Implantação Do 5s Na Empresa

FACULDADE ANHANGUERA DE JUNDIAÍ ESTÁGIO CURRICULAR ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS RECRUTAMENTO E SELEÇÃO SELEÇÃO DE PESSOAS Rosinéia da Silva Souza JUNDIAÍ 2012 ROSINÉIA DA SILVA SOUZA RECRUTAMENTO E SELEÇÃO SELEÇÃO DE PESSOAS Relatório de Estágio apresentado ao curso Administração de Empresas da Faculdade Anhanguera de Jundiaí, como parte dos requisitos necessários para a obtenção do título de Recrutamento e Seleção Orientador: Prof. Luiz Rigatto JUNDIAÍ 2012 …

Modelo de Qualidade 5S O que é 5s O 5S é o bom-senso que pode ser ensinado, aperfeiçoado, praticado para o crescimento humano e profissional. Convém se tornar hábito, costume, cultura. Os propósitos da metodologia 5S são de melhorar a eficiência através da destinação adequada de materiais (separar o que é necessário do desnecessário), organização, limpeza e identificação de materiais e espaços e a manutenção e melhoria do próprio 5S. Origem O 5S foi introduzido no Japão por KAORU ISHIKAWA na

busca da qualidade de vida com os novos 5’S A sustentação da motivação tem sido e continua a ser uma das questões capitais na gestão de recursos humanos na empresa. O especialista que descobrir a fórmula geral da motivação terá encontrado a pedra de toque da Administração. Nos programas de qualidade e produtividade, na implantação de novos procedimentos operacionais e de manufatura, nas mudanças estruturais e nos projetos de reengenharia,…

SISTEMA 5S Denise Casagrande Francielli Vieira Guilherme Rocha Luana Pizzetti Michele Cavaller Micheli Felisbino Thayse Meister Professor-Tutor Externo: Sidinei Oliveira Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais-Turma EMD 0424– Prática do Módulo I 15/07/2014 RESUMO O método dos 5S surgiu no Japão na década de 50, durante a reconstrução do país logo após a segunda guerra mundial, quando o país vivia a crise da competitividade, e o seu resultado deu tão certo

Melhorias no Departamento comércial, Atendimento ao Cliente, Desenvolvimento de Estratégias para o Departamento de Planejamento, entre outros processos. Esses trabalham visam facilitar e aperfeiçoar os processos e procedimentos realizados atualmente na empresa, sua aplicação busca contribuir com o desenvolvimento e aprimoramento profissional de cada coloborador. Embora a intenção do grupo seja contribuir de alguma forma para a melhoria do ambiente de trabalho, tanto interno, quanto…

A metodologia 5S tem sido desenvolvida de forma eficaz e participativa nas empresas através de fundamentos de fácil compreensão e capacidade de apresentar resultados expressivos. Isso responde a questão daqueles que se perguntam: “por que cada vez mais empresas investem na aplicação dos 5S?” A resposta é simples: porque é uma ferramenta baseada em idéias simples e que podem trazer grandes benefícios para as empresas. Princípios do 5S O conceito de 5S possui como base as cinco palavras…

O QUE SÃO 5S: A denominação 5s e devida as 5 atividades iniciadas pela letra s.” quando nomeadas em japonês são elas: Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu e Shitsuke. Não há uma convivência de informações sobre a real origem do 5s. Alguns autores citam que foi criado pelo saudoso dr: kaoru Ishikama, engenheiro químico japonês e principal pregador dos conceitos de qualidade total naqueles pais. Essa referencia deve-se ao fato de ter sido professor Ishikawa o responsável pela criação do ccq-…

DOS 5 S PROGRAMA DOS 5S 1-INTRODUÇÃO: O 5S nasceu no Japão no final da década de 60 após a Segunda Guerra Mundial, quando o país vivia a chamada crise de competitividade. Nesta época havia muita sujeira nas fábricas japonesas, fazia-se necessária uma reestruturação e uma “limpeza”. O país precisava reestrutura-se, organizar as indústrias e melhorar a produção para ser compatível com o mercado mundiale veio ao Brasil em 1991, para mobilizar e transformar as pessoas e as empresas. Foi…

26/04/2012 Os Cinco Sensos PPGEP / UFRGS ENGENHARIA DE PRODUÇÃO Origem do nome do programa 5S 5S´s vem de cinco palavras japonesas que começam por “S”: SEIRI – senso de utilização, seleção, descarte. SEITON – senso de organização, arrumação. SEISO – senso de limpeza. SEIKETSU – senso de saúde, higiene e padronização SHITSUKE – senso de disciplina, autodisciplina. Gerência da Qualidade - Engenharia de Produção - UFRGS 2 1 26/04/2012 Existem outros “S”: SETSUYAKU – economia e…

1. Quais são as vantagens da implantação do Programa 5S e de que modo podemos sensibilizar todos os participantes deste programa para a adoção das práticas de trabalho? As vantagens do Programa 5S estão na forma de Organização, na qual estão definidos local onde ficará cada equipamento, na localização de documentos, arquivos cada um com suas devidas identificações, isso dará maior agilidade no desenvolvimento do trabalho, além de manter um ambiente limpo o que melhora também a…