Estrutura Burocratica

A administração Pública Brasileira visualizada num contexto histórico é marcada por processos de reformas, entendidos aqui como transformações das estruturas administrativas (organizacionais, gerenciais e no funcionalismo público) e institucionais do aparelho do Estado, que visam à superação de dificuldades organizacionais e gerenciais no setor público, bem como o desenvolvimento no campo das relações políticas e sociais. Desde a década de 30 até o cenário atual, foram implementados na…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho foi elaborado com o objetivo de mostrar as estruturas das empresas e suas organizações,dando ênfase as estruturas mais flexíveis,e diferenciando das burocráticas,o modo como se relacionam com seus colaborados,além de mostrar algumas vantagens de desvantagens de se trabalhar em empresas,onde os funcionários não tem nenhum vinculo formal,os chamados freenlancers

Curso de Gestão Pública Disciplina: Governo e Administração Pública Brasileira Prof. Carlos Daniel ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA BUROCRÁTICA Aluna: Vilma Pereira Cavalcanti RGM – 131870-5 Brasília, setembro 2013 1. INTRODUÇÃO Esse trabalho tem por objetivo, contar um pouco sobre a história da Administração Pública Burocrática. Qual sua origem, definição, características, desenvolvimento e como chegou no Brasil. A metodologia, aqui adotada, foi…

está se falando de uma organização burocrática. 1-Organização Burocrática Segundo Max Weber (1884 – 1920), as organizações burocráticas são cheias de formalizações, controle, e padronização em busca da eficiência. De acordo com ele organizações desse tipo são marcadas pela centralização da autoridade, supervisão direta, racionalização do trabalho, impessoalidade, cobranças e muita rotina (UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ, 2013, p, 50). Organizações burocráticas tendem a não mudar, não…

O ESTRUTURALISMO E A TEORIA DA BUROCRACIA O ESTRUTURALISMO E O CONCEITO DE SISTEMA  O conceito de estrutura significa a análise interna de uma totalidade em seus elementos constitutivos, sua disposição, suas inter-relações.  O estruturalismo é um metodo analítico comparativo que estuda os elementos ou fenômenos com relação a uma totalidade, salientando o seu valor de posição.  Um sistema é um conjunto de partes ou elementos organizados e relacionados entre si .O conceito de…

Escola Burocrática De acordo com os estudos de Chiavenato, (2003) a Teoria da burocracia surgiu na década de 1940, a partir das criticas feitas à teoria Clássica e à Teoria das Relações Humanas. Max Weber foi o sociólogo de inspiração para essa nova organização. Os aspectos marcantes para o inicio da Teoria burocrática foram: A fragilidade e a parcialidade da Teoria Clássica e da Teoria das relações humanas; A necessidade de um modelo de organização racional; O crescente tamanho e…

Teoria Comportamental Diferente da teoria burocrática adota um posicionamento descritivo e explicativo, bem como critico. Teoria fundamentada a partir dos trabalhos de Kurt Lewin,Barnard, em 1938,Simon em 1945 e Homans em 1950. Pirâmide da hierarquia das necessidades humanas e os meios de satisfação nas organizações(teoria de Maslow) Contribuição de Herzberg, pesquisas indicam fatores que definem o comportamento humano nas organizações, e estão divididas em fatores higiênicos…

Gestão do conhecimento e estrutura organizacional burocrática, uma possível combinação?” - 1 As organizações estão encontrando na gestão do conhecimento maneiras de desenvolver, codificar e disseminar o conhecimento, de forma a incorporá-lo na sua cultura e melhorar a sua competitividade. Porém, em grande parte das organizações predomina uma estrutura departamental gerenciada de maneira burocrática sem considerar as inter-relações entre as áreas. Subentende-se que para que a…

..................................3 CARACTERÍSTICAS DA BUROCRACIA SEGUNDO WEBER .................................4 VANTAGENS DA BUROCRACIA.................................................................................7 RACIONALIDADE BUROCRÁTICA ...........................................................................8 DILEMAS DA BUROCRACIA ......................................................................................8 DISFUNÇÕES DA BUROCRACIA...........................

conjunto de normas sociais dominantes. Segundo ele, as organizações formais baseiam-se em leis que as pessoas acreditam serem racionais, ou seja, que agem de acordo com seus interesses e não desejos arbitrários de alguém. Desenvolvimento da Teoria burocrática Devido a fragilidade e imparcialidade das Teorias Clássica e das Relações Humanas, muitos consideram a Teoria das Organizações mais ampla e completa. Na época existia a necessidade de um modelo que fosse capaz de caracterizar…