Organização E O Seu Meio Envolvente

1. Introdução O trabalho focaliza-se na teoria dos stakeholders, na análise de estratégias numa organização, considerando-se a diversidade dos stakeholders suas expectativas e sua importância na análise estratégia dentro da organização. Stakeholders são indivíduos ou grupos de indivíduos que, directa ou indirectamente, podem afectar a organização ou ser afectados por esta na perseguição dos seus objectivos (Stoner e Freeman, 1989). As relações que se desenvolvem entre

Introdução à Gestão 1º teste GESTÃO – processo de conseguir resultados (bens/serviços) com o esforço dos outros. Pressupõe uma organização, onde várias pessoas desenvolvem uma actividade em conjunto para atingirem um objectivo comum. - Porquê que existem organizações e porque é necessitamos de as gerir?  Problema central da gestão: como obter o máximo de resultados da utilização dos recursos escassos (materiais, humanos. financeiros e nergéticos).   Daqui surgiu a…

qualquer organização, toda empresa, mesmo as cem por cento virtuais, são feitas de pessoas, e sem elas não existe negócio, não existe venda ou vendedor, cliente ou compra.” Introdução 5 DADOS GERAIS DA EMPRESA 6 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA SELECCIONADA 6 O QUE É A AIE 7 POLÍTICA DA AIE ATLANTIC ISLANDS ELECTRICITY 7 Objectivos 8 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 8 AS COMPONENTES ESTRUTURAIS 9 A formalização 10 A CENTRALIZAÇÃO 10 ESTRUTURA MECANICISTA 10 ORGANIGRAMA 11 A…

colônia. * ORGANIZAÇÃO: Podemos definir qualquer organização como um conjunto de duas ou mais pessoas que realizam tarefas, seja em grupo, seja individualmente, mas de forma coordenada e controlada, atuando num determinado contexto ou ambiente, com vista a atingir um objetivo pré-determinado através da afetação eficaz de diversos meios e recursos disponíveis, liderados ou não por alguém com as funções de planear, organizar, liderar e controlar. Desta definição de organização…

multidisciplinar que estuda o comportamento de indivíduos nas organizações, bem como a estrutura e o comportamento das próprias organizações (STAW, 1984). O comportamento macro-organizacional tem como preocupações maiores os aspectos estruturais da organização e a sua relação sócio - econômica, por outro lado o micro – comportamento organizacional tem por base a psicologia e estudo sobre comportamentos individuais sobre as organizações. Esta divisão de campos de interesses e análise é a…

trabalho, proposto na disciplina de marketing I pelos professores Drs. Mário Raposo e Paulo Pinheiro, irá ser desenvolvido o tema sobre a empresa Cardmobili. Tem o objectivo de dar a conhecer o conceito central da empresa em questão e todas as envolventes de marketing., resolvendo começar por tratar e dar a conhecer a história da empresa seguindo com o objectivo e essência da mesma. A Cardmobili nasceu no ano de 2008 sendo uma empresa inovadora de prestação de serviços, sendo uma…

conceito. As convergências Todas as definições de estratégia assentam na inseparabilidade entre a organização e o meio envolvente que, se por um lado representa uma condicionante à sua actividade, por outro, lhe oferece oportunidades que importa aproveitar. É esta relação entre organização e envolvente que dá sentido ao conceito de estratégia. As estratégias podem estabelecer-se ao nível da organização ou ao nível de actividades específicas desenvolvidas no seu seio, e que todas as…

........................... 6 3. Análise Externa ....................................................................................................................... 8 3.1. Envolvente Contextual ....................................................................................................... 8 3.2. Envolvente Transacional .................................................................................................... 9 4. Avaliação Competitiva global ............................

particular de organização existem inúmeros conceitos. Conceito de Empresa A empresa é toda a unidade económica de produção, encarando-se produção no sentido de criação de utilidades, isto é de produção de bens ou de prestação de serviços aptos à satisfação de necessidades. (Prof. Rogério Fernandes Ferreira) A empresa é um agente económico autónomo. As empresas actuam na lógica das leis do mercado (oferta e procura) de acordo com os eus planos e são condicionadas pelas variáveis do meio…

através de um complexo de bens" Gestor : O Gestor é alguém pertencente a uma determinada organização e a quem compete a execução das tarefas confiadas à gestão. Segundo o conceito clássico desenvolvido por Henry Fayol, o gestor pode ser definido pelas suas funções no interior da organização: é a pessoa a quem compete a interpretação dos objetivos propostos pela organização e atuar, através do planejamento, da organização, da liderança ou direção e do controlo ou verificação, afim de…