Modelo De Gestao Participativa E Co Participativa

CENTRO UNIVERSITÁRIO CÂNDIDO RONDON GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DO CONHECIMENTO E AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Segundo Semestre – 2011 1 EVOLUÇÃO DOS MODELOS DE GESTÃO............................................. 3 2 OS NOVOS MODELOS DE GESTÃO ...................................................... 6 3 GESTÃO DO CONHECIMENTO................................................................…

problemas •valorizar a diferença •desenvolver a administração participativa •desenvolver o poder das equipes •ser obcecado pela qualidade dirigida ao cliente Modelo burocrático ou diretivo/mecanicista •Organização formal, com responsabilidades bem definidas •Estrutura departamentalizada •Comunicação vertical •Orientação para cumprimento de procedimentos e normas •Decisões centralizadas •Tarefas rotineiras e estruturadas Modelo Participativo ou Orgânico •Organização menos…

Política Nacional de Humanização da Atenção e da Gestão do SUS - material de apoio - Sumário 1. Documento Base para gestores e trabalhadores do SUS 03 2. Glossário HumanizaSUS 10 3. O Grupo de Trabalho de Humanização (GTH) 17 4. Gestão Participativa e Co-gestão 20 5. Acolhimento com Avaliação e Classificação de Risco: um paradigma ético-estético no fazer em saúde 24 6. Clínica Ampliada, Equipe de Referência (responsável) e Projeto Terapêutico…

Sumário 1 INTRODUÇÃO 3 1.1 OBJETIVO GERAL 7 1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 7 2 REFERENCIAL TEÓRICO 8 2.1 RESPONSABILIDADE SOCIAL E GESTÃO SOCIAL 8 2.1.1 A gestão da política social 10 2.2 A GESTÃO DA POLÍTICA DE ATENDIMENTO À CRIANÇA E AO ADOLESCENTE E A PRIORIDADE ABSOLUTA. 12 2.2.1 A promoção do direito e a gestão do serviço de acolhimento institucional 13 2.2.2 Responsabilidade e controle social 20 2.2.3 O terceiro eixo do SGD -…

entender como funciona a Gestão Cultural de Projetos Socioculturais. Ao Doutor Paulo Pitaluga que enquanto Secretario de Estado de Cultura me oportunizou conhecer 70 cidades dentro do meu Estado divulgando e implantando trabalhos de iniciativas simples, instigando a pesquisa em Tecnologias Sociais. A Elaine Santos, Katiusia Ribeiro que junto comigo sonharam um dia que isso fosse possível, a Danilo Bareiro, Welinton Andrade, Tony Maia e Éder Uchoa que trabalhou comigo como…

contingência estrutural • Teoria da ecologia populacional • Teoria dos custos de transação • Teoria neo-institucional • As organizações em rede 4.2 O poder e as organizações • Abordagens de poder • O poder nas organizações • Administração participativa 4.3 Administração e o contexto brasileiro • Debates atuais em Administração • Os principais autores brasileiros 5. PROCEDIMENTOS DIDÁTICOS  Exposições dialogadas; leitura e análise de textos; interpretações de casos…

participação do povo na gestão das políticas públicas, se configurando como órgão administrativo com representação paritária entre sociedade civil e Poder Público. Os conselhos gestores desempenham uma função muito importante dentro da gestão pública participativa, já que regulamentam as ações dos órgãos aos quais estão vinculados, deliberando ou não, reivindicações feitas pela população e pelas demandas elencadas em cada reunião de conselho. Os conselhos têm caráter deliberativo e…

Política Nacional de Humanização: um modelo de gestão Ms. Darana Azevedo Contexto Principais ideias da reforma sanitária:    Democracia: a utopia igualitária (universalidade, eqüidade); Reconhecimento da determinação social do processo saúde-doença, trazendo uma perspectiva de atenção integral; Proposição de uma nova divisão do trabalho em saúde, incluindo um papel ativo do usuário na construção da saúde. Contexto Constituição federal de 1988 a saúde é descrita…

SAÚDE PÚBLICA : DESAFIOS E PERSPECTIVAS NA GESTÃO E HUMANIZAÇÃO DA ATENÇÃO BÁSICA A globalização gerou resultados diretos e indiretos na força de trabalho em saúde de muitos países, tornando a gestão de recursos humanos (RH) um desafio mundial na contemporaneidade. Muitos desses resultados são reflexos do enxugamento do Estado e conseqüente corte em programas sociais e de saúde, entre eles citam-se: diminuição ou manutenção do contingente de trabalhadores em contexto de ampliação de…

CONHECER, TRANSFORMAR E EDUCAR: FUNDAMENTOS PSICOSSOCIAIS PARA A PESQUISA-AÇÃO-PARTICIPATIVA EM EDUCAÇÃO AMBIENTAL TOZONI-REIS, Marília Freitas de Campos - UNESP-Botucatu TOZONI-REIS, José Roberto - UNESP-Botucatu GE: Educação Ambiental / n.22 Agência Financiadora: Não contou com financiamento. Introdução A Educação Ambiental é uma dimensão da educação, é atividade intencional da prática social, que imprime ao desenvolvimento individual um caráter social em sua relação com a natureza e…