação com o público-alvo, por meio de actividades como propaganda e publicidade; Vendas: criação de transacções com o…

Administração Científica foi desenvolvida por Frederick Taylor em fases. Assinale a alternativa incorreta, ou seja, que NÃO representa nenhuma das fases: a) “Feedback”: condiciona o fluxo reverso de informações, de modo a estabelecer possíveis ajustes nos pontos de entrada de informação, dentro de um contexto sistêmico; b) Conceitos como “A piece-rate system”, que descreve um modelo de sistema de pagamento por peça e que foi extremamente eficaz para motivar os trabalhadores ao trabalho;…

criticando o autoritarismo da campanha. A maior reação popular adveio quando foi instituída a campanha para debelar a varíola. Em 31 de outubro de 1904 era aprovada pelo Congresso a lei que tornava a vacinação obrigatória, logo apelidada de código de t ort uras . Cinco dias depois, a oposição criava a Liga cont ra a Vacina Obrigatória e, em menos de uma semana, tinham início violentos confrontos entre populares e forças policiais. Rio de Janeiro, 15 de novembro de 2005 Frederico…

utl.pt a Vers˜o 0, revis˜o 1, de 26 de Outubro de 2004 a a Pref´cio a Vers˜o 0.1 a Incluiram-se os Cap´ ıtulos 15 e 16, respectivamente sobre Registos e sobre Circuitos Sequenciais S´ ıncronos. Modificou-se o texto dos Cap´ ıtulos 1 a 9, em geral procendo-se a correc¸˜es co de pormenor. As excep¸oes foram o Cap´ c˜ ıtulo 4 — que sofreu, contudo, modifica¸oes pouco significativas — e o Cap´ c˜ ıtulo 7 — que foi substancialmente melhorado. Oeiras, 26 de Outubro de 2004…

execução. 3. Falta de uniformidade das técnicas. ORGANIZAÇÃO RACIONAL DO TRABALHO Nesse contexto, a Administração seria responsável pelo planejamento e supervisão do trabalho e o trabalhador apenas com a execução. Os principais aspectos da “ORT” são: 1. Estudo dos Tempos e Movimentos Divisão dos movimentos necessários para cada operação e determinação do tempo médio para a tarefa, economizando tempo e esforço do operário. 2. Estudo da Fadiga Humana O estudo dos movimentos…

como os implícitos. Utilizar as estratégias de leitura para ler e compreender gêneros textuais escritos em língua inglesa. Ler e compreender em diferentes níveis de leitura e com diferentes objetivos: para compreensão geral, para identificação dos pontos principais, e ou para uma compreensão mais detalhada. Ler para obter informação geral – skimming. Ler para obter informação específica – scanning. Usar as dicas tipográficas (título, subtítulos, gravuras, tabelas) para predizer…

diferentes ferramentas para executar um determinado serviço uma vez que este dependia do desempenho individual dos empregados. A substituição de métodos rudimentares e empíricos pelos métodos científicos recebeu o nome de Organização Racional do Trabalho (ORT), que se baseia nos seguintes aspectos: 1. Análise do trabalho e do estudo de tempos e movimentos. 2. Estudo da fadiga humana. 3. Divisão do trabalho e especialização do operário. 4. Desenho de cargos e de tarefas. 5.…

aspectos que permitem a colaboração e o seu uso. Os sociólogos sublinham que o capital social é formado pelas redes sociais, pela confiança mútua e pelas normas efectivas, três conceitos que não são fáceis de definir e que podem variar dependendo do ponto de vista do analista. Funções Administrativas Taylor iniciou suas experiências e estudos pelo trabalho do operário e, mais tarde, generalizou as suas conclusões para a Administração geral: sua teoria seguiu um caminho de baixo…