Conceito Capital Intelectual Sua Composição E Principais

RA 343343 Conceitos Desenvolvimento Econômico O desenvolvimento econômico é um fenômeno histórico que passa a ocorrer nos países ou estado- nação que realizam sua revolução capitalista, e se caracteriza pelo aumento sustentado da produtividade ou da renda por habitante, acompanhado por sistemático processo de acumulação de capital e incorporação de progresso técnico. Uma vez iniciado, o desenvolvimento econômico tende

Principais diferenças entre capitalismo e socialismo O capitalismo e o socialismo correspondem a dois tipos distintos de sistemas político-econômicos. Antes do declínio da União Soviética existia o mundo bipolar no qual havia duas potências mundiais, uma representava a ideologia do socialismo (União Soviética) e a outra o capitalismo (Estados Unidos), ambos apoiados por outros países que se identificavam com os respectivos sistemas. O socialismo tem como base a socialização dos…

legalmente impedida; o tratamento uniforme às sociedades ou empresas de produção agrícola ou pecuária, de comércio, indústria ou serviços, distinguindo-as, claramente, das associações não empresariais. EMPRESÁRIO / AUTÔNOMO A) EMPRESÁRIO Conceito de empresário conforme anuncia o art. 966 do CC/02: Empresário é aquele que exerce profissionalmente atividade econômica que implica na circulação de bens ou serviços com a finalidade de lucro. Os critérios utilizados para se…

DIREITO SOCIETÁRIO 1. Personalidade Jurídica e Pessoa Jurídica: a. Conceito de Personalidade Jurídica: “personalidade” é a aptidão para personalizar relações (direitos e deveres); aptidão para ser sujeito de direito. b. Quem tem Personalidade Jurídica? i. Pessoa Natural (“ser humano”) – art. 1º, CC: Toda pessoa é capaz de direitos e deveres na ordem civil. ii. Pessoa Jurídica (“não ser humano”) – ente artificial, criado na realidade fática pelo individuo e, então, acolhido e respaldado pelo

concentração crescente de capital e exclusão social. O modelo foi denominado de fordista ou neofordista de produção e fundamentado na teoria de Keynes. As características principais do fordismo ou neofordismo podem ser assim resumidas: a) uma determinada forma de organização do trabalho fundada em bases tecnológicas que se pautam por um refinamento do sistema de máquinas de caráter rígido, com divisão específica do trabalho, um determinado patamar de conhecimento e uma determinada…

em melhorias físicas e humanas com intuito de assegurar a qualidade segurança e tranquilidade aos nossos clientes. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS: - Atender com 100% de atenção aos nossos clientes. - O Vegas planeja altera e rever diariamente seus conceitos a fim de obter melhorias continuas - Respeitado e aplicado novas culturas e procurando sempre inovar - Uso de fonte sustentáveis e uma área verde de reflorestamento 3.2 – ANALISE AMBIENTAL AMEAÇAS: OPORTUNIDADES:…

existente, ou seja, as obras abandonam a representação do real e passam a não retratar mas figuras ou temas, o que importa são a criação do atrista através da cor da composição e da forma das linhas, essa nova tendência artística surge a partir dos novos conceitos que as experiências das vanguardas europeias propuseram , porem esses novos conceitos tinham como objetivo ser diferente das velhas tendências dos períodos da arte acadêmicas e renascentistas, em outras palavras, abandonar a…

RESUMO O objetivo desse relatório é o estudo da Teoria da Contabilidade, compreender o contexto histórico da Contabilidade e a sua evolução até os dias atuais. É apresentado de forma bem sucinta o conceito e objetivo da contabilidade, as definições e as formas de mensuração de ativo, passivo, patrimônio líquido, entender como se dá o Balanço Patrimonial de uma Entidade, suas demonstrações contábeis. Do estudo verificou-se a contribuição da Contabilidade para tomada de decisão, uma…

trabalho. Mas ela vai muito alem disso. Recursos Humanos de uma empresa tem que ser responsável por toda a infra-estrutura oferecida ao colaborador para que possa desempenhar bem a sua função. Desde a sua contratação, treinamento e monitoramento. O principal ativo de uma empresa sem duvidas é a sua força de trabalho. É necessária uma boa Gestão de Pessoas para que os colaboradores se disponham a trabalhar em prol da empresa para alcançar os objetivos por ela estabelecidos. Em…

criação e abrangência da oportunidade valores percebidos e reais da oportunidade riscos e retornos da oportunidade oportunidade versus habilidades e metas pessoais situação dos competidores Desenvolver o Plano de Negócios 1. Sumário Executivo 2. O Conceito do Negócio 3. Equipe de Gestão 4. Mercado e Competidores 5. Marketing e Vendas 6. Estrutura e Operação 7. Análise Estratégica 8. Plano Financeiro Anexos Determinar e Captar os recursos necessários recursos pessoais recursos de amigos…