Democracia Organizacional

e a ciência moderna constituem três formas de racionalidade que surgiram a partir dessas mudanças religiosas ocorridas inicialmente em países protestantes. A Teoria da burocracia surgiu na década de 1940, para suprir as críticas das teorias organizacionais existentes, especialmente a Teoria Clássica (excesso de mecanicismo) e a Teoria das Relações Humanas (sociológica e utópica em demasia). A origem da Burocracia data da antiguidade, como visto nos primórdios da administração, porém…

DEBATE ACERCA DA DEMOCRACIA DELIBERATIVA 3 – A QUESTÃO DO DESENHO INSTITUCIONAL REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS A DEMOCRACIA DELIBERATIVA: SOCIEDADE CIVIL, ESFERA PÚBLICA E INSTITUCIONALIDADE LÍGIA HELENA HAHN LUCHMANN CADERNOS DE PESQUISA, Nº 33, NOVEMBRO 2002 ISSN – 1677-7166 1 3 14 21 38 CADERNOS DE PESQUISA – PPGSP - UFSC ISSN – 1677-7166 APRESENTAÇÃO Este texto é o primeiro capítulo de minha tese de doutorado intitulada: “Possibilidades e limites da democracia …

conta todos os níveis de governo, em busca de maior eficiência, eficácia, efetividade e accountability( questão de democracia). O estudo foi desenvolvido no Banco Central do Brasil, com os representantes de 30 tribunais de justiça interligados. A relação Government-to-government se desenvolve da seguinte forma: • CAPITAL HUMANO: treinamento dos stakeholders; • CAPITAL ORGANIZACIONAL: análise preliminar das distintas culturas das organizações envolvidas; • CAPITAL DE INOVAÇÃO:…

pela regulação da instituição escolar, recuperando a função do Estado, dos profissionais de ensino e das famílias de modo articulado e integrador. Todas as análises aqui expostas são indicativas para se considerar as possibilidades e limites da democracia brasileira e da cidadania negada pelos processos históricos de formação da Nação por meio da concretização de um modelo de gestão das escolas que possibilite a participação de todos os segmentos nela envolvidos. II - A crise da…

começamos a viver. A transição para o que hoje se convenciona chamar pós-capitalismo ou economia da informação não é sequer a primeira nem será provavelmente a última transformação a produzir mudanças profundas nas relações econômicas, na realidade organizacional e no conjunto da sociedade. As forças da mudança estão produzindo a maior transformação já vivida pela humanidade nos últimos 500 anos. Os contemporâneos da mudança geralmente não percebem o que está acontecendo à sua…

de indivíduos a quem é confiado o exercício dos poderes públicos. Dessas formas originam as práticas governamentais, que são as características de cada governante. Estado: A palavra Estado, grafada com inicial maiúscula, é uma forma organizacional cujo significado é de natureza política. É uma entidade com poder soberano para governar um povo dentro de uma área territorial delimitada. As funções tradicionais do Estado englobam três domínios: Poder Executivo, Poder Legislativo e…

encorajamento da participação, sem medos ou receios, e o envolvimento das pessoas são aspectos típicos de habilidades humanas. Saber trabalhar com pessoas e por meio das pessoas. HABILIDADES CONCEITUAIS envolvem a visão da organização ou da unidade organizacional como um todo, a facilidade em trabalhar com idéias e conceitos, teorias e abstrações. Um administrador com habilidades conceituais está apto a compreender as várias funções da organização, complementá-las entre si, como a…

propriedade e gerência profissional .As ferrovias vão oferecer um custo de transporte menor do que o dos canais .Ferrovias são promovedoras de encadeamentos .Departamentalização da estrutura administrativa das grandes ferrovias .Inovações organizacionais tão importantes quanto as inovações técnicas .Economia de Escala e Escopo: . Escala → Produção em massa, criação de uma padronização para a produção dos produtos, produtos com pouca diferenciação . Escopo → Fazer muitas coisas com…

organizações com objetivo de solucionar problemas de vários aspectos e assim fazer com que elas se desenvolvam da melhor maneira possível deixando o organizador e os trabalhadores satisfeitos. Para perspectivas futuras, o mundo verá o fim da forma organizacional burocrática de hoje para um surgimento de novos sistemas adequados para os dias atuais. Toda a empresa tem objetivo e o administrador não pode cometer erros, deve saber se relacionar com as pessoas que estão acima ou abaixo…

objetivos educacionais, entendidos e assumidos por seus membros, com empenho coletivo em torno da sua realização. 2.1 EVOLUÇÃO CONCEITUAL No contexto educacional, o século XXI iniciou envolvido pela expressão ‘democracia’, respectiva ao conceito de ‘participação nas decisões’. A democracia institucionalizada, associada ao aprimoramento da eficiência e da qualidade da educação, tem sido uma poderosa força estimuladora do processo de mudanças na forma de gerir escolas no Brasil.…