Geração De Filhos E Planejamento Familiar

DESEMPENHO ORGANIZACIONAL: PLANEJAMENTO FINANCEIRO EM EMPRESAS FAMILIARES Admir Roque Teló* RESUMO O mundo das organizações empresariais modifica-se num ambiente competitivo. Há informações sendo veiculadas continuamente em uma velocidade extraordinária, o que não significa necessariamente a compreensão da realidade econômica e seus desdobramentos em negócios. No ambiente organizacional, inúmeros fatores influenciam seu desempenho. No contexto das empresas familiares isto não é…

VII SEMEAD ESTUDO DE CASO RECURSOS HUMANOS Sucessão em Empresas Familiares: Análise Comparativa de Dois Estudos em Organizações Gaúchas Gisele Mirian Alves de Santana - ggmiriam@ig.com.br, Graduanda em Administração. Renata Romagnoli Costa - renata.rcosta@ig.com.br, Graduanda em Administração. Andressa de Fraia Prado - andressa.fraia@csn.com.br, Graduanda em Administração. Victor Hugo de Freitas Candelaria - vhfc82@pop.com.br, Graduando em Administração. Luciel Henrique de…

competente, com uma história de vida repleta de superações. Chegou em São Paulo, vindo do Nordeste em 1956, ainda adolescente, com 14 anos, para trabalhar como vendedor de fumo e bebida, no Mercado Público Municipal de São Paulo. Em 1965, casado e com dois filhos, adquiriu um pequeno alambique para produção de cachaça e conhaque em processo artesanal. Em pouco tempo, a produção do processo e manuseio das bebidas foram substituído por equipamentos e sistemas mais robustos de armazenagem…

Introdução Transformando a Empresa Familiar em Família Empresária Todas as empresas enfrentam diversos desafios no competitivo mercado. No caso das Empresas Familiares agregam-se uma série de características específicas que tornam estes desafios ainda mais complexos. Seja na gestão da empresa, seja no planejamento sucessório as empresas familiares necessitam de informações especializadas e customizadas para a sua realidade. A tributação do patrimônio, o acordo judicial de acionistas,

Gestão em Empresas Familiares Autores DENISE KREISIG Universidade do Vale do Rio dos Sinos - UNISINOS AUSTER MOREIRA NASCIMENTO UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS LUIZ INÁCIO PETRY Universidade do Vale do Rio dos Sinos - UNISINOS FABIO AUGUSTO SPRINGER Universidade do Vale do Rio dos Sinos - UNISINOS A presente pesquisa buscou identificar, a partir da realização de uma pesquisa de campo, as características mais presentes no processo de gestão das empresas familiares da…

ADMINISTRAÇÃO GERAL SUCESSÃO FAMILIAR: O MOMENTO CERTO LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO RA:2040057/6 PROFESSORA ORIENTADORA: MARIÂNGELA ABRÃO BRASÍLIA/DF maio de 2008. LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO SUCESSÃO FAMILIAR: O MOMENTO CERTO Monografia apresentada como um dos requisitos para conclusão do curso de Administração do UniCEUB – Centro Universitário de Brasília. Professora Orientadora: Mariângela Abrão BRASÍLIA/DF, maio de 2008. LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO SUCESSÃO FAMILIAR: O…

A SAGA DA EMPRESA FAMILIAR Nandara Beatriz Sérgio Araujo Jéssica Pinheiro Carla Lisboa Rafael Guimarães Orientador: Dr. Carlos Silveira Resumo O objetivo deste artigo é apresentar ao leitor um estudo acerca da Empresa familiar. Sua definição, origem, evolução e características revelam a sua importância em relação ao mundo moderno. A empresa familiar faz parte da história brasileira, pertencendo ao seu cenário. Atualmente, esta entidade vem se tornando motivo de preocupação…

história de vida repleta de superações. Chegou em São Paulo em 1956 vindo do Nordeste ainda adolescente, e com 14 anos começou a trabalhar como vendedor de fumo e bebida no Mercado Público Municipal de São Paulo. Em 1965 já estava casado e com dois filhos, adquiriu um pequeno alambique para produção de cachaça e conhaque em processo artesanal. Em pouco tempo, a produção e o manuseio artesanal das bebidas foram substituídos por equipamentos e sistemas mais robustos de armazenagem e…

A nálise das atribuições e da participação do controller no processo sucessório em uma empresa familiar A ttribution and participation of the controller in the succession process of a family firm E dvalda A raújo L eal Doutora em Administração pela Fundação Getúlio Vargas; Mestre em Ciências Contábeis pela PUC/SP; Docente da Universidade Federal de Uberlândia/Faculdade de Ciências Contábeis edvalda@facic.ufu.br C intia T iago do Nascimento Botinha Contextus ISSNe 2178-9258 Organização:…

EMPRESAS FAMILIARES OLDONI PEDRO FLORIANI LEONEL CEZAR RODRIGUES (Universidade Regional de Blumenau – FURB) Resumo O processo de globalização, desencadeado pela revolução digital, tem causado um impacto enorme na estrutura trabalhista do sistema econômico capitalista. A perda de muitas posições de trabalho, por outro lado, tem dado oportunidade à formação de novos empreendimentos, especialmente os de caráter familiar. Um dos maiores problemas enfrentados pelas empresas…