Dinâmica E Funcionamento De Grupos

potencialidade no mundo moderno. Na realidade, o valor intrínseco de uma organização reside principalmente em seus ativos intangíveis – aqueles que não se vêem, mas que constituem a verdadeira riqueza da organização e proporcionam a base fundamental e dinâmica que a leva diretamente ao sucesso organizacional. Esses ativos intangíveis constituem a mola mestra da inovação e da competitividade das organizações em um mundo mutável, competitivo e globalizado. Quase sempre, esses ativos são…

2.1 Pesquisas de campo e síntese dos dados A pesquisa começou com a apresentação do grupo no local escolhido no dia 21de julho. No dia vinte e dois de julho foi o primeiro dia de observação em sala, o grupo foi dividido uma para cada sala diferente, Débora foi para o 4º ano A, Fabiani foi para o 2º ano B e a Tatiane para 2° ano A. No segundo dia dois de julho foi o começo do desenvolvimento das entrevistas, as primeiras foram feitas com Diretora, a Vice Diretora e a coordenadora. Onde…

normal do desenvolvimento, vai vir carregada e com marcas de uma situação traumática também. Portanto, pode potencializar ainda mais o momento atual. Tanto a doença quanto a saúde estão pautadas em várias causas (policausalidade). Pichon → visão dinâmica ↘ Inter-relacional ↘ Relações inter-vinculares Depressão (perda e separação) é a base do desenvolvimento. Essa base pode vir a se desenvolver de forma patológica ou normal, porque Pichon considera o…

elementos de um grupo pode ser encarada sob seu aspecto funcional e pode ser classificada em três categorias. Sobre esse tema, é correto afirmar que a participação • agregadora orienta-se para a realização das tarefas do grupo, sendo que encorajar, harmonizar, ceder e estimular os participantes são alguns exemplos dessa participação. • disfuncional procura assegurar a satisfação das necessidades pessoais dos elementos de um grupo, sendo que a existência dessa participação indica…

“PSICODRAMA E DINÂMICA DE GRUPO” São Cristóvão, 04 de Março de 2013 Luana Cristina Silva Santos RESUMO DO LIVRO “PSICODRAMA E DINÂMICA DE GRUPO” Resumo apresentado à disciplina “Dinâmica de Grupo e Relações Humanas”, ministrada pela professora Cybelle Ramalho para obtenção de nota no curso de graduação em Habilitação e Formação em Psicologia, da Universidade Federal de Sergipe – UFS. São Cristóvão/SE 2013 Resumo do livro ‘Psicodrama e Dinâmica de…

|17 | | 4.5 Moral e Atitude |18 | | 4.6 Dinâmica de Grupo |18 | | 4.7 Comunicação

A Dinâmica das Interações e a Gestão dos Custos Maria Silene Alexandre Leite Brasil, UFSC, leite@eps.ufsc.br Antonio Cezar Bornia Brasil,UFSC,cezar@inf.ufsc.br Christianne C.S. Reinisch Coelho Brasil,UFSC, ccsrcoelho@aol.com Palavras-Chave: Dinâmica das Interações, Gestão de Custos e Teoria da complexidade. Tema: El Costo y la Toma de Decisiones Recursos Audiovisuais: computador, projetor de imagem e tela de projeção. A

DINAMICA DE GRUPO A expressão Dinâmica de Grupo surgiu pela primeira vez num artigo publicado por Kurt Lewin, em 1944, onde tratava da relação entre teoria e pratica em Psicologia Social Dynamis é uma palavra grega que significa força, energia, ação. Quando Kurt Lewin utilizou essa expressão e começou a pesquisar os grupos, seu objetivo era o de ensinar às pessoas comportamentos novos através de Dinâmica de Grupo, ou seja, através da discussão e de decisão em grupo, em substituição ao método

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DINÂMICA DE GRUPO SANTOS 2013 DINÂMICA DE GRUPO CONFLITOS Trabalho apresentado na Universidade Paulista como forma de avaliação do 2º bimestre, do curso de Administração, sob orientação do professor Dr. Evandro Prestes Guerreiro. SANTOS 2013 RESUMO Um dos maiores problemas entre os…

relacionamento. Todos nós vivemos e pertencemos a diferentes grupos: grupos de família, de trabalho, de clube, de futebol, entre outros. Segundo Schutz apud Bergamini (1982) todo o indivíduo tem três necessidades interpessoais: Inclusão, Controle e Afeição e, ao associar-se a um grupo, cada pessoa irá passar por diferentes formas de atendimento de suas necessidades. Bergamini (1982) distingue dois tipos de pequenos grupos: o sócio-grupo – aquele que se organiza e se orienta…