Forma De Organizações No Brasil

Fórum Social Mundial O Fórum Social Mundial (FSM) é um evento altermundialista organizado por movimentos sociais de muitas organizações continentes, com objetivo de elaborar alternativas para uma transformação social global. Seu slogan é Um outro mundo é possível. O número de participantes tem crescido nas sucessivas edições do Fórum: de 10 000 a 15 000 no primeiro fórum, em 2001, a cerca de 120 000 em 2009, com predominância de europeus, norte-americanos e latino-americanos, exceto em…

A Participação Social como processo de consolidação da democracia no Brasil Alexandre Ciconello Introdução Em sua história recente, o Brasil viveu mais de 20 anos – entre 1964 e 1985 – sob o regime autoritário militar, onde a participação dos cidadãos na esfera pública era limitada e desencorajada. Isso não impediu que por fora dos espaços oficiais e controlados, uma pluralidade de experiências participativas e emancipatórias florescesse na base da sociedade brasileira.…

INTRODUÇÃO O estudo, a discussão e a reflexão sobre o Terceiro Setor é assunto atual e pertinente no contexto acadêmico, à medida que se busca uma compreensão específica e atualizada sobre a atuação de diferentes profissionais nessas organizações, considerando a busca da qualidade social para os serviços prestados. O Terceiro Setor se configurou, no decorrer dos últimos vinte anos , dentro de um contexto social , econômico e político marcado pela complexidade, incerteza ,…

para que as organizações consigam passar para os seus colaboradores os seus objetivos e metas, sendo coerente com sua realidade e com o seu público alvo. Comunicação é um processo que envolve negócios estratégicos com pessoas, no mundo globalizado é de fundamental importância a transmissão de informação ou de significado em qualquer processo da comunicação. A comunicação empresarial ocupa atualmente espaço de destaque no mundo dos negócios, é responsável pelo sucesso das…

nto in O movimento indigenista no Brasil “[...]os movimentos são o coração, o pulsar da sociedade.” Alain Touraine Contexto histórico O movimento indigenista brasileiro tem início na década de 1970, tendo como propulsores os seguintes fatores: - Os povos indígenas se encontravam, na sua quase totalidade, em uma situação extrema, tendo seus territórios invadidos ou tomados, suas expressões culturais ridicularizadas e desprezadas; enfim, sendo condenados…

O processo decisório nas organizações Resumo: O presente artigo mostra que o processo decisório nas organizações se con verte na essência da habilidade gerencial, em que a responsabilidade do gestor é a de decidir qual a melhor alternativa, para cada momento que se encontra a organização, de modo a garantir os resultados esperados. A capacidade de compreensão e escolha do administrador são desafiadas a todo instante a tornarem-se objetivas pela necessidade da decisão…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ PRÓ-REITORIA DE EXTENSÃO XI ENCONTRO DE EXTENSÃO AUDITORIA EM ORGANIZAÇÕES DO TERCEIRO SETOR PROFESSORA: RUTH CARVALHO DE SANTANA PINHO ESTUDANTE: LUIS CARLOS DE VASCONCELOS ARAÚJO -1- INTRODUÇÃO O mundo vive momentos de constantes mutações sociais e econômicas, criando ambientes cada vez mais competitivos. Tanto as instituições com fins lucrativos, como as instituições sem fins lucrativos, a cada dia, estão sujeitas a se adaptarem a novos métodos e…

mente as responsabilidades percebi das como intrínsecas as organizações. Ética, moral e responsabilidade Social Corporativa no Terceiro Milênio . Muito se tem escrito sobre ética, valores, moral e cultura, mas ainda falta explicita-los de forma mais sistemática. Por um lado, tentativas por parte de determinadas organizações de estabelecer padrões de ética. E responsabilidade social em suas atividades e formas de gestão, muitas vezes, tem se limitado a criar…

que possuem os mesmos objetivos, os de aumentar sua participação no mercado consumidor, lutar pela sobrevivência no mercado com a expectativa de aumentar ou criar mais valor para a organização, de forma que o processo de mudança venha a ser o mais bem proposto aos colaboradores. A cultura das organizações envolvidas nestes processos atuam como um fator de elevado grau de importância dentro do crescimento organizacional, a partir deste fato é preciso compreender as diferenças…

da Administração sobre formas determinante nas discuções . organizacionais Necessidade de profissionalização dessas organizações . O aumento de organizações tem Organizações publicas.…