Modelo Industrial Taylorista

O célebre Ford nunca admitiu ter se inspirado em Taylor Em 1903, o industrial americano Henry Ford fundou a Ford Motor Company, na cidade de Detroit. Naquele tempo, o produto que essa empresa fazia, o automóvel, ainda era uma novidade. Cinco anos depois, com o lançamento do modelo Ford T, o sucesso foi tão grande que o jeito tradicional de produzir carros não dava mais conta das encomendas. A solução encontrada por Ford, em 1913, foi implantar linhas de montagem. Em vez de cada um dos…

ADMINISTRAÇÃO ESCOLA CIENTÍCAS Com o surgimento das máquinas e da linha de produção as organizações passaram a buscar formas eficientes de controle e produção.Uma das teorias mas conhecida e que ainda hoje se mantém em grande parte das nossas empresas industriais é a teoria da organização científica do trabalho, também conhecida por Taylorismo.Esta escola teve a origem nos Estados unidos a partir do engenheiro da Ford motor Company Winslow Taylor (1856-1915). A sua…

O filme “Tempos Modernos”, do britânico Charles Chaplin, foi lançado em 1936, e é considerado uma forte crítica social. O filme retrata a maneira como viviam os trabalhadores após a revolução industrial, e ilustra como era o funcionamento das fábricas dentro do modelo taylorista de produção. O personagem Carlitos, interpretado por Chaplin, trabalhava em uma fábrica como operário, e ilustra de maneira bastante verdadeira como funcionava o chão de fábrica à época. Realizava

Fordismo x Toyotismo Na Segunda Revolução Industrial houve a introdução de outras tecnologias para otimizar a produção de energia sem ser a vapor - a eletricidade e o petróleo. As novas fontes de energia possibilitaram o desenvolvimento de máquinas e ferramentas que fomentaram ainda mais a produtividade. Com essas inovações tecnológicas, algumas indústrias subverteram o modo de produção tradicional agregada ao pensamento do engenheiro norte-americano Frederick Winslow Taylor. …

Sistemas Produtivos I 13 2 OS MODELOS DE PRODUÇÃO TAYLORISTA E FORDISTA 2.1 Introdução As filosofias de administração, controle e gestão da produção, ao longo do século XX, têm passado por grandes transformações. Essas mudanças, associadas a diferentes modos de regulação, podem ser classificadas seqüencialmente em três momentos, a saber: o taylorismo, o fordismo e a administração flexível. Enquanto organização científica de administração do trabalho, o taylorismo e…

BARÇANTE, Luiz César. Qualidade Total: uma visão brasileira: o impacto estratégico na universidade e na empresa. Rio de Janeiro, RJ: Campus, 1998. A EVOLUÇÃO DA QUALIDADE NO OCIDENTE Voltando no tempo, especialmente a partir da Revolução Industrial, com o desenvolvimento das ferramentas de trabalho e dos sistemas de unidades de medidas, tanto na Inglaterra quanto nos Estados Unidos da América, a Qualidade evoluiu até nossos dias essencialmente através de quatro Eras, dentro das…

Flexível O livro de Ricardo Antunes aborda sobre vários aspectos referentes à questão das transformações no mundo do trabalho, inclusive abordando a concepção de diferentes autores. Primeiramente ele trata da questão dos modos de produção fordista e taylorista que surgiram nos países europeus e que mudaram totalmente a estrutura trabalhista, O taylorismo surge organizando e sistematizando cientificamente o trabalho. O sistema fordista foi um aperfeiçoamento do taylorismo introduzindo…

(FENSTERSEIFER, 1995). Na empresa em estudo, são realizadas todas as etapas citadas, desde a elaboração do modelo de calçados que será confeccionado até a montagem final e acabamento. Em relação ao processo industrial, a variação de modelos é freqüente. Esta variação exige habilidade, flexibilidade e mão de obra qualificada, pois durante a jornada de trabalho podem ser produzidos diversos modelos, com estrutura e detalhes diferenciados. A produção de calçados no Rio Grande do Sul é…

estamos sozinhos e tudo o que realizamos é .... AGRADECIMENTOS Aos RESUMO O presente trabalho pretende analisar a Petrobras em suas dimensões contextuais, verificando o modelo organizacional adotado, e por conseguinte analisando se a estrutura organizacional está congruente ou incongruente com o contexto no qual ela está inserida. A revisão da literatura tentará esclarecer conceitos chaves como, por…

simples transcrição de modelos de trabalho de acordo com os requisitos espaciais. Somente com a invenção da Máquina datilográfica, que nasceu de fato o conceito de trabalho de escritório. Os conceitos de administração científica introduzidas por Taylor, provocaram uma revolução na história, pois sua visão de pessoas como unidades de produção que, quando bem organizadas, resultaram na máxima eficiência organizacional, inspiraram vários gênios organizacionais do mundo industrial e…