Código Nire Rotina De Abertura De Empresa

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO TAIOBEIRAS 2012 ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contabábeis a UNOPAR - Universidade Norte do Paraná,como requisito parcial para a…

EMPRESARIAL INTRODUÇÃO As rotinas trabalhistas envolvem tensões e análises de circunstâncias que nos afetam de certa forma. Tomando por base a ideia de hábitos, conflitos, ambiente empresarial e processos categóricos presenciados em nossa rotina, serão abordadas no texto a contextualização e resolução das problemáticas citadas. No ambiente de trabalho do nosso dia a dia nos deparamos com inúmeras situações e relações. 1. Rotinas trabalhistas Na…

Frederico Westphalen, maio, 2013 INTRODUÇÃO As rotinas trabalhistas envolvem tensões e análises de circunstâncias que nos afetam de certa forma. Tomando por base a ideia de hábitos, conflitos, ambiente empresarial e processos categóricos presenciados em nossa rotina, serão abordadas no texto a contextualização e resolução das problemáticas citadas. No ambiente de trabalho do nosso dia a dia nos deparamos com inúmeras situações e relações. 1. Rotinas trabalhistas Na obstinação…

empresário individual, que antes da vigência do Código Civil de 2002 chamava-se firma individual, é pessoa física que exerce pessoalmente atividade de empresário, assume responsabilidade ilimitada e em caso de falência responde com seus bens pessoais. O empresário individual não tem personalidade jurídica, ou seja, mesmo tendo registro no CNPJ, não é considerado pessoa jurídica. O empresário individual poderá optar por se enquadrar como microempresa ou empresa de pequeno porte, se…

INFORMAÇÕES INTRODUTÓRIAS SOBRE A EMPRESA J7 LTDA. A empresa auditada em questão é a J7 Ltda., domiciliada na Avenida ACM, nº 103, centro, Barreiras- Bahia, CEP 47800-000, tendo como sócios, Jadson Ribert, brasileiro, natural de Santa Rita de Cássia-Bahia, solteiro, empresário, portador do CPF nº 040.779.835-84, RG nº 14878005 92/ SSP-BA, residente e domiciliado na Rua José Ferreira Neto, nº 102, Bairro São Paulo, CEP 47800-000, Barreiras-Bahia e Maria Ferreira, brasileira, natural de Santa

CASTANHAL 2013 Introdução Dentro das práticas trabalhistas existem as bases legais da relação entre empresa e empregado que devem ser conhecidas e respeitadas, como veremos, em rotinas trabalhistas, muitos direitos dos trabalhadores são deveres dos empregadores que assinam a carteira e assumem os riscos dos funcionários que prestam seu serviço em função da empresa do mesmo. Os funcionários de determinadas organizações passam por varias situações complicadas e de estresses que

contábeis. 4 2 REFERENCIAL TEÓRICO 5 3. METODOLOGIA 6 2.1 DEMONSTRAÇÃO DO PRODUTO 8 2.1.1 CADASTRO: 8 2.1.2 CODIGOS DE AGLUTINAÇÃO 10 2.1.3 CONTAS REFERENCIAIS 10 2.1.4 PROCESSAR INFORMAÇÕES CONTÁBEIS 11 2.1.5 GERAÇÃO DO SPED 12 3 ANÁLISE DOS RESULTADOS 14 4 cONCLUSÃO 15 5 BIBLIOGRAFIA 16 6 APÊNDICE B 19 7 Tema: SPED CONTÁBIL 20 8 Legislação 23 9 Tabelas de Códigos 25 1 Introdução Este trabalho foi elaborado com o intuito de trazer informações úteis para…

.................................................................................................3 2 ROTINAS TRABALHISTAS..................................................................................4 2.1 Contribuição sindical; 2.2 Desconto de INSS e IRRF dos empregados; 2.3 Faltas; 2.4 Horas Extras; 2.5 Pagamento e desconto de RSR; 2.6 Encargos Sociais- INSS parte da empresa e FGTS; 3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS.......................................................................

modificações‏ 12  RE: Folha de pagamento‏ 14 ANEXOS: 17 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS DA EMPRESA 17 FOLHA DE PAGAMENTO 20 CONTRATO DE LOCAÇÃO 21 CONTRATO SOCIAL 25 CADASTROS EM ORGÃOS COMPETENTES PARA ABERTURA E REGISTRO DE EMPRESAS 29 Cadastro de CNPJ 29 Cadastro a JUCESP 34 Cadastro CCM 38 INFORMAÇÕES FORNECIDADES PELA CONTABILIDADE: 40 BIBLIOGRAFIA: 41 INTRODUÇÃO: A apresentação do trabalho consiste na criação e formação de uma empresa, desde seu cadastro até atuação no mercado de…

.............3 CADASTROS BÁSICOS................................................................................................3 CADASTRO DE BUREAU (Ferramentas\Opções)........................................................... 3 CADASTRO DE EMPRESAS........................................................................................ 3 VÍNCULO DE SÓCIOS...............................................................................................6 PLANO DE CONTAS........................