Gestão Do Stress Em Saude

Saúde Ocupacional dos Profissionais de Protecção Civil Definir algumas medidas que promovam a saúde ocupacional, física e psicológica, de profissionais de Protecção Civil? O trabalho desenvolvido pelos profissionais de protecção civil é reconhecido como indutor de stress no sentido em que estes técnicos são confrontados frequentemente com situações de extrema exigência de stress crónico. Estes técnicos são expostos a situações que envolvem sofrimento e tragédia, e que, no dia -a-dia,

Unidade 1 Stress e Estratégias de Controlo 1 Marta Relvas, Psicóloga 2 Unidade 1 Objetivos da sessão  Identificar potenciais indutores e sintomas de stress;  Reconhecer as consequências no bem-estar físico e psicológico;  Identificar estratégias individuais de forma a minimizar o impacto negativo do stress e aumentar a qualidade de vida pessoal e profissional. Stresse Estratégias de Controlo 3 Unidade 1 “Ninguém está livre de…

IBM, são empresas transnacionais, obedecem apenas à lógica do capitalismo, não tem vínculo com o estado nem o país que está instalado e tem uma alta mobilidade, devido á cultura de seus países de origem que seguem tendências mundiais de modelos de gestão, justamente por esses motivos: Estão em busca de custos baixos e leis pouco rígidas. Já as organizações burocráticas seguem a lógica estatal, que são comandadas pelo estado, que tem a obrigação de zelar pela ordem da sociedade. As…

alerta. Estresse no trabalho é o resultado de um conjunto de várias situações ou condições, que são potencialmente desestabilizadoras, em razão de incongruências ou falta de adaptação entre pessoas e ambiente, e pode manifestar-se como problemas de saúde física ou emocional e ainda como alterações de comportamento no trabalho e em casa. Sintomas físicos: dores de cabeça, tensão muscular, dores das costas e no pescoço, cansaço excessivo, problemas de sono e no sistema digestivo,…

UNIVERSIDADE PORTUCALENSE Infante D. Henrique Departamento de Ciências Económicas e Empresariais Ano Letivo de 2012/2013 MAUS COMPORTAMENTOS INTERPESSOAIS Assedio Moral, Violência e Stress Autores: Ângela Marisa Pinho Porto, Dezembro de 2012 Índice 1. Introdução Um dos fundamentos para o trabalho em qualquer organização é a interacção interpessoal que os

factores psicossociais 5 Outros fatores psicossociais 11 Consequências dos riscos psicossciais 13 Consequências psicofisiológicas 13 2.Intervenção psicossocial 15 2.1.Alterações na organização do trabalho 15 2.2.Alterações no indivíduo 17 3.Stress 19 3.1.Conceito 19 3.2.Factores de risco 21 3.3.Avaliação do risco 24 3.4.Consequências 26 3.5.Medidas preventivas 28 4.Erro humano 33 4.1.Conceito 33 4.2.Causas e consequências 34 4.3.Medidas preventivas 37 BIBLIOGRAFIA 39 …

buscam com que os funcionários encontrem o bem-estar nesse ambiente, assim como as empresas buscam os seus interesses nessa organização para um aumento na produtividade. 1. REFERENCIAL TEÓRICO Segundo a Organização Mundial de Saúde a qualidade de vida é a percepção do individuo de sua posição na vida no contexto da cultura e sistema de valores nos quais ele vive e em relação aos seus objetivos, expectativas, padrões e preocupações. A qualidade de vida varia de…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Alunos: Belo Horizonte QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Trabalho acadêmico apresentado à disciplina Tópicos em RH como requisito de avaliação do 2º Módulo do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos do…

Gestão da Qualidade de Vida no Trabalho : conceitos, modelos, tendências e desafios Evidências recentes Revolução da Moeda e da Economia: Europa, EEUU, China e BRICs Meio ambiente: Consciência do Aquecimento Global, Lixo, Sustentabilidade Sobre pessoas nas organizações.. -Choro - Raiva -Grito -Silêncio -...... Circulo Virtuoso do Trabalho Contemporâneo Integra socialmente Tem expectativas priorizadas Gera credibilidade Efetiva a sobrevivência Capacita e realiza

ISLA – Instituto Superior de Línguas e Administração [pic] Recrutamento e Selecção Um Conflito no Centro de Saúde Docente: . Dr. José Magalhães Trabalho realizado por: Maria da Graça Teixeira Correia n.º207078 Licenciatura em Psicologia (3º ano) Fevereiro de 2010 |Indice