Implantação De Programa De Motivacao

Acrescenta, ainda, que “é um esforço feito por uma empresa para melhorar o nível de informação e, com isso, estabelecer uma maior aproximação com o seu funcionário”. Com base nesses conceitos, podemos dizer que o endomarketing trabalha com os temas: motivação, valores, comunicação, comprometimento. Seu principal objetivo é fortalecer o relacionamento entre a empresa e seus colaboradores, fazendo com que todos os funcionários estejam inteirados dos negócios da empresa, incluindo metas e…

FACULDADE ESTADUAL DE CIÊNCIAS E LETRAS DE CAMPO MOURÃO) DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO CURSO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO AGROINDUSTRIAL WILLIAN DEIVID BORSATO Aplicação do programa de qualidade 5’S na empresa Campusmorão Construção Ltda. Campo Mourão 2010 WILLIAN DEIVID BORSATO Aplicação do programa de qualidade 5’S na empresa Campusmorão Construção Ltda. Projeto apresentado como requisito parcial para realização do estágio supervisionado de Engenharia de…

INTRODUÇÃO Após a guerra as empresas/indústrias japonesas iniciaram uma corrida por programas de qualidade e produtividade a fim de tornar suas produções mais competitivas no mercado. Tendo como principio essa necessidade de qualidade e produtividade vários programas de gerenciamento surgiram com o intuito de estabelecer regras e parâmetros de produções. Esses anos de estudo e implantação desses programas fizeram com que as empresas japonesas atingissem um patamar de excelência da…

heterogeneidade nos processos de racionalização pode ser explicada pela diferenciação no uso das novas tecnologias de equipamentos e organizacionais, entre essas últimas, destacando-se as novas técnicas de gestão da força de trabalho. As diversas fases de implantação da racionalidade produtiva, em bases capitalistas, foram marcadas pela intervenção do Estado no funcionamento deste setor, talvez o mais protegido da economia brasileira. As modalidades de intervenção estatal,…

tradicionais modelos perderam espaço para abordagens mais abrangentes e inovadoras, que possibilitavam crescimento e desenvolvimento as organizações. Dentro desse escopo, podemos citar um modelo transgressor que foi o programa 5 S, visto por muitos como a base da qualidade. O conceito do programa 5 S diz respeito a uma ferramenta de gestão criada no Japão por volta dos anos de 50 por Kaoru Ishikawa, visando auxiliar na reconstrução do país que precisava reorganizar suas…

Página 3 Princípios pela Qualidade Total Pagina 4 Ferramentas da Qualidade Total…………………………………………………………...Pagina 6 Motivação na Qualidade Total……………………………………………………………….Pagina 7 Conclusão………………………………………………………………………………………………Pagina 8 GESTÃO PELA QUALIDADE TOTAL O conceito de Qualidade foi primeiramente associado à definição de conformidade às especificações, posteriormente

geração. Dentro deste contexto, algumas escolas têm utilizado destas atividades físicas como conteúdo das aulas de educação física, com o intuito de promover mais atratividade e motivação dos alunos. Portanto, o objetivo do presente estudo foi verificar se a ginástica de academia pode ser realmente um meio de motivação para as aulas de educação física escolar, proporcionando maior freqüência e interesse dos alunos. Metodologia A amostra da presente pesquisa foi composta…

qualidade, produtividade e competitividade de mercado, as empresas precisam investir em mudanças comportamentais e é neste contexto que o programa housekeeping 5’s mostra sua força, exatamente por ser um sistema organizador, mobilizador e transformador. O 5S promove a quebra da resistência das pessoas à mudança e gera novos padrões comportamentais e é um programa de conceitos simples, facilmente praticáveis e que pode ser adotado por qualquer tipo de organização. Os objetivos deste…

introduz o tema e apresenta sua evolução e desafios para as empresas implementarem programas consistentes de QVT. Considerando essa perspectiva, faça uma resumo dos 3 substópicos do artigo, quais sejam, Origem, Evolução e Perspectivas. Questão 02) 40 pontos No Capítulo 5 da dissertação de Araújo(1998) é apresentado o programa de QVT da Natura. Após leitura do material, faça uma análise crítica da implantação, buscando correlacionar os pontos de sucesso com os desafios…

FACULDADE DE SERGIPE - Fase WALDSON KLEBER MORAIS SANTOS NAYARA SANTOS SOARES BENEFÍCIOS COMO FERRAMENTA GERENCIAL PARA MOTIVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO APLICADO NO GRUPO MARATÁ. Aracaju 2008 WALDSON KLEBER MORAIS SANTOS NAYARA SANTOS SOARES BENEFÍCIOS COMO FERRAMENTA GERENCIAL PARA MOTIVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO APLICADO NO GRUPO MARATÁ. Projeto de Pesquisa apresentado à disciplina…