Elementos Do Calculo Trabalhista

75 CONTRATO DE TRABALHO E AFINS: COMPARAÇÕES E DISTINÇÕES Mauricio Godinho Delgado* I - INTRODUÇÃO Há, no mundo sócio-jurídico, inúmeros contratos que têm como elemento central ou relevante de seu objeto a prestação de serviços por uma pessoa a outrem. O enfoque nesse elemento central permite a classificação de tais pactos em um grupo próprio e distintivo, o grupo dos contratos de atividade. Contratos de atividade Em distintos segmentos do direito há exemplos marcantes de…

comercio mundial, foi a primeira a possuir as grandes companhias de comercio e a primeira também a instituir a taxação do imposto de renda, baseado nos lucros das empresas. OBJETOS E FINS DA AUDITORIA O objeto da auditoria é o conjunto de todos os elementos de controle do patrimônio administrado, dos quais compreendem registros contábeis, papeis documentos, fichas, arquivos e anotações que comprovem a veracidade dos registros e a legitimidade dos atos da administração, bem como sua…

Operação * Agilidade nas informações * Flexibilidade * Customização * Tutoriais * Suporte Só quem trabalha na montagem de uma escala de horários para várias pessoas sabe o trabalho que dá: aliar a CLT com as convenções trabalhistas mais as necessidades de cada indivíduo é um quebra cabeça que gasta tempo e exige paciência. Habilidades do Escala Fácil O Escala Fácil permite a montagem de planilhas de escala de trabalho e seus acompanhamentos, tais como a…

75 CONTRATO DE TRABALHO E AFINS: COMPARAÇÕES E DISTINÇÕES Mauricio Godinho Delgado* I - INTRODUÇÃO Há, no mundo sócio-jurídico, inúmeros contratos que têm como elemento central ou relevante de seu objeto a prestação de serviços por uma pessoa a outrem. O enfoque nesse elemento central permite a classificação de tais pactos em um grupo próprio e distintivo, o grupo dos contratos de atividade. Contratos de atividade Em distintos segmentos do direito há exemplos marcantes de…

................. 7 2.3 A VISÃO DA EMPRESA........................................................................................ 8 2.4 PROCESSO ADMINISTRATIVO ........................................................................... 8 2.4.1 Elementos .......................................................................................................... 9 2.4.2 Funcionamento................................................................................................... 9 2.4.3…

para toda a empresa. O setor logístico geralmente está entre os setores que mais movimenta pessoas. Quais são os elementos básicos para se fazer gestão de pessoas? R: Gente, processos e cultura organizacional. Competências Executar os procedimentos de admissão e demissão funcional; Processar folha de pagamento através de sistemas informatizados; Aplicar a legislação trabalhista nas demandas judiciais e na prevenção administrativa; Realizar recrutamento e seleção de pessoal;…

da própria área de Recursos Humanos. Esse setor veio evoluindo de tal forma que agregou muitas outras atividades, inclusive às inerentes ao Departamento de Pessoal. É fundamental que os profissionais dessa área tenham conhecimento da legislação trabalhista, pois mantinha atualizados os registros, os quadros e as relações exigidas por lei, visando evitar problemas pra o empregador. De qualquer modo, independente do porte da empresa e do papel do RH na organização, onde o profissional de…

nossos familiares, que de uma forma ou de outra contribuíram no decorrer deste trabalho, com especial dedicação e carinho. RESUMO Com objetivo de verificar se a empresa Gráfica Jornal das Missões Ltda. vem cumprindo com a legislação trabalhista e convenções coletivas de trabalho das categorias existentes na empresa, utilizou-se as técnicas de auditoria interna.Foram aplicados métodos procurando avaliar os procedimentos adotados pela empresa em relação ao seu departamento de…

ASPECTOS GERAIS DO DANO MORAL.........................................................................11 2.1 Dano Moral e a Legislação Trabalhista – Evolução no Brasil......................................11 2.2 Dano e Moral.....................................................................................................................13 2.3 Dano Moral Trabalhista...................................................................................................14 2.4…

mercados onde se encontram o cliente-alvo 7 7 1.1.10-Principais concorrentes da organização e aspectos relevantes de cada um 7 1.1.11-Organograma: quem faz parte da alta direção e os diferentes elementos da estrutura organizacional 8 5 1.2- Comunicação Empresarial 1.2.1- Descrever os elementos de comunicação interna e estratégica da organização, utilizando como referência os aspectos desenvolvidos pela disciplina Comunicação Empresarial 8 1.3- Técnicas da Informação 1.3.1-…