O Supervisor Escolar E O Currículo

primordial. As consequências da crise global que interferem na situação brasileira: menores abandonados, pais desempregados, baixo poder aquisitivo, alto nível de violência, insegurança dentro e fora de casa, afetam a nossa comunidade escolar. Constituída de forma diversificada com a maioria oriunda de outros estados da federação, aos poucos vem demonstrando uma sensível melhora no poder aquisitivo já que é visível a melhoria nas construções das residências e no uso de automóveis. Daí

se coloca a disposição do aluno. As escolas inclusivas devem reconhecer e responder às diversas dificuldades de seus alunos, acomodando os diferentes estilos e ritmos de aprendizagem e assegurando uma educação de qualidade para todos mediante currículos apropriados, modificações organizacionais, estratégias de ensino, recursos e parcerias com a comunidade. A inclusão, na perspectiva de um ensino de qualidade para todos, exige da escola novos posicionamentos que implicam num esforço…

UNIVERSIDADE BARÃO DE MAUÁ CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO EM SUPERVISÃO E ORIENTAÇÃO ESCOLAR COMO ORIENTAR DE MODO RESPONSÁVEL NESSA NOVA ERA DA EDUCAÇÃO BIANCA LAZZARI | Projeto de pesquisa apresentado ao curso de | |Pós-graduação em supervisão e Orientação | |Escolar, da Universidade Barão de Mauá, como | |requisito parcial para a conclusão do curso de | |Pós-Graduação. | Sobradinho, RS

COSTA TREMENDANI ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I – Gestão Relatório de Estágio apresentado ao curso Pedagogia da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Estágio Curricular Obrigatório – Gestão escolar - 5º semestre. Orientador:Prof.Melina klaus Tutor eletrônico: Flávia Lucas Vieira de Oliveira Tutor de sala: Maria de Fátima Oliveira Almeida Ubá 2013 sumário 1…

educação básica voltada para a cidadania e isso não se resolve apenas garantindo a oferta de vagas, mas sim um ensino de qualidade, ministrado por professores capazes de incorporar ao seu trabalho os avanços de pesquisas nas diferentes áreas de âmbito escolar. Os parâmetros curriculares nacionais nascem da necessidade de se construir uma referência curricular para o ensino fundamental que possa ser discutida nos diferentes estados e municípios, em projetos educativos nas escolas. Algo…

Equipe 05 Carga horária semanal total 23* Observação: *Os três créditos restantes serão distribuídos durante o semestre, conforme cronograma em anexo. 3 OBJETIVOS 3.1 OBJETIVOS GERAIS Possibilitar a inserção crítico-criativa no contexto escolar, mediante pesquisa e a docência nas várias áreas do conhecimento, tendo como referenciais o compromisso político-pedagógico, ético e científico com os Anos Iniciais do Ensino Fundamental. Propor e analisar ações docentes (projeto…

--------------------------------------------------05 3. REFERENCIAL TEÓRICO ---------------------------------------------------------05 3.1. A Filosofia na história ----------------------------------------------------------05 3.2. A Filosofia e seus Propósitos na Educação escolar -------------------08 3.3. A Filosofia no Ensino Médio -------------------------------------------------10 4. METODOLOGIA -----------------------------------------------------------------------13 5.…

Misael Severino da Silva Cargo: Presidente Nacionalidade: Brasileira Estado Civil: Formação Profissional: Professor e Jornalista RG: 30453393-2 - SSP/SP CPF/MF: 26505994807 Endereço: Rua Enest Renan, 1177 - Paraisópolis - São Paulo - SP - CEP Supervisor (a) de Estágio: Mislane Novaes da Conceição Cargo: Secretaria Função: Supervisora de cronogramas Nacionalidade: Brasileira Estado Civil: Formação Profissional: Estudante RG: 13015484-99 - SSP/SP CPF/MF: 049429385-38 Endereço:…

de acordo com que as matrículas forem sendo solicitadas, podendo alterar sua posição em relação as vagas até o final do período de matrícula. A posição é feita pelo Coeficiente do rendimento (avaliação feita pelo sistema) que consta no histórico escolar de cada aluno. Neste momento, no SISGRAD, serão realizadas as matrículas OBRIGATÓRIAS DO PRÓPRIO CURSO. Cada aluno deverá solicitar as disciplinas do seu curso, do seu termo/semestre (avaliação que o próprio sistema faz com o ano de…

Espirito Santo. 3 SOLICITAÇÃO DE PESSOAL Após uma reunião entre o Diretor Geral, o Supervisor Administrativo, o Supervisor de Área Técnica e o Chefe de RH, entraram-se em um consenso que nos ultimos tempos, houve um crescimento significante de clientes, e que os colaboradores internos, que estão hoje na empresa, estão sobrecarregados e necessitam de um novo colaborador em seus setores. O Supervisor Administrativo faz solicitação junto ao RH, para preenchimento das…