Motivation And Personality

Imagens a serem comentadas • Rosenzweig – Quadrinhos a serem completados Testes objetivos - questionários auto-descritivos • MMPI (Minnesota Multiphasic Personality Inventory) - traços • CPI (California Personality Inventory) – traços • DISC e no Brasil QUANTUM - tipos • MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) – tipos • NEO - Personality Inventory - Big 5 – traços • L.A.B.E.L. , COMPER – traços e tipos Qual é a utilidade de uma avaliação em RH? • Útil para a seleção, a…

uma consciência crítica da dialética do ensino e da aprendizagem é preciso fortalecer as competências cognitivas e metacognitivas deles, assunto que será abordado, pelos autores, oportunamente. Bibliografia ATKINSON, J.W. An Introduction to Motivation. Princeton, N.J.: Van Nostrand, 1964. BANDURA, A. Regulation of Cognitive Processes through perceived self-efficacy. Developmental Psychology, 1989. p. 729-35. BANDURA, A. Self-Efficacy Mechanism in Human Agency. American Psychologist, 37, 1982

setembro de 1964, o encontro da AAHP já contava com aproximadamente 200 participantes. Em 1968 ele chamou sua lista de Rede Eupsiquiana e foi eleito presidente da Associação de Psicologia Americana. Maslow escreveu obras clássicas como Motivation and Personality (1963) e Toward a Psychology of Being (1968). Carl Rogers (1902-1987), foi outro teórico da Psicologia humanista. Seu trabalho foi baseado no indivíduo, buscando a liberdade do Self (forças interiores) e a capacidade em…

Decision-Making in Economics and Behaioral Science (1959), Chester Barnard (1886-1961) Destaca a tomada de decisões como centro da administração. Autor de The functions of the executive (1938) e Organization and Management (1937). Rensis Likert (1903-81) Elliot Jaques (1917~2003) Democracia industrial Chris Argyris Sistemas e estilos gerenciais (1923~) Aprendizagem organizacional Douglas McGregor (1906-64) Teorias X e Y Abraham Maslow (1908-1970) A theory of humam…

primárias, ou básicas, se satisfazem mais rapidamente que as necessidades secundárias, ou superiores. O indivíduo será sempre motivado pelas necessidades que se apresentarem mais importantes para ele. Bibliografia : www.portal-gestao.com Livro: Motivation and Personality” Abraham Maslow

Iorque onde passou a dirigir a faculdade de Psicologia da Universidade Brandeis. Decepcionado com a resposta dos alunos a suas aulas, Maslow passou a se dedicar à administração da faculdade e à publicação de artigos que culminaram com a obra "Motivation and Personality" (Maslow Theory), aclamada até hoje pelos seguidores do autor. Na década de 60 após entrar em contato com a obra de Peter Drucker e Douglas McGregor, Maslow se envolveu com a área de Gestão de negócios. Passou então a…

continuance, and normative commitments to the organization: An examination of construct validity. Journal of Vocational Behaviour, 49, 252-276. Becker, H. S. (1960). Notes on the concept of commitment. The American Journal of Sociology, 66, 32-40. Becker, T. E. (1992). Foci and bases of commitment: are they distinctions worth making? Academy of Management Journal, 35, 232-244. Bobko, P. (1990). Multivariate correlational analysis. In M. V. Dunnette, & L. M. Hough (Eds.), Handbook of…

Comprehension, Learning Strategies and Motivation in Undergraduates This study was designed to investigate the characteristics of students regarding the use of learning strategies, reading comprehension and motivational orientations, and to seek correlations between the scores obtained on the measures used. The participants were 110 students of both genders, mean age 27 years and 4 months. The instruments used were the Cloze Test, the scales of learning strategies and motivation for…

anos de saúde frágil. A Hierarquia de Necessidades  Modelo de Abraham Maslow, sentiu que as teorias de condicionamento não capturavam adequadamente a complexidade do comportamento humano. Em 1943, num artigo denominado A Theory of Human Motivation, Maslow apresentou a ideia de que cada ser humano esforça-se muito para satisfazer suas necessidades pessoais e profissionais. É um esquema que apresenta uma divisão hierárquica em que as necessidades consideradas de nível mais…

areas, due to the big exposition attributed to the entrepreneurship in the last years. This study is a proposal to trace a psychological profile of the Portuguese and Brazilian entrepreneurs, located at incubators, and for that, it uses concepts of the most classic approaches to the entrepreneurship (psychological and demographic) and a constructed scale, based on the attitudes’ model. Key Words: entrepreneurship - psychological profile - incubator - model of attitudes iii LISTA…