Definição De Universidade Corporativa

ITGI1 (2002) “Governança de TI é uma parte integral da Governança Corporativa e é formada pela liderança, estruturas organizacionais e processos que garantem que a TI sustenta e melhora a estratégia e objetivos da organização”. Ângela Maria Cristina Clara Tibúrcio Mestranda em Engenharia Elétrica – Universidade de Brasília (UNB), Especialista em Segurança de Redes de Computadores e Bacharel em Ciência da Computação pela Universidade Católica de Brasília (UCB). Certificações ITIL V3,…

Universidade Anhanguera - UNIDERP Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Centro de Educação a Distância Atividade Avaliativa de Educação Corporativa Grupo: Iris Carlos de Amorim Nolasco RA: 341808 Aline Emanuelle RA: 342217 Kérgiane Régia RA: 302661 Tutor Ead: Mª Karem…

0 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE CAMPINAS Centro de Economia e Administração Faculdade de Ciências Contábeis Pós-graduação em Contabilidade, Controladoria e Auditoria GOVERNANÇA CORPORATIVA: O IMPACTO NOS INDICADORES DE LIQUIDEZ E RENTABILIDADE Ademir Aparecido Rossi CAMPINAS - SP MAIO / 2008 1 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE CAMPINAS CENTRO DE ECONOMIA E ADMINISTRAÇÃO PÓS-GRADUAÇÃO EM CONTABILIDADE, AUDITORIA E CONTROLADORIA GOVERNANÇA CORPORATIVA: O…

Universidade FUMEC Faculdade de Ciências Empresariais - FACE DANIELA LOPES LADEIRA TEORIA DOS STAKEHOLDERS NO CONTEXTO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA: UM ESTUDO DE CASO Belo Horizonte 2009 DANIELA LOPES LADEIRA TEORIA DOS STAKEHOLDERS NO CONTEXTO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA: UM ESTUDO DE CASO Dissertação apresentada ao Curso de Mestrado da Faculdade de Ciências Empresariais – FACE da Universidade FUMEC, como requisito parcial na obtenção do título de mestre em…

de | | |treinamento e desenvolvimento assumem novos contornos , destacando-se inclusive o conceito de universidade corporativa, | | |como estratégia organizacional. O que se conclui é que todo o processo de desenvolvimento de pessoas deve estar alinhado à | | |definição das estratégias de negócio e competências essenciais da organização . E é somente através da incorporação deste |

Boas Práticas nas Empresas Favorecem a Preservação Ambiental Tatiana Santos (Universidade Paulista) Giovanna Santos (Universidade Paulista ) Antônio Carlos Estender (Universidade Paulista) 1. Introdução O preservacionismo surgiu no fim do século XIX, nos Estados Unidos, evidenciando o esgotamento dos recursos naturais, causados na busca do crescimento econômico a qualquer custo, degradando do meio ambiente para construir usinas, rodovias e dentre outros…

Avaliação de Resultados em Educação Corporativa: Um Estudo de Caso Autoria: Carolina Aparecida de Freitas Dias, Liliana Vasconcellos Guedes Resumo O processo de avaliação de resultados em educação corporativa é um tema ainda pouco estudado, pois os modelos de avaliação criados têm como objetivo analisar as ações de treinamento. Assim, empregou-se a abordagem qualitativa, por meio do método de estudo de caso e da técnica de análise de conteúdo para tratamento dos dados. Os resultados mostraram

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 MEISTER, J. C. Educação Corporativa: a gestão do capital intelectual através das universidades corporativas. São Paulo: Makron Books, 1999. 13 www.cosan.com.br 13 www.petrobras.com.br 13 1 INTRODUÇÃO Existem vários tipos de técnicas de dinâmica de grupo, as quais buscam desenvolver nas pessoas características

desenvolvimento sustentável remete ao papel das empresas na melhoria das condições de vida da população e na redução dos problemas socioambientais. Surge, então, o conceito de Responsabilidade Social Empresarial (RSE) ouResponsabilidade Social Corporativa (RSC) como diferencial de participação no mercado. O conceito de RSE converge com o decidadania empresarial, integrando as quatro faces de uma organização: econômica, legal, ética e filantrópica. Para ser considerada empresa-cidadã, uma…

Portanto, o conceito de desenvolvimento sustentável remete ao papel das empresas na melhoria das condições de vida da população e na redução dos problemas socioambientais. Surge, então, o conceito de Responsabilidade Social Empresarial (RSE) Corporativa (RSC) como diferencial de participação no mercado. O conceito de RSE converge com o decidadania empresarial, integrando as quatro faces de uma organização: econômica, legal, ética e filantrópica. Para ser considerada empresa-cidadã, uma…