Fia Mba Em Gestão De Negocios E Projetos

MODALIDADE FORMAÇÃO MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL EMERSON LUIZ FINGER CLARICE KLEIN IGOR DAL BELLO A IMPORTÂNCIA DO PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS NAS ORGANIZAÇÕES EMPRESARIAIS CONCÓRDIA - SC 2012 1 EMERSON LUIZ FINGER CLARICE KLEIN IGOR DAL BELLO A IMPORTÂNCIA DO PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS NAS ORGANIZAÇÕES EMPRESARIAIS Monografia apresentada como exigência para a obtenção do título de Gestão Empresarial do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu Formação para MBA em…

BENJÓ MARIA DO SOCORRO SANTOS MARTINS RENAN DA SILVA DE CARVALHOS SANDRA REGINA CARLOS SILVA AS CEM MELHORES EMPRESA PARA TRABALHAR EM 2014: CIELO Trabalho apresentado como requisito avaliativo para a N3 do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, orientado pelo professor George Maia. MACAPÁ 2015 1 INTRODUÇÃO Cielo (antiga Visanet Brasil) administradora de cartões de credito, empresa que desenvolve soluções inovadoras para pagamento móveis.…

FUNDAÇÃO INSTITUTO DE ADMINISTRAÇÃO FIA Aline Palhares da Rocha A RETENÇÃO DE TALENTOS NA ELETROBRAS Rio de Janeiro 2010 Aline Palhares da Rocha A RETENÇÃO DE TALENTOS NA ELETROBRAS Monografia apresentada à Fundação Instituto de Administração – FIA como requisito para obtenção do certificado de conclusão do curso de Pós-Graduação Lato Sensu – MBA em Gestão Estratégica de Pessoas. Orientadores: Prof. Dr. Isaías Custódio Prof. Dr. Roberto Coda Prof. Dr. Dirceu da Silva Rio de

Internacional pelos programas USP/MBA Comint e DESS pela ESA/Grenoble, França Professor do Centro Universitário Faculdades Metropolitanas Unidas SEISO ARIMA seiso@focoservices.com Profissional da área de Comércio Internacional Especialista em Comércio Internacional pelo programa USP/MBA Comint ANDRÉ CHIMERI BATTAGLIA andrebattaglia@natura.net Profissional da área de Comércio Internacional Especialista em Comércio Internacional pelo programa USP/MBA Comint Logística…

O NOVO PAPEL DO GESTOR FINANCEIRO NAS EMPRESAS – DE XERIFE A TREINADOR FORA DE SÉRIE +A -A O objetivo do Gestor Financeiro, assim como de toda a gestão, é maximizar a riqueza do acionista a longo prazo, dado um nível de risco. Esse é o objetivo maior e não mudou, devendo se apresentar como a função econômica objetivo para todas as decisões empresariais, particularmente aquelas mais afeitas à responsabilidade do Gestor Financeiro: decisões de financiamento, decisões de investimento…

melhoraria de seus resultados. Dentro desse conceito, estão os Programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), projetos que têm como princípio as pessoas. De bem com vida e o trabalho Para identificar e reconhecer as empresas que mais se empenham em oferecer saúde e bem-estar aos seus colaboradores, ao mesmo tempo em que incrementam sua performance organizacional e produtividade, a revista Gestão RH, lança, este ano, a primeira pesquisa nacional sobre as EPS, sigla para Empresas…

partir da década dos 70, muitos trabalhos foram divulgados relatando essas experiências, tais publicações discutem aspectos teórico-metodológicos das proposições de simplificação e racionalização do trabalho na assistência odontológica individual. Projetos postos em prática, demonstrando sua viabilidade, além disso, relacionam conceitos derivados como, por exemplo, diminuição de passos; elevação da qualidade, da eficácia e eficiência; padronização, e o desenvolvimento tecnológico, os…

Geison Andrade Da Silva – RA 200911885 GESTÃO E ADMINISTRAÇÃO DE ARENAS POLIESPORTIVAS E MULTIUSO São Paulo 2013 UNIVERSIDADE SÃO JUDAS TADEU – USJT Administração - Linha de Formação Específica em Administração de Empresas TURMA: 4DADN Daniela Gaudio De Souza - RA: 200908829 Gabriel Venancio – RA: 200805018 Geison Andrade Da Silva – RA: 200911885 GESTÃO E ADMINISTRAÇÃO DE ARENAS…

Gestão de categorias de compras Como gerar valor no relacionamento com fornecedores Autor: Claudio Mitsutani ( claudio@atmanconsultoria.com.br ) Engenheiro formado pelo ITA, Mestre em Energia pela USP, MBA pela Universidade de Pittsburgh. Fundador e CEO Atman Treinamentos e Consultoria Empresarial, Professor visitante de pós-graduação da FIA-USP e FIPE -USP, ex-professor da ESPM ,Palestrante, Coach de Executivos , Experiência Executiva e Consultiva em posições de Direção Regional e…

tiramos para falar do laboratório clínico, que somam para essa real avaliação da sociedade, em Brasília existem vários laboratórios, porém, O Laboratório Sabin se destaca, não só por prestar assistência laboratorial, mais por demonstrar um sistema de gestão particular que vem dando certo, a diferenciação no atendimento sempre foi vista como um dos fatores mais importantes para o cliente e o crescimento da empresa. Esta cultura foi disseminada em nas áreas da empresa e tornou-se a…