Dez Dicas Para Trabalho Em Equipe

Dez características do profissional de sucesso Posted by on September 19th, 2008 in Negócios O que o mercado espera hoje do que se conhece por “profissional de sucesso”? E quem é este? Que se espera dele? Melhor ainda: quais características identificam o profissional de sucesso? A idéia deste artigo nasceu enquanto eu estava a ler hoje o livro “Profissionalismo – Não dá para não ter”, de Maria Elizabete S. D’Elia. Este livro descreve vários fatores, características e expectativas que há em

Síntese 03 – Artigo: Excelência em Atendimento................................................................... 8 Síntese 04 – Artigo: Excelência no Atendimento ao Cliente ................................................... 9 Síntese 05 – Artigo: Dicas de atendimento que geram resultados ....................................... 11 Síntese 06 – Artigo: O impacto que a qualidade e valorização do atendimento podem ter no faturamento das empresas prestadoras de serviços…

Marketing Pessoal – 10 dicas para um bom marketing pessoal Há muita gente utilizando a expressão Marketing Pessoal com o sentido de auto-ajuda, mas isto não está correto. Fazer marketing é fazer com que o relacionamento entre uma empresa e o mercado seja o melhor possível para ambos. Marketing Pessoal, portanto, significa fazer com que o relacionamento de uma pessoa com o mercado de trabalho seja o melhor para ambos. No momento em que estamos vivendo, no qual o conhecimento é um

Principalmente quando empresas procuram profissionais para integrarem seu quadro de vendedores ou até mesmo formar uma nova equipe de vendas. Técnicas de Vendas. Muitos já ouviram falar mas ainda não tiveram a oportunidade de ler em livros …

Feedback construtivo Gerenciar a equipe do projeto é o processo de acompanhar o desempenho de membros da equipe, fornecer feedback, resolver questões e gerenciar mudanças para otimizar o desempenho do projeto. (pmbok 4a edição). Ao conduzir feedback de maneira construtiva é importante lembrar-se de alguns pontos: Efetuar o mais breve possível Ter fatos – Junte informações relevantes como: 1. comportamento* – use inclusive as declarações de regras básicas 2. datas – em que momento, onde

FERNANDES4, S. S. COSTA5 e W. V. O. JUNIOR 6 E-mail: arianamorais13@hotmail.com1; angellica_samara@hotmail.com2; kassya.apodi.2012@hotmail.com3; Paulo.roberto@ifrn.edu.br4; milabobow@hotmail.com5 e wanderleijunior53@hotmail.com6 RESUMO Esse trabalho visa analisar as contribuições oferecidas pelos jogos na aprendizagem de Hidrocarbonetos, conteúdo presente na 3ª série do Ensino Médio. O presente artigo foi desenvolvido e realizado na Escola Estadual Professora Maria Zenilda Gama…

ideia de se trabalhar em equipe, surgiu no momento que o homem compreendeu que a soma dos conhecimentos e habilidades individuais facilitariam o atingir dos objetivos. A mudança constante das informações e a necessidade de um maior conhecimento motivaram cada vez mais essa forma de trabalho, ou seja, fazer com que um grupo, formado por pessoas diferentes, tenha desígnios comuns. A habilidade mais requisitada nas empresas nos dias de hoje é o trabalho em equipe, a arte de…

Monitor 2011 (GEM), realizada anualmente e fruto de uma parceria entre o Sebrae e o Instituto Brasileiro da Qualidade e Produtividade (IBQP). No entanto, sustentar um empreendimento de sucesso e entrar no mercado de trabalho não é tarefa fácil. Números mostram que a cada dez empresas que abrem, seis fecham em cinco anos de vida. “O Brasil é um país cheio de burocracia. Para superar os obstáculos é preciso foco, profissionalismo, conhecimento e cautela para conquistar mercado, fazer a empresa

atividades dos gerentes classificam-se em dez papéis. Mintzberg definiu um papel como conjunto organizado de comportamentos que pertencem a uma função ou posição identificável e agrupou os dez papéis gerenciais em três famílias: papéis interpessoais, papéis de informação e papéis de decisão. 1. Símbolo: Você é fonte de inspiração e referência para a sua equipe. Para melhorar nesse quesito comece trabalhando a sua imagem, comportamento e reputação com a equipe. Cultive a sua humildade e…

plaquetas se agreguem no local da les�o, formando um trombo que fecha a art�ria. Assim, analise o seguinte caso cl�nico: Voc� lidera uma equipe de sa�de em um Hospital e recebe um paciente do sexo masculino com sintomas de dores no peito, correndo o risco de sofrer um problema cardiovascular grave e, at� mesmo, de morrer. Voc� chama toda sua equipe e coloca o caso desse paciente que precisa de exames e manobras cl�nicas/cir�rgicas urgentes. Ningu�m conhece o hist�rico…