Estudo De Caso Leader

influência da Liderança, exemplificando através de estudos, filmes, artigos e livros, além de todas as aulas expositivas, as aplicações de Liderança no decorrer da história. Palavras-chave: Liderança, Organização, História. ABSTRACT The leadership came from prehistory involving all areas of knowledge and resulting in influence and improvement of all institutions. Being a leader goes beyond knowing how to interpret and persuade a team, the leader must go beyond the limits of…

enveredar por processos de controlo que ultrapassam a mera gestão dos comportamentos expressos no local de trabalho – tentando penetrar no âmago de cada indivíduo, transformando-o em “escravo” organizacional sem que disso ele tenha consciência. Em qualquer caso, o tópico contém valia inquestionável para a compreensão dos comportamentos das pessoas. E pode ajudá-las a tomarem consciência de si próprias, a lidarem mais sabiamente com as suas emoções, e a colocarem os seus estados…

suffered severe shocks in their internal environment caused by its employees and the external environment with the social and economic changes. The objective of this paper is to demonstrate, differentiating the leader manager regarding their role of managing today's organizations. The leader is one who provides direction to their subordinates, determine strategies, and motivating its staff makes it happen. Within this perspective was chosen methodology literature through readings…

Administrativos e Jurídicos – CECAJ Universidade Federal de Roraima – UFRR A INFLUÊNCIA DA RELAÇÃO LÍDER – LIDERADO NO CLIMA ORGANIZACIONAL Elkie Larissa O S Brandão Ferreira - elkie.ferreira@cassi.com.br Bacharel em Administração (UFRR) RESUMO: Este estudo objetiva analisar a influência da relação líder-liderado no clima organizacional em uma empresa pública sob a ótica dos líderes e dos liderados. O referencial teórico inicia com o conceito e teorias de liderança,…

Gestão Hotelaria e Turismo da Universidade do Algarve e poderá servir de ajuda para efectuar um primeiro contacto com o desenvolvimento das várias teorias de Liderança e o seu estudo enquanto ciência. Trata-se de um simples trabalho de introdução a esta temática, sem a pretensão de abarcar todo o conhecimento escrito e estudos efectuados desde o início do interesse despertado pela problemática da Liderança. A bibliografia deste documento contempla as obras consultadas e referenciadas. …

RESUMO Esse estudo tem por finalidade elucidar a importância do líder no desenvolvimento da sua equipe e no clima organizacional, assim como, a preocupação com o desempenho do líder nas organizações, as dúvidas em como devem agir em relação aos colaboradores e os reflexos de suas ações. Elaboramos um questionário com 5 (cinco) questões que levantam a visão do colaborador quanto a liderança e o seu grau de motivação diante das ações de seus líderes. Através da análise de dados da empresa PÓLUX

melhoria continua dos níveis de qualidade por meio da variação do resultado perfectível pelo consumidor. É uma ferramenta de estratégia de gerenciamento que possibilita combinar melhoria de qualidade e otimização de resultado financeiros. Um caso de sucesso com utilização ao Balanced Scorecard (BSC) e Seis Sigma BSC A entrada da BCS na Incamp aconteceu em setembro de 2005. De lá para cá, a empresa concluiu um projeto da Fase II do PIPE - o programa da Fapesp que apóia a…

organizational context is the subject of this work which addressed the importance of leaders within an organization, what is their role, what is the ideal profile, which the leadership styles best suited, where the contribution of organizational climate among others. The company investigated was Equiplex Pharmaceutical Industries Ltd., which provided grants to develop this work, where I was able to diagnose the performance of leaders, which profiles and what leadership styles applied.…

Ao longo deste estudo de caso que aborda, por meio de conceitos e exemplos, um dos relevantes temas de interesse e discussão atual no cenário das relações entre as categorias profissionais e econômicas: o assédio moral e sexual no trabalho. Muito embora o assédio moral seja ainda figura em construção no meio doutrinário – diferentemente do que ocorre com o assédio sexual. O assédio moral e sexual nas relações de trabalho ocorre freqüentemente, tanto na iniciativa privada quanto nas…

Cada teoria administrativa surgiu como uma resposta aos problemas empresariais mais relevantes de sua época. E, neste caso, todas elas foram bem-sucedidas ao apresentarem soluções específicas para tais problemas. De certo modo, todas as Teorias Administrativas são aplicáveis às situações atuais, e o Administrador precisa conhecê-las bem para ter a sua disposição um naipe de alternativas adequadas para a situação. ESCOLA CIENTÍFICA E CLASSICA DA ADMINISTRAÇÃO Scientific management…