Tga fernando c p motta
ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO
DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS
1. DADOS DE IDENTIFICAÇÃO
Disciplina: ADM01115 – Teorias Organizacionais II
Semestre Letivo: 2011/1 Turma: C
Carga horária semestral: 60 horas-aula – terças e quintas-feiras (18:30-20:10).
Professora: Cristina Carvalho – cris_carvalho@uol.com.br; sala 104
Suporte virtual: Plataforma Navi
2. SÚMULA DA DISCIPLINA
As organizações como sistemas abertos: teoria de sistemas, teoria da contingência estrutural, teorias ambientais; abordagens e temáticas contemporâneas; organizações e desenvolvimento.
3. OBJETIVOS DA DISCIPLINA
Ampliar a compreensão das teorias administrativas bem como os contextos em que foram produzidas e disseminadas;
Dar a conhecer as principais teorias e suas influências na administração contemporânea;
Atualizar a discussão, introduzindo temas e abordagens contemporâneas;
Contribuir para o desenvolvimento de postura crítica dos alunos frente às abordagens e à realidade organizacional brasileira.
4. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
4.0 A abordagem estruturalista nas teorias organizacionais
4.1 As abordagens sistêmicas
• A abordagem sóciotécnica
• A Teoria da contingência estrutural
• Teoria da ecologia populacional
• Teoria dos custos de transação
• Teoria neo-institucional
• As organizações em rede
4.2 O poder e as organizações
• Abordagens de poder
• O poder nas organizações
• Administração participativa
4.3 Administração e o contexto brasileiro
• Debates atuais em Administração
• Os principais autores brasileiros
5. PROCEDIMENTOS DIDÁTICOS
Exposições dialogadas; leitura e análise de textos; interpretações de casos atuais; discussões que auxiliem no desenvolvimento da capacidade de argumentação; trabalhos individuais e em grupo que dêem oportunidade à reflexão e ao exercício criativo.
6. ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO
O acompanhamento das atividades e sua avaliação ocorrerão da seguinte forma: