Estudo De Caso Da General Eletric

racionalização do trabalho nada mais é do que adotar uma sequência de atividades: Análise do trabalho operário, Estudo dos Tempos e Movimentos, Definição do melhor método de trabalho (the best way) fragmentação da tarefa e especialização do trabalhador Profa. Me. Míriam VC Franzese Administração Científica A teoria TAYLORISTA seguiu um caminho de baixo para cima e das partes para o todo PRIMEIRO PERÍODO Estudo de Tempos e Movimentos Operário produzia muito menos do que era capaz de…

conselhos de direção das três empresas situadas na órbita do BNDE que contavam com a presença de vários representantes do setor empresarial em seus quadros4. 3 VELASCO E CRUZ, Sebastião C. Empresariado e Estado na Transição Brasileira: um estudo sobre a economia política do autoritarismo (1974-1977). Campinas: Editora da Unicamp/FAPESP, 1995, p. 161. 4 Quando da criação das três empresas subsidiárias, tomaram posse no Conselho da Embramec: Paulo Villares (Indústrias Villares…

informações devem-se adequar a posições já existentes, sendo indiferente a criatividade da comunicação por si só. Segundo ele, essa é a explicação do porquê do fracasso de empresas conhecidas quando adentram em novos mercados, citando a GE (General Eletric) no ramo de microcomputadores, uma vez que essa posição já seria supostamente ocupada pela IBM (TROUT, 1969, p. 52). Daí, emerge a idéia de que uma posição é um estado relativo, ou seja, o posicionamento é um conceito que implica a comparação

objetivo dessa pesquisa é expor sobre a técnicas de Análise de valor e Engenharia de valor. Esse estudo nos possibilitou saber que o intuito de utilizar essa ferramenta é colocar a disposição dos profissionais de diversas áreas da empresa, instrumentos para a utilização correta dos seus recursos. Com a Engenharia e Análise do Valor, cada recurso indicado para a produção de bens e serviços, deverá receber um estudo mais criterioso, para a garantia das metas planejadas. É um método…

ORGANIZACIONAL: O comportamento organizacional é um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos, grupos e a estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações com o propósito de utilizar este conhecimento para melhorar a eficácia organizacional. Podemos dizer que o comportamento organizacional se preocupa com o estudo do que as pessoas fazem nas organizações e de como este comportamento afeta o desempenho das empresas. Este estudo está voltado…

desenvolver soluções gerenciais e administrativas que tornem possível à organização influenciar positivamente as condutas sociais de trabalho de seus funcionários. Portanto, a disciplina de comportamento organizacional pretende ser um campo de estudo, de visão multidisciplinar do comportamento humano de trabalho no contexto social das organizações, capaz de formular teorias explicativas desse comportamento, de fazer diagnósticos precisos sobre os problemas comportamentais de…

empresas de médio porte do setor têxtil é desconhecido, todavia há indícios de que possa ser implantado com o mesmo sucesso verificado em outros setores industriais. Diante disso, o objetivo desta dissertação de mestrado é apresentar e desenvolver um estudo aplicado para a introdução do Seis Sigma em uma empresa de confecção de camisaria masculina no Rio Grande do Norte. Para tanto, inicialmente foi realizada uma revisão bibliográfica, procurando destacar os temas da qualidade,…

melhorando o trabalho e a produtividade dos funcionários melhora-se também a organização. Em 1903 Taylor publica seu primeiro livro Shop Management (Administração de oficinas), que trata das técnicas de racionalização do trabalho dos operários através do Estudo de Tempos e Movimentos. Segundo (Chiavenato, 2000). “Taylor começou por baixo, junto com os operários no nível de execução, efetuando um paciente trabalho de análise das tarefas de cada operário, decompondo os seus movimentos e…

Empresarial .................................................... 5 1.3.1 1.3.2 1.3.3 1.4.1 1.4.2 2 Matriz de Crescimento-Participação ou Matriz BCG (Boston Consulting Group) ........6 Matriz de Planejamento Estratégico de Negócios – G.E. (General Eletric) ...................8 Matriz de Crescimento Produto/Mercado ( Teoria de H. Igor Ansoff )..........................9 Estratégias de Marketing para Vantagem Competitiva.................................................11…

e aplicados em vários níveis da organização. A essência desta plataforma de mudança é garantir que o lean six sigma esteja alinhado com a estratégia organizacional da empresa. A metodologia empregada está baseada na pesquisa bibliográfica e um estudo de caso em uma pequena empresa, que está na fase inicial da implantação do Programa. PALAVRAS-CHAVES: Lean. Six Sigma. Pequenas e Médias Empresas. Implantação. ABSTRACT This study aims to identify the best way of implementing…