Flexibilidade Aos Novos Paradigmas Do Mercado De Trabalho

ATUALIDADE Atividade prática supervisionada da Faculdade de Tecnologia em Processos Gerenciais da Anhanguera Educacional, sob orientação do professor Almir Ferreira Aires. SANTA MARIA, RS 2013 INTRODUÇÃO Este trabalho através de um resgate dos conceitos teóricos da disciplina de Tecnologias de Gestão e suas principais funções e ferramentas de gestão da atualidade, bem como as demandas e os ambientes necessários para o gestor moderno atuar, objetivou…

e geração de renda. O presente texto apresenta, de forma sumaria as principais contribuições de teoria econômica para o entendimento da inovação tecnológica e sua relação com a dinâmica de crescimento econômico e seus efeitos sobre a sociedade. O trabalho realça a importância dos sistemas nacionais de inovações como conceito fundamental para o entendimento da inovação tecnológica nas sociedades contemporâneas. 1-economia e inovação tecnológica Os economistas acreditam que a produção da…

............................................................04 3) MUDANÇA ORGANIZACIONAL...............................................................................04 4) PARADIGMAS................................................................................................................06 5) QUEBRA DE PARADIGMAS........................................................................................07 6) GESTÃO ORGANIZACIONAL...........................................................

fizeram pelo sucesso desse estudo. À Fábio Viana, pelo seu companheirismo e compreensão que me deram forças para iniciar e terminar essa jornada. Ao meu orientador e amigo, Prof. Luis César Gonçalves de Araujo, pelo acompanhamento durante este trabalho, pela oportunidade deste aprendizado e por toda a valiosa contribuição nesta dissertação. Aos colegas de mestrado, por todas as suas contribuições e pelos momentos maravilhosos que passamos juntos, em especial a Mauricio Santiago…

..................................................................................................... Guarulhos 2013 alex pereira costa portfólio 2 Técnicas de representação gráfica e comortamentos Trabalho apresentado ao Curso de Engenharia de Produção da Faculdade ENIAC para a disciplina Organização e Processos Gerenciais. Prof. Mauro Guarulhos 2013 Respostas ..................................................................

RESUMO A preocupação principal deste artigo consiste em abordar o impacto da terceirização nas organizações, em face da descentralização e de novos modelos de administração. Apresenta, inicialmente, uma visão histórica, conceituai e emergente, inserida dentro de uma visão estratégica em função da globalização dos mercados e da busca crescente de novos patamares de competitividade. Finalmente, coloca aspectos positivos e restritivos desta flexibilização que leva a empresa a…

A GESTÃO PÚBLICA EM DIAS ATUAIS Junior RESUMO O presente artigo discute as transformações relacionadas com o mercado de trabalho, focalizando, entretanto, as formas de gestão e o papel do Estado, levando-se em consideração, ainda, as mudanças no serviço público. A globalização fomentou tais transformações ao permitir maior acesso em menor tempo à informação, influenciando na construção de novas formas de pensar e perceber o mundo. A cultura se modificou e com ela o perfil empresarial,

comportamentais. A proposta voltou-se para objetivos estratégicos, focando no mercado, não levando em conta os interesses dos funcionários. Apesar de a empresa considerar sua política relevante, os funcionários desconhecem a EC como um modelo educacional e encaram as ações como cursos pontuais, acreditando, porém, que o trabalho desenvolvido pela empresa de fato contribui para o seu crescimento. Palavras-Chave: Educação Corporativa; Trabalho e Educação. Introdução As mudanças…

Teletrabalho Novo paradigma organizacional Carlos Eduardo Pedro da Silva “Ir para o escritório trabalhar tornou-se obsoleto. Agora, é muito mais fácil, barato e rápido levar as informações para onde as pessoas estão". Peter Drucker. TELETRABALHO NOVO PARADIGMA ORGANIZACIONAL Carlos Eduardo Pedro da Silva A Sumário: 1. Introdução; 2. Conceitos – 3. Aplicabilidade: 3.1 Modalidades: 3.2 Teletrabalhador: 3.3 Tipos de tarefas: 3.4 Locais de trabalho; 4. Planejamento:…

Sampaio Vânia Luzia de Freitas Bento RESUMO: O presente trabalho tem por objetivo refletir sobre a evolução do Departamento de Recursos Humanos à Gestão de Pessoas nas organizações. A metodologia adotada é a pesquisa bibliográfica qualitativa e para tanto, faz-se um breve relato histórico desde a Revolução Industrial até os dias atuais, analisando as mudanças de paradigmas ocorridas com a globalização e novas exigências de mercado. Busca-se entender a importância das transformações…