Limitações Dos Indicadores De Desenvolvimento

avaliação do desempenho? Quando avaliar o desempenho? Como comunicar a avaliação do desempenho? 4- Por que se avalia o desempenho? Para o funcionário, a avaliação do desempenho é importante, pois toda pessoa precisa saber como está o seu desenvolvimento, se está bem ou mal com relação ao trabalho que desenvolve. Se essa pessoa não for informada de erros e pontos que pode melhorar, continuará na mesma. Para a organização, ajuda a identificar o funcionário que precisa de um aumento…

ATPS 6ªSÉRIE SERVIÇO SOCIAL ETAPA 2 PASSO 1 COLETAR NO SITE IBGE OS DADOS DO CENSO 2010. OS ASPECTOS POPULACIONAIS A SEREM PESQUISADOS SÃO: TRATAMENTO DA INFORMAÇÃO E INDICADORES SOCIAIS Censo Demográfico 2010 O Censo 2010 compreendeu um levantamento minucioso de todos os domicílios do país. Nos meses de coleta de dados e supervisão, 191 mil recenseadores visitaram 67,6 milhões de domicílios nos 5.565 municípios brasileiros para colher informações sobre quem somos, quanto…

GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS MÓDULO: Treinamento e Desenvolvimento Por uma Gestão Mensurável… A gestão de competências busca uma excelência na Gestão de Pessoas,podendo sair um pouco da subjetividade e adentrar para um terreno mais objetivo e mensurável. O que é Gestão por Competências? Muitas dúvidas ainda existem no conceito e na aplicabilidade de tal modalidade de Gestão. Em poucas palavras trata-se de: Identificar as competências que uma função precisa. …

BSC seja relevante, o modelo tem recebido criticas e apresentado limitações no que toca a sua implementação. Neste sentido, este trabalho tem como objetivo fazer uma analise da importância de se conhecer tais limitações do BSC como ferramenta de gestão estratégica, para que gestores e estudiosos fundamentem adequadamente suas opiniões acerca desta ferramenta. Palavras Chave: Balanced Scorecard (BSC). Gestão Estratégica. Limitações do Balanced Scorecard. …

de Partida Recursos Humanos Potencialidades:  Participação da turma: os alunos participam nas actividades propostas quando solicitados;  Número de alunos: os alunos são apenas 0nze, o que facilita a organização da disposição dos alunos. Limitações:  Apesar da turma ser participativa, apenas o realiza quando solicitada pelo professor, não intervindo de forma espontânea, na maioria dos casos até ao presente momento;  Uma parte significativa dos alunos não realiza com…

Nº 1 Este primeiro número do Boletim traz, em série histórica de dez anos, seis indicadores acordados entre Argentina, Brasil, Paraguai e Uruguai na Comissão Intergovernamental de HIV/Aids do Mercosul: incidência de aids, novos casos de HIV, incidência de aids em menores de 5 anos, pessoas em tratamento antirretroviral, mortalidade por aids e incidência de sífilis congênita em menores de 1 ano. Estes indicadores expressam a situação da epidemia do HIV, aids e da sífilis congênita nos…

CONECTADO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 9 REFERÊNCIAS 10 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo principal fazer uma reflexão quanto ao conhecimento da realidade regional com o propósito de um diagnóstico da problemática social do município ao qual o texto se refere e a importância dos indicadores sociais frente à construção das políticas sociais. É a partir desse instrumento que…

UMA PROPOSTA DE MELHORA DO ÍNDICE DE DESENVOLVIMENTO HUMANO MUNICIPAL A PARTIR DO CASO DO ESTADO DE SÃO PAULO Moisés Pais dos Santos Uma proposta de melhora do índice de desenvolvimento humano municipal a partir do caso do Estado de São Paulo. Resumo A presente pesquisa tem como objetivo geral analisar o comportamento dos indicadores de concentração de renda e de desenvolvimento humano no Estado de São Paulo ao longo do período 1970-2000. Constatou-se que, apesar…

Disciplina: INDICADORES SOCIOECONÔMICOS DA GESTÃO PÚBLICA Apresentação Oral e Presencial da Tarefa 2 Discente: __Cleber Colli Oliveira 2013 Índice → Foto(s) da Problemática Tratada. → Explicação da Problemática Tratada. → Proposição e justificativa de indicadores, representativos da problemática. → Quadro explicativo de cada indicador proposto. → Indicador escolhido, tabelado, com fonte, classificado e justificado. → Gráfico condizente com os dados coletados do…

económico de desenvolvimento O crescimento económico está ligado ao nível quantitativo e é o aumento regular da produção de bens e serviços numa determinada sociedade referenciada no espaço e no tempo. Já o desenvolvimento é um fenómeno de natureza qualitativa e é a capacidade que uma sociedade tem de satisfazer as necessidades básicas da população, garantir a igualdade, permitindo ter um nível de vida adequado. O desenvolvimento só existe se houver crescimento. Classificar…