Dowsizing

......................................04 2 MACROTENDÊNCIAS EM GESTÃO DE PESSOAS.........................................05 3 ENDOMARKETING.................................................................................................06 4 DOWSIZING...............................................................................................................07 5 EMPOWERMENT .....................................................................................................07 6…

paralisia; Promoção das sinergias dentro da empresa; Elevação da moral na gerência geral; Criação do foco nas necessidades do cliente, e não nos procedimentos internos; Aumento da produtividade dos gerentes. COMO PROGRAMAR O DOWSIZING Para que o método atinja seus objetivos principais mostrados acima, é preciso que a empresa e seus gestores sigam as seguintes etapas: Planejamento; Definição de metas; Elaboração de princípios básicos; Coleta de fatos;…

organizacional e porque o desempenho dos recursos humanos é afetado pela sua motivação. Desempenho : Competência X Motivação 5º - Porque o intenso uso da automação, aumento da concorrência, assim como as novas estratégias de RH (terceirização, dowsizing,...), vem modificando a atitude dos trabalhadores em relação às suas empresas. 6º - Porque as recentes ondas de privatizações, fusões , aquisições e outras formas de associações vem misturando culturas empresariais, com valores e…

economia; ✓ A competitividade das empresas multinacionais; ✓ A revolução da qualidade total; ✓ O despertar da consciência do consumidor; ✓ A mudança global do perfil do trabalho intra-empresarial; ✓ A prática constante de dowsizing como redução de custo, etc; ✓ A qualidade virtual da forma de vida no século XX; ✓ Maior velocidade e nível quantitativo e qualitativo da informação; ✓ Prioridade à sobrevivência ameaçada pelo quadro mundial de…

por um ativo que renda variação cambial mais um coupom. ROYALTY: Valor pago ao detentor de uma marca, patente, processo de produção, produto ou obra original pelos direitos de sua exploração comercial. USURA: FRANCHISING: MERCHANDISING: DOWSIZING: FATORES DE PRODUÇÃO: DEBÊNTURES: Quando uma empresa quer captar recursos (conseguir dinheiro) para investir e/ou pagar dívidas, pode emitir títulos denominados debêntures. Os investidores que compram as debêntures; em troca, recebem…

Visão Científica e Bem Humorada De Nossas Diferenças ruas (que quase sempre viram de cabeça para baixo), porque não têm senso de direção, falam demais sem chegar ao ponto principal, não Por que os Homens Fazem Sexo... Salvar este Trabalho * Dowsizing PROCESSO DE DOWNSIZING EM EMPRESAS PRIVATIZADAS: A Percepção dos Participantes Ursula Wetzel Brandão Dos Santos Universidade Federal do Rio de Janeiro UFRJ... Salvar este Trabalho * Porter visa estabelecer uma posição…

de RH às vezes parece incerto. Segundo um especialista, os departamentos de RH passarão por dowsizing e reengenharia, uma vez que eles sofrem uma grande pressão por parte da gerência sênior para agregar valor à organização ou ter suas funções terceirizadas. O “aperto de cinto” em RH reflete duas causas relacionadas: dowsizing e terceirização. Na Sears Roebuck and Company, por exemplo, o dowsizing /reorganização do departamento de RH resultou em um corte no departamento de RH…

tiver outro projeto em vista; Ansiedade e angústia nas pessoas pela imprevisibilidade de permanência no emprego. PRINCÍPIO DE MAIOR USO; PRINCÍPIO DE MAIOR INTERESSE; PRINCÍPIO DE SEPARAÇÃO DO CONTROLE; PRINCÍPIO DA SUPRESSÃO DA CONCORRENCIA. DOWSIZING – Técnica de mudança organizacional tendo por base o enxugamento, se fazendo por meio da redução de níveis hierárquicos ao essencial. OUTSOURZING – Técnica de mudança organizacional tendo por base a terceirização, se fazendo por meios…

custo, o que acaba acarretando em tomadas de decisões ás vezes drásticas. 4.0 REFERÊNCIAS BUCHSBAUM, Paulo;BUCHSBAUM,Márcio. Negócio S/Administração na prática. Editora. Cengage Learning , Ano de Publicação 2012. CALDAS, M. P. Dowsizing, o dia seguinte: conseqüências organizacionais de demissões coletivas. Comportamento organizacional e gestão. v. 8, p. 1-16, 2002. CLEMEN, Paulo. Como implantar uma área de comunicação interna. São Paulo: Mauad, 2005…

Editora GRUPO UNISSELVI 2006 Trabalho e tecnologia: dicionário crítico. Petrópolis: Vozes, 1997, p. 51-55. REAd – Edição 09 Vol. 5 No. 3, mai-jun 1999 Biblioteca.universia.net http://www.portogente.com.br/portopedia/Downsizing/ CALDAS, M. P. Dowsizing, o dia seguinte: conseqüências organizacionais de demissões coletivas. Comportamento organizacional e gestão. v. 8, p. 1-16, 2002 CARVALHO, Leonardo e Souza. Downsizing. 31/12/2009. Disponível em: . LACOMBE, Francisco José Masset.…